Coordenador de Desenvolvimento de Sistemas

Função: Coordenador de Desenvolvimento de Sistemas

Fiscal.io nasce com o propósito de ajudar profissionais contábeis e tributários a automatizar rotinas manuais, trazendo segurança e conformidade fiscal para as empresas. Em cinco anos, crescemos exponencialmente para mais de 150 mil usuários, gerenciamos mais de 500 milhões de documentos de entrada e estabelecamos integrações com mais de 20 sistemas de gestão empresarial (ERP).

• Auxiliar a equipe na resolução de problemas técnicos e no desenvolvimento de soluções, promovendo as melhores práticas de codificação e garantindo a qualidade do código;

• Atuar como um ponto de referência para decisões técnicas, como seleção de ferramentas, linguagens e metodologias, sempre alinhando com os objetivos estratégicos da empresa;

• Definir e acompanhar prazos, cadência de execução e recursos necessários para a entrega dos projetos;

• Dividir projetos em tarefas menores, facilitando o acompanhamento e a execução, mantendo a equipe alinhada e produtiva;

• Identificar e mitigar riscos que possam impactar o cronograma ou a qualidade dos entregáveis;

• Atuar como mentor dos desenvolvedores, promovendo o desenvolvimento das habilidades técnicas e soft skills;

• Fornecer feedback regular e construtivo para melhorar a performance individual e coletiva;

• Participar do processo de recrutamento, seleção e onboarding de novos membros da equipe;

• Supervisionar o código da equipe, realizando revisões e garantindo que esteja alinhado com os padrões de qualidade e segurança;

• Implementar e incentivar a prática de testes automatizados e integração contínua, promovendo a confiabilidade dos sistemas;

• Manter uma comunicação eficaz com outras áreas, como Produto, Design e Gestão, para alinhar expectativas e requisitos;

• Fornecer atualizações periódicas sobre o progresso dos projetos e apresentar resultados aos gestores e à alta administração;

• Explorar e recomendar novas tecnologias ou metodologias que possam trazer melhorias ao processo de desenvolvimento;

• Documentar processos e padrões técnicos, assegurando que as práticas de desenvolvimento possam ser seguidas consistentemente.

• Ensino superior completo em Redes de Computadores, Sistemas da Informação, Ciência da Computação ou Engenharia da Computação.
• Inglês avançado para leitura e escrita.
• Especialização, cursos e/ou certificações em Gestão de Times utilizando metodologias ágeis;
• Especialização, cursos e/ou certificações em Engenharia de software, arquitetura de software;
• Especialização, cursos e/ou certificações em Gerenciamento de Projetos;
• Especialização, cursos e/ou certificações em Segurança da Informação;
• Especialização, cursos e/ou certificações em LGPD;
• Experiência mínima de 3+ anos em liderança de 4 ou mais colaboradores;
• Experiência como Tech Lead ou em posições similares;
• Experiência mínima de 3+ anos como desenvolvedor de software Web e Desktop;
• Experiência em implantação de processos de desenvolvimento de software;
• Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban) para gerenciamento de projetos e conhecimento em uso de ferramentas como JIRA, ZohoSprint, Trello, etc.
• Experiência em Startups com produtos SAAS em ambiente computacional 100% em nuvem e com foco em crescimento exponencial;
• Experiência em Projetos de Desenvolvimento e Entregas;
• Prática em Boas Práticas de Engenharia e Garantia de Qualidade.

• Vale-alimentação (R$636,00/mês)
• Vale-refeição (R$16,00/dia útil)
• Plano de saúde Unimed coparticipativo
• Auxílio mobilidade ou vale-transporte (R$10,00/dia útil)