Observador de Comportamento Organizacional

**Avaliação DISC**: Uma abordagem holística para entender o comportamento e as necessidades individuais.O processo de avaliação DISC é essencial para a identificação de talentos e a melhoria do desempenho organizacional. Alguns dos principais objetivos incluem:Determinar a melhor candidata ou candidato para um determinado cargo;Fornecer informações...

Descrição do CargoDesenvolver atividades comerciais de forma responsável e proativa dentro da nossa loja.Fortalecer a cultura organizacional com atitudes positivas e inovadoras, visando um ambiente acolhedor para os nossos clientes.Trabalhar em equipe para alcançar metas definidas pelo nosso time gerencial. Atuar na prevenção de perdas e danos no...

Descrição do CargoO candidato aprovado para este cargo atuará como profissional de recursos humanos, responsável pelas atividades das áreas de Recursos Humanos em seus subsistemas de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento (Técnico e Comportamental), além de Desenvolvimento Organizacional e Relações Trabalhistas.Assegurar a...

**Vaga: Estagiário(a) de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO)**Estamos em busca de um(a) estagiário(a) para integrar nossa equipe de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO). Essa é uma oportunidade para quem deseja desenvolver suas habilidades na área de Recursos Humanos e contribuir para o fortalecimento do nosso time.**Principais...

Descrição do Cargo:"> Analista de Planejamento "> Detalhes da Função:"> Acompanhar em tempo real os indicadores e comportamento da operação (dados). Reportar indicadores de resultados diário, semanal e mensal. Envio de relatórios. Suporte as demais áreas. Resolução de incidentes sistêmicos e técnicos. Requisitos Básicos:"> Formação acadêmica...

Descrição do Cargo:">Seu principal papel será atuar em atividades internas, bem como outras funções pertinentes ao cargo, que exigem conhecimento na área de atuação.">Formação Acadêmica:">Não informado">Competências Especiais:">">Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial;">Desenvolvimento de habilidades em comunicação

Analista de ControladoriaSomos uma consultoria especializada em desenvolver pessoas, incentivá-las e ajudá-las a experimentar novas atitudes, ideias e conceitos que melhorem seus hábitos e comportamentos.Cargo Principais Atividades:Apoio direto no processo de licitação de programas e gestão de editais;Monitoramento de BPO externo para controle de...

Perfil ProfissionalBuscamos um profissional altamente qualificado para assumir o papel de líder e gerente. O ideal é alguém com habilidades excepcionais em liderança, gestão e desenvolvimento de equipes.O candidato deve ter capacidade de garantir a qualidade dos processos e projetos, bem como atingir metas estabelecidas. Além disso, é importante que...

FunçãoA atividade principal consiste em acompanhar as mercadorias recebidas, através de documentos de entrada e verificar a integridade das mesmas. O líder também é responsável por propor mudanças no layout do setor e das mercadorias.Para exercer essa função com sucesso, é necessário ter uma boa gestão de pessoas e manter os equipamentos e...

Coordenador de ArmazenamentoResponsabilidades:Acompanhar as mercadorias recebidas, verificando os documentos de entrada.Propor e implementar melhorias no layout do setor e das mercadorias para maior eficiência.Supervisionar a integração do setor, incluindo a troca e devolução de mercadorias.Gerenciar pessoas, equipamentos e manter condições...