Gerente de Serviços de Saúde

4 semanas atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil SPDM Tempo inteiro

Descrição do Cargo

O CAPS é um serviço destinado a acolher e acompanhar pacientes com transtornos mentais graves, através de atendimento integral que visa estimular e apoiar os usuários em suas iniciativas de busca da autonomia, acesso ao trabalho, lazer, exercício dos direitos civis e fortalecimento dos laços familiares e comunitários.

As equipes são compostas de Médico, Psicólogo, Enfermeiro, Assistente Social, Educador Físico, Psicopedagogo e Terapeuta Ocupacional, dentre outros profissionais.

As atividades contam com atendimentos individuais, ações coletivas, oficinas terapêuticas e ações de articulação junto aos demais Serviços de Saúde da rede e de outros setores (Educação, Cultura, Lazer, Esporte, Assistência Social).

Responsabilidades e Atribuições

Administrador de contratos terceirizados de prestação de serviços: higiene e limpeza, remoções de pacientes, segurança patrimonial, exames laboratoriais, novos contratos e prestadores de serviços eventuais; Administrador de recursos financeiros com parcimônia e racionalidade, prestando contas nos prazos estabelecidos; Gerente do quadro administrativo e assistencial, supervisionando suas rotinas, buscando o estabelecimento de padrões e manutenção da qualidade; Planejador, diretor e controlador dos recursos materiais e financeiros da Unidade de Saúde; Mantenedor integrado das equipes administrativas e assistenciais na execução dos processos de trabalho; Garantidor da coleta, processamento e análise dos dados de produção nos sistemas de informação e realizador de discussão com a equipe quanto aos resultados visando a qualificação dos serviços; Planejador e executor de formas de comunicação eficientes com a população em geral; Prestador de esclarecimentos à organização e órgãos competentes, sempre que formalmente convocado; Atendente e respondente à ouvidorias, nos prazos e fluxos estabelecidos, com objetividade; Recebedor de imprensa e veículos de comunicação em geral, remetendo à acessória de imprensa da Secretaria Municipal de Saúde e SPDM/PAIS; Avaliador regular do desempenho das equipes administrativas e assistenciais, fazendo o uso de ferramentas especiais para este fim; Estabelecimento de calendário de reuniões com as equipes para avaliação conjunta de resultados; Participante de reuniões oficiais na Instituição e Secretaria Municipal de Saúde e suas coordenações, sempre que convocado; Garantidor de que sejam cumpridas as diretrizes da Instituição em relação aos procedimentos de Recursos Humanos, observando os prazos, ofícios e circulares vigentes; Zelador pela guarda dos recursos materiais em geral, respondendo pelo patrimônio relacionado em inventário, conferido e atualizado periodicamente; Conhecimento pleno da atuação e objetividade dos Projetos Terapêuticos nas unidades CAPS; Participante do planejamento de ações pontuais inseridas nos Projetos Terapêuticos que envolvam recursos adicionais; Elaborador junto a equipe técnica, do projeto terapêutico da unidade CAPS; Oferecedor de apoio técnico para o desenvolvimento dos Projetos Terapêuticos Singulares dos pacientes; Cumprimento de rotinas, normas e regulamentações da Instituição e Secretaria Municipal de Saúde; Gerente da atualização dos bancos de dados de RH nos sistemas oficiais da Secretaria Municipal de Saúde /MS ¿ CNES (Cadastro Nacional de Estabelecimentos de Saúde) e CMES (Cadastro Municipal de Profissionais e Estabelecimentos de Saúde); Acompanhante junto a Coordenadoria Administrativa Regional, dos indicadores gerenciais da Unidade; Acompanhante dos indicadores, bem como garantidor do atingimento de metas estipuladas em contrato (Produção Ambulatorial, Equipe Mínima e Qualidade); Reportador-se e interceder junto a Supervisão Técnica e demais áreas do Corporativo, no que tange a assuntos relacionados diretamente a metas da Unidade; Planejador e acompanhante da execução do planejamento estratégico da Unidade, no que tange ao atingimento de metas conforme estipulado em contrato de gestão;

Requisitos e Qualificações

Ensino Superior Completo na Área de Saúde (exceto Medicina)

Pós-Graduação e/ou Especialização Completa em Saúde Mental, Saúde Pública

Experiência mínima de 06 (seis) meses comprovada na função de Gestão na Área da Saúde Mental

Informações Adicionais

Atuação em CAPS ADULTO III

Região: Sapopemba

Escala: 40h



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