Assistente Financiário

A descrição do cargo visa destacar as principais atividades e responsabilidades que o profissional precisará realizar.

• Realizar conciliação das obrigações a pagar no sistema ERP;
• Agendar e autorizar pagamentos;
• Efetuar a Baixa de Movimentação, após a conciliação bancária e no sistema;
• Lançar obrigações no sistema e planilhas;
• Contato com o fornecedor;
• Realizar conciliação das contas a receber no sistema ERP;
• Atualizar a planilha de cobrança;
• Apresentar o status para o superior imediato e diretoria;
• Realizar a Cobrança de clientes inadimplentes.
• Fechamento da Movimentação Financeira,
  • através de planilha de Excel;
  • relatório do sistema;
  • Planejamento e acompanhamento de metas financeiras;
  • Desenvolvimento de estratégias financeiras;
  • Gerenciamento de projetos financeiros;
  • Elaboração de relatórios financeiros;
  • Revisão e atualização dos processos financeiros;
  • Análise de dados financeiros;
  • Identificação de oportunidades de melhoria e implementação de soluções;
  • Participação em reuniões de equipe e contribuição para melhorias na área financeira;
  • Execução de outras tarefas correlatas, conforme determinação da Coordenação, Gerencia e Diretoria;
  • Criação e alimentação dos indicadores do área;
  • Manutenção da documentação e registros financeiros;
  • Comunicação eficaz com a equipe e gestores sobre questões financeiras;
  • Implementação de melhorias contínuas nos processos financeiros;
  • Análise de fluxo de caixa e desenvolvimento de estratégias para otimização;
  • Desenvolvimento de rotinas e procedimentos para otimização de processos financeiros.
    • responsáveis por conciliar as movimentações financeiras;
    • responsáveis pela análise e elaboração de relatórios financeiros;
    • gerentes financeiros;
    • diretores financeiros.;
    • Elaboração de planos financeiros e orçamentos;
    • Gerenciamento de projetos financeiros e controle de despesas;
    • Desenvolvimento de soluções financeiras;
    • Implementação de melhores práticas financeiras;
    • Desenvolvimento de habilidades técnicas e pessoais para atender às necessidades da área financeira;
    • Desenvolvimento de liderança e gerenciamento de equipes;
    • Desenvolvimento de negócios e identificação de oportunidades;
    • Desenvolvimento de parcerias e colaboração entre setores;
    • Elaboração de propostas comerciais;
    • Desenvolvimento de produtos e serviços financeiros;
    • Elaboração de planos de marketing;
    • Elaboração de planos de comunicação;
    • Desenvolvimento de materiais de comunicação;
    • Elaboração de apresentações;
    • Desenvolvimento de habilidades interpessoais;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança;
    • Desenvolvimento de habilidades de comunicação;
    • Desenvolvimento de habilidades de resolução de problemas;
    • Desenvolvimento de habilidades de pensamento crítico;
    • Desenvolvimento de habilidades de aprendizagem contínua;
    • Desenvolvimento de habilidades de trabalho em equipe;
    • Desenvolvimento de habilidades de gerenciamento de conflitos;
    • Desenvolvimento de habilidades de gestão de mudanças;
    • Desenvolvimento de habilidades de planejamento e execução;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de pessoas;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de projetos;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de equipe;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança estratégica;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança operacional;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança comercial;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança financeira;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de recursos humanos;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de tecnologia da informação;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de infraestrutura;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de logística;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de produção;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de qualidade;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de segurança;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de saúde e bem-estar;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de meio ambiente;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de governança corporativa;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de conformidade;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de legislação;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de regulamentação;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de auditoria;
    • Desenvolvimento de habilidades de liderança de conformidade.
    • , 'Descrição das habilidades e conhecimentos necessários para exercer o cargo'],