Gerente de Negócios e Administração
Há 4 dias
Descrição da Vaga:
O nosso cliente, uma consultoria especializada em gestão e recursos humanos, busca um profissional experiente para ocupar o cargo de Gerente Administrativo.
A função visa acompanhar o status jurídico e cadastral das empresas e dos sócios, garantindo a legalidade e regularidade das operações.
Também é responsável por acompanhar mudanças nas legislações trabalhista, contábil e tributária para manter atualizado os procedimentos estabelecidos.
Além disso, é necessário conferir documentação fiscal/tributária e acompanhar os pagamentos de obrigações de acordo com o planejamento da empresa.
Outra atribuição importante é controlar a documentação, solicitações e prazos dos serviços prestados pela Contabilidade.
A proteção dos interesses estratégicos e econômicos da empresa e de seus sócios também é fundamental.
Outras responsabilidades incluem controlar almoxarifados, controle de patrimônio da empresa e organizar a estrutura física e operacional da empresa.
Também é necessária a manutenção atualizada da política e a gestão de RH da empresa.
Uma parte importante do trabalho envolve monitorar todos os KPIs dos departamentos e planos estabelecidos da empresa.
Além disso, é preciso garantir a execução do controle orçamentário da empresa e verificar as demonstrações financeiras e contábeis.
No final, o objetivo é supervisionar todos os processos gerenciais internos e supervisionar todo o processo de compras e prestação de serviços contratados pela empresa.
Requisitos:
- Ensino Superior Completo em Administração ou Afins
- MBA e/ou Pós-graduação em Gestão
- Proficiente em MS Office e software
- Conhecimentos de finanças e organização de recursos
- Noção de técnicas de gerenciamento ágil
- Paciência e habilidade para lidar com conflitos
- Domínio em softwares de gestão
Vantagens:
- Bolsa fixa: R$ 15.000,00
- Vantagens adicionais ao mérito
O que você vai fazer:
- Acompanhar o status jurídico e cadastral das empresas e dos sócios.
- Acompanhar mudanças nas legislações trabalhista, contábil e tributária.
- Conferir documentação fiscal/tributária e acompanhar os pagamentos de obrigações.
- Controlar a documentação, solicitações e prazos dos serviços prestados pela Contabilidade.
- Assegurar a proteção dos interesses estratégicos e econômicos da empresa e de seus sócios.
- Controlar almoxarifados e controle de patrimônio da empresa.
- Controlar e definir ações de manutenção e organização da estrutura física e operacional da empresa.
- Manter atualizada a política e a gestão de RH da empresa.
- Monitorar todos os KPIs dos departamentos e planos estabelecidos da empresa.
- Garantir a execução do controle orçamentário da empresa.
- Verificar as demonstrações financeiras e contábeis.
- Supervisionar todos os processos gerenciais internos.
- Supervisionar todo o processo de compras e prestação de serviços contratados pela empresa.
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