Administrador de Recursos Humanos

Administrador de Recursos HumanosDescrição do Cargo (50 palavras)Gestor de recursos humanos responsável pela coordenação da folha de pagamento, férias e benefícios.Funções Principais:Gerenciar os controles de departamento pessoal, folha de pagamento, férias e benefícios;Apoiar no setor Financeiro, emissão de notas fiscais e conciliações...

O cargo de Administrador de Recursos Humanos é responsável por auxiliar em tarefas administrativas e recrutamento de pessoal.Responsabilidades:Atender aos clientes e fornecer informações sobre os serviços da empresa;Realizar registros e arquivos com precisão e eficiência;Mantenha atualizado o arquivo físico dos candidatos, utilizando seus dados a fim...

Administrador de Recursos HumanosTrabalhamos em uma agência de comunicação consolidada no mercado, com mais de 30 anos de experiência e aproximadamente 50 funcionários. Nossa equipe atua na comunicação corporativa, incluindo assessoria de empresa e mídias digitais.**Informações sobre o cargo:**Tempo integral - Efetivo CLTSalário: R$ 1.321,01 a R$...

Descrição da VagaEstamos procurando por profissionais competentes para ocupar a posição de Administrador de Recursos Humanos. Nesta função, você será responsável por realizar atividades relacionadas à admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto e benefícios dos funcionários.Habilidades e Qualificações ExigidasControle e cálculos...

O Administrador de Recursos é um profissional essencial para qualquer organização, responsável por garantir que as atividades administrativas estejam em funcionamento sem problemas.Algumas das principais responsabilidades do Administrador de Recursos incluem:Gerenciar contas a pagar e receber;Cobrança eficaz;Emissão e atualização de boletos...

ESTÁGIO DE RECURSOS HUMANOS Será responsável por apoiar a gestão de Recursos Humanos com a construção e manutenção de indicadores da área: Coletar e organizar dados de diferentes fontes relacionadas ao RH; Construir e atualizar dashboards e relatórios de indicadores (turnover, absenteísmo, desempenho, entre outros); Auxiliar na análise de...

ESTÁGIO DE RECURSOS HUMANOSSerá responsável por apoiar a gestão de Recursos Humanos com a construção e manutenção de indicadores da área: Coletar e organizar dados de diferentes fontes relacionadas ao RH; Construir e atualizar dashboards e relatórios de indicadores (turnover, absenteísmo, desempenho, entre outros); Auxiliar na análise de...

ESTÁGIO DE RECURSOS HUMANOSSerá responsável por apoiar a gestão de Recursos Humanos com a construção e manutenção de indicadores da área: Coletar e organizar dados de diferentes fontes relacionadas ao RH; Construir e atualizar dashboards e relatórios de indicadores (turnover, absenteísmo, desempenho, entre outros); Auxiliar na análise de...

Realizar o processos de integração de funcionários. Atuar no aculturamento do cooperativismo com os empregados e associados. Realizar ações de treinamento e desenvolvimento, incluindo logística, controle de participação e avaliação de eficácia. Efetuar o controle da carga de treinamentos obrigatórios de membros de órgãos estatutários e...

ESTÁGIO DE RECURSOS HUMANOSSerá responsável por apoiar a gestão de Recursos Humanos com a construção e manutenção de indicadores da área: Coletar e organizar dados de diferentes fontes relacionadas ao RH; Construir e atualizar dashboards e relatórios de indicadores (turnover, absenteísmo, desempenho, entre outros); Auxiliar na análise de...