Especialista em Desenvolvimento Organizacional

1 dia atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeRecursos Tempo inteiro R$60.000 - R$70.000

Como Especialista em Recursos Humanos, você terá a oportunidade de desenvolver sua carreira como um profissional estratégico para o negócio e as pessoas.

Funções Principais:
  • Atingir resultados estratégicos e operacionais em todos os subsistemas de RH: Recrutamento, Treinamento, Administração de Pessoal, Benefícios e Clima Organizacional;
  • Conferir e validar a folha de pagamento, garantindo conformidade com legislação e políticas internas;
  • Acompanhar e analisar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, tempo de contratação), propondo melhorias contínuas;
  • Apoiar a gestão da política de benefícios, visando competitividade e satisfação dos colaboradores;
  • Apoiar líderes em questões de gestão de pessoas, desempenho e clima organizacional;
  • Desenvolver e implementar programas de treinamento, desenvolvimento de liderança e sucessão;
  • Contribuir com a melhoria contínua dos processos de RH, trazendo inovação e eficiência.
Requisitos:
  • Formação superior completa em Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
  • Experiência sólida como profissional de RH generalista em empresas de médio porte;
  • Domínio de indicadores de RH e políticas de benefícios;
  • Excel avançado (análises, relatórios, dashboards);
  • Vivência em ambientes de inovação será um diferencial;
  • Experiência com implementação de sistemas e ferramentas de RH será considerada um plus.


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    Descrição do CargoO Especialista de Desenvolvimento Organizacional será responsável pela gestão de projetos e estruturação dos Programas de Desenvolvimento Organizacional, contemplando todo o ciclo de Gente e Gestão. Tarefas incluem:• Propondo planos de ações e desenvolvendo trilhas de capacitações;• Acompanhamentos de performance e...


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    **Cargo:**Buscamos um profissional experiente para ocupar o cargo de Especialista em Desenvolvimento Organizacional, responsável por apoiar a gestão de pessoas e desenvolver líderes.**Descrição do Cargo:**Atuar como parceiro estratégico das lideranças e suas equipes, alinhando as necessidades de gestão de pessoas com os objetivos de...


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    Descrição do Cargo:Buscamos um profissional para ocupar o cargo de Especialista em Desenvolvimento Organizacional, responsável por elaborar e formular estratégias de capacitação e desenvolvimento com foco na estratégia. Habilidades e Competências:Ocupar-se em mapear as competências comportamentais e organizacionais das equipes.Desenvolver programas...


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    O que você precisa para essa posição no jogo: Superior completo em Administração, Psicologia, RH e áreas correlatas;Ampla vivência em T&D, com foco em liderança e cultura;Habilidade em desenho instrucional e facilitação de treinamentos;Forte capacidade de comunicação, influência e pensamento estratégico.Sobre a posição no jogo:Como...


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    Qualificações:Experiência prévia como Business Partner de RH ou em posições similares.Sólidos conhecimentos em Avaliação de Desempenho, Clima Organizacional, Comunicação InternaCapacidade de influenciar e colaborar com líderes e equipes de diferentes áreas.Habilidade para lidar com ambientes dinâmicos e de rápido crescimento.Excelente...