Analista de Indicadores de RH

Descrição do CargoBuscamos um profissional para atuar como Analista de Indicadores de RH, responsável por construir, acompanhar e atualizar os indicadores de Recursos Humanos. O candidato deve ter habilidades em análise de dados e capacidade de identificar oportunidades de melhorias. Além disso, é necessário ter conhecimento em sistemas de gestão de...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Indicadores RH, responsável por construir, acompanhar e atualizar os indicadores de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades em análise de dados, estatística e gestão de informações.ResponsabilidadesConstruir e atualizar os indicadores de Recursos Humanos,...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Indicadores de RH na nossa equipe. O candidato ideal terá habilidades em análise de dados, construção de relatórios e apresentações de resultados. Será responsável por identificar oportunidades de melhorias e desenvolver soluções para melhorar a eficiência da...

Descrição do CargoO Analista de Indicadores de RH será responsável por construir, acompanhar e atualizar os indicadores de Recursos Humanos, identificando oportunidades de melhorias e desenvolvendo relatórios gerenciais para aprimorar as informações da área. Além disso, será necessário elaborar apresentações de resultados semanais e mensais para...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Indicadores de RH na nossa equipe. O candidato ideal terá habilidades em análise de dados, construção de relatórios e apresentações de resultados.ResponsabilidadesConstruir, atualizar e controlar indicadores de Recursos Humanos, incluindo Headcount, Turnover,...

Descrição do CargoNossa empresa, Nelson Wilians Advogados, busca um profissional qualificado para atuar como Analista de Indicadores de RH. O candidato ideal deve ter habilidades em assessoria legal e capacidade de avaliar e sugerir soluções inovadoras para as empresas nacionais e internacionais.Responsabilidades PrincipaisApoiar a equipe de negócios...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Indicadores de RH na nossa equipe. O candidato ideal terá habilidades em análise de dados, construção de relatórios e apresentações de resultados.ResponsabilidadesConstruir, atualizar e controlar indicadores de Recursos Humanos, incluindo Headcount, Turnover,...

Descrição do CargoNossa empresa, Nelson Wilians Advogados, busca um profissional experiente para ocupar o cargo de Analista de Indicadores de RH Pl. Nesta função, você será responsável por apoiar a criação e estruturação da área de People Analytics, estimular a cultura de dados dentro do RH e implementar gestão à vista de OKR's e KPI's de...

Desenvolvimento de Indicadores de RHBuscamos um profissional para construir, acompanhar e atualizar os indicadores de Recursos Humanos, incluindo Headcount, Turnover, Absenteísmo, tipos de desligamentos, entrevista de desligamento, folha de pagamento, contratos de fornecedores da área, Inconsistências de ponto, avaliação de desempenho, Academia Roldão,...

Desenvolva sua carreira como Analista de Indicadores de RH Pl em nossa equipe!A NWadv é um escritório de advocacia empresarial que busca um profissional qualificado para apoiar na criação e estruturação da área de People Analytics. Se você é um especialista em análise de dados e gestão de pessoas, este é o seu oportunidade de trabalhar em um...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Indicadores de RH em nossa equipe em São Paulo, SP.Responsabilidades:Coletar e analisar dados relacionados aos indicadores de Recursos Humanos;Interpretar e apresentar resultados para melhorias no desempenho da equipe;Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de...

Descrição do CargoO Analista de Indicadores Jr. é responsável por elaborar indicadores de controles diversos através de relatórios para medir o desempenho da área. Além disso, é necessário analisar a documentação de fornecedores de materiais de revenda, não revenda e clientes, de acordo com a documentação evidenciada.ResponsabilidadesElaborar...

Requisitos:Ensino Superior concluído em Marketing, Administração ou áreas correlatas;Experiência anterior em funções similares e empresas de grande porte;Pacote Office Avançado;Funções:Elaborar indicadores de controles diversos através de relatórios para medir o desempenho da área;Analisar a documentação de fornecedores de materiais de...

Descrição do CargoSomos o Grupo SC, uma extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod.Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 68 anos de história.Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação...

Descrição do EmpregoEmpresa de armazenamento químico busca Analista de Recursos Humanos com foco em indicadores.Atividades:Elaboração e acompanhamento de KPIs de RH;- Emissões de relatórios, análise e controles de dados;- Construção de Dashboard;- Vivência em implantação de sistemas de RH (Treinamento e Avaliação de Desempenho);- Trilhas de...

Descrição do EmpregoEmpresa de armazenamento químico busca Analista de Recursos Humanos com foco em indicadores para atuar em uma equipe dinâmica e desafiadora.Atividades PrincipaisElaboração e acompanhamento de KPIs de RH;Emissões de relatórios, análise e controles de dados;Construção de Dashboard;Vivência em implantação de sistemas de RH...

Crawford & Company - Brasil está procurando por um Analista de RH para fazer parte de nossa equipe de trabalho. **Propósito do Cargo:** O Analista de RH irá atuar em atividades relacionadas ao RH, como Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Cargos e Salário/Remuneração, Diversidade e Inclusão, e apoio nos demais subsistemas do RH...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista RH em nossa equipe em São Paulo, SP. O candidato ideal terá conhecimento em benefícios corporativos, atendimento interno e processamento de lançamentos na folha de pagamento.ResponsabilidadesAdministrar benefícios corporativos, como convênio médico e odontológico;Atender...

**Soluções Inovadoras e Efetivas para Assessoria Legal**Nossa empresa busca um profissional para avaliar e sugerir soluções objetivas e corretas para problemas de assessoria legal, com foco em maximizar os resultados e eliminar burocracia.**Vantagens**Opportunidades de desenvolvimento profissionalTrabalho colaborativo em uma equipe dinâmicaAcesso a...

Buscamos um profissional comprometido com a construção e análise de indicadores de RH para apoiar a estratégia de Recursos Humanos da Roldão Atacadista.Funções Principais:Desenvolver e manter indicadores de RH para monitorar o desempenho da equipe;Analisar dados e identificar oportunidades de melhoria para otimizar processos;Gerar relatórios e...