Chefia de RH

Fundamental de RH Objetivo:Atrair e incorporar profissionais proativos para o time de Recursos Humanos; Desenvolver práticas eficazes para maximizar a experiência dos funcionários;Colaborar com outros departamentos para garantir a integração alinhada com os objetivos da organização. Requisitos:Título superior completo em área relacionada à...

Gerente de Recursos HumanosBuscamos um profissional experiente e dinâmico para ocupar o cargo de Gerente de Recursos Humanos. Nesta função, você estará responsável por desenvolver e implementar políticas e procedimentos para a gestão de pessoas no nosso negócio."],

Assessoramos o Cremesp (Conselho Regional de Medicina do Estado de São Paulo), uma autarquia federal, sem fins lucrativos, fundada em 1957. O Cremesp trabalha em benefício da sociedade, na supervisão da ética profissional médica.**Responsabilidades e atribuições**- Auxíliar na organização das eleições e administração geral da CIPA (Comissão...

Estamos em busca de um Assistente de RH focado em Recrutamento e Seleçao**Responsabilidades**:**Requisitos**:- Experiência prévia em recrutamento e seleção, preferencialmente em um ambiente dinâmico e acelerado.- Seleção em a PAT, CAT e seleção regionalizada na região da vaga/localidade- Forte senso de urgência e habilidade para priorizar e...

Gerente de Desenvolvimento HumanoEstamos procurando por um profissional com expertise em recursos humanos para liderar nossa equipe de desenvolvimento humano. Como gerente de RH, você será responsável por criar e implementar estratégias para melhorar a experiência dos funcionários e aumentar a produtividade da empresa.Responsabilidades:Liderar os...

Join to apply for the Estágio de RH role at Sociedade Harmonia de Tênis Join to apply for the Estágio de RH role at Sociedade Harmonia de Tênis Atividades:Apoiar nas ações de Atividades:Apoiar nas ações de comunicação interna ;Atualizar os cadastros de colaboradores ;Solicitar pagamentos relacionados às demandas de RH;Auxiliar na logística...

Responsável por supervisionar e garantir a execução dos processos de Recursos Humanos de forma estratégica e operacional, abrangendo todos os subsistemas de RH,Recrutamento Seleção, Treinamento Desenvolvimento, Administração de Pessoal, Remuneração Benefícios, Relações Trabalhistas e Clima Organizacional.Principais Responsabilidades...

Gerente de Recursos HumanosO cargo visa liderar e estruturar as atividades do setor de Recursos Humanos, garantindo a alineação com as diretrizes da empresa. A posição está focada na gestão estratégica e operacional dos RH, incluindo análises de desempenho, planos de carreira e a promoção de uma cultura corporativa saudável.Funções:Desenvolver...

Liderar um turno de produção no processo de injeção das peças; Realizar ajustes de processo; Realizar try-out de molde e Matérias primas, Manter qualidade produtividade do seu turno de trabalho; Distribuir as tarefas Manter a continuidade da produção: Relatar a Chefia sobre as ocorrências no seu turno; Fiscalizar os EPIs por parte dos colaboradores,...

Instituto de Responsabilidade Social Sirio Libanês contrata** Analista de RH JR. **para atuar na Matriz Administrativa - SP.**Principais atribuições**:- Realizar atividades de RH, especialmente voltadas para Indicadores de RH e Cargos e Salários; elaborar apresentações, relatórios e controles de indicadores, participar de projetos de Remuneração e...