Gestor de Talento

Recrutamento e Desenvolvimento de TalentosO cargo de Analista de RH é uma oportunidade para desenvolver habilidades em recrutamento, seleção e gestão de talentos. A responsabilidade inclui acompanhar o processo de recrutamento, planejar o desenvolvimento de novos colaboradores e engajá-los na empresa.Responsabilidades:Realizar todo o processo de...

Recrutamento e Desenvolvimento de TalentosBuscamos profissionais habilidosos para ocupar o cargo de Analista de RH.O candidato ideal será responsável por todo o processo de recrutamento e seleção, acompanhando e planejando o desenvolvimento de novos colaboradores. Isso inclui engajar e reter talentos internos;Suporte a supervisão regional e gestores em...

O Banco de Talentos - MRH é responsável por gerenciar o fluxo de candidatos e facilitar a conexão entre talentos e oportunidades na organização. As principais responsabilidades incluem:

Função: Gestor(a) de Recursos Humanos Nossa organização busca um profissional talentoso para exercer a função de gestão de recursos humanos. A responsabilidade principal é promover uma cultura positiva no ambiente de trabalho, garantindo que os processos da área aconteçam conforme procedimentos e prazos. Além disso, deve desenvolver projetos...

Procuramos um profissional habilidoso para ocupar a posição de Analista de Recursos Humanos. A pessoa ideal deverá atuar como parceiro estratégico do nosso negócio, trabalhando em estreita colaboração com nossa equipe para a execução de projetos complexos e o desenvolvimento de programas de talentos.">Com foco em recrutamento e seleção (R&S),...

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Descrição da vaga Descrição da vaga. Como Gestor Vertical seu desafio será gerir e supervisionar as frentes operacionais de obra (infraestrutura e acabamento), com foco em garantir a execução conforme os procedimentos internos, aderência ao projeto e às normas técnicas, priorizando qualidade, segurança, prazos e custo. Exclui a frente de...

Descrição da vagaDescrição da vaga. Como Gestor Vertical seu desafio será gerir e supervisionar as frentes operacionais de obra (infraestrutura e acabamento), com foco em garantir a execução conforme os procedimentos internos, aderência ao projeto e às normas técnicas, priorizando qualidade, segurança, prazos e custo. Exclui a frente de montagem....

Realizar todo o processo de Recrutamento e Seleção, acompanhamento e planejamento do desenvolvimento de novos colaboradores, além de engajamento e retenção de talentos internos;Suporte a supervisão regional e gestores das Lojas Claro e Quiosque Motorola e nos departamentos administrativos nos processos de gestão estratégica das equipes;Acompanhar as...

Realizar todo o processo de Recrutamento e Seleção, acompanhamento e planejamento do desenvolvimento de novos colaboradores, além de engajamento e retenção de talentos internos;Suporte a supervisão regional e gestores das Lojas Claro e Quiosque Motorola e nos departamentos administrativos nos processos de gestão estratégica das equipes;Acompanhar as...