Empregos atuais relacionados a Desenvolvedor Jurídico - Santo André, São Paulo - beBeeJurídico

  • Desenvolvedor Juridico

    2 semanas atrás

    Santo André, São Paulo, Brasil beBeeNegociacao Tempo inteiro R$4.000 - R$5.000

    Buscamos um(a) Advogado para Direito ImobiliárioProcuramos uma pessoa com forte capacidade de negociação para integrar nossa equipe. A função é alta exigência, mas oferece grandes benefícios e oportunidades de crescimento profissional.Responsabilidades:Conduzir negociações extrajudiciais e judiciais visando soluções vantajosas e...

  • Especialista em Crescimento

    Há 2 dias

    Santo André, São Paulo, Brasil beBeeDesenvolvimento Tempo inteiro R$65.000 - R$70.000

    Carreira em crescimento!Seja um especialista em nosso timeNossa empresa é uma organização inovadora que busca profissionais comprometidos com resultados e apaixonados por inovação.Talento Comercial: Desenvolva estratégias comerciais para expandir nossos negócios.Produtor de Projetos: Trabalhe em equipe para produzir projetos de alta qualidade.Analista...

  • Gerente de Desenvolvimento Financeiro

    Há 2 dias

    Santo André, São Paulo, Brasil beBeeMantenibilidade Tempo inteiro R$72.000 - R$98.000

    Desenvolvedor de NegóciosA SYN busca um profissional para atuar no departamento de Marketing, com foco em garantir um controle financeiro eficiente e execução correta dos pagamentos.Responsabilidades:Acompanhar e controlar contratos com fornecedores e parceiros do Marketing;Apoiar na elaboração e atualização do fluxo de caixa do departamento;Realizar...

Desenvolvedor Jurídico

2 semanas atrás

Santo André, São Paulo, Brasil beBeeJurídico Tempo inteiro R$90.000 - R$120.000
Desenvolvedor Jurídico

Área de especialização profissional:

  • Jurídica - Cível

Nível hierárquico:

  • Coordenador

Lugar de trabalho: Santo André, SP

Missão do Cargo:

  1. Garantir a segurança jurídica da organização;
  2. Liderar a área jurídica com foco em conformidade legal;
  3. Recuperar crédito;
  4. Mitigar riscos e suporte estratégico às decisões corporativas.

Assim como garantir que as atividades desenvolvidas estejam em conformidade com as políticas estabelecidas pela empresa, garantindo que os processos internos sejam eficientes e otimizados para o crescimento e sustentabilidade da organização. A gestão dos recursos humanos é fundamental para o sucesso dessa missão, pois requer uma equipe motivada e comprometida com os objetivos da organização. Com a gestão adequada da equipe, é possível melhorar a produtividade e alcançar melhores resultados.

Habilidades e Qualificações:
  • Experiência em direito cível;
  • Conhecimento em regulamentações e legislações;
  • Capacidade de liderança e gestão;
  • Competência em comunicação e negociação.
Vantagens:
  • Oportunidade de trabalhar em uma equipe dinâmica e desafiadora;
  • A possibilidade de contribuir para o crescimento e sustentabilidade da organização;
  • Uma atmosfera de trabalho colaborativa e respeitosa;
  • Um ambiente que valoriza a inovação e a criatividade.
Outras Informações:
  • A forma de gerenciamento do cargo será definida pelo coordenador responsável;]