Chef de Vendas

2 semanas atrás


Taquarituba, Brasil beBeeDesenvolvimento Tempo inteiro R$60.000 - R$80.000
Descrição do Cargo

Nossa empresa busca um profissional excepcional para ocupar o cargo de Gerente de Vendas. A pessoa selecionada será responsável por gerenciar e supervisionar as operações diárias da loja, liderando a equipe comercial com foco em resultado e atendimento de excelência.

O ideal é que o(a) candidato tenha experiência anterior como gerente ou líder de vendas no varejo, além de habilidades em gestão de pessoas e desenvolvimento de equipes.

A combinação de habilidades técnicas e interpessoais é fundamental para este papel. O(a) profissional também deve ter perfil analítico e orientado a metas, boas habilidades de comunicação e disposição para trabalhar aos sábados.


**Responsabilidades:

  1. Gerenciar e desenvolver a equipe de vendas, promovendo motivação e alta performance.
  2. Acompanhar metas, indicadores e resultados diários da loja.
  3. Garantir a execução de campanhas comerciais e ações de incentivo.
  4. Realizar feedbacks, treinamentos e alinhamentos com o time.
  5. Atuar junto à equipe no salão de vendas, orientando e conduzindo negociações.
  6. Zelar pela organização, layout e exposição dos produtos.
  7. Apoiar na gestão de estoque, inventário e processos administrativos da loja.
  8. Mantenha relacionamento próximo com o cliente e a comunidade local.
  9. Trabalhe em parceria com a liderança regional e demais áreas da empresa.


**Requisitos:

  • Experiência anterior como gerente ou líder de vendas no varejo (moda, calçados, utilidades ou similar).
  • Habilidade em gestão de pessoas e desenvolvimento de equipes.
  • Perfil analítico e orientado a metas.
  • Boa comunicação, proatividade e espírito de dono.


**Diferenciais:

  1. Vivência com vendas ativas, abordagem consultiva e uso de indicadores (KPI's).
  2. Conhecimento em técnicas de Visual Merchandising.
  3. Formação em Administração, Gestão Comercial, RH ou áreas correlatas.


**O que oferecemos:

  • Salário fixo compatível com o mercado + bonificação por desempenho.
  • Premiações
  • Oportunidade de crescimento e plano de carreira.
  • Ambiente colaborativo, com foco em desenvolvimento humano.