Gerente de Desenvolvimento Organizacional
Há 1 mês
Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho e gestão de talentos é fundamental para o sucesso de qualquer organização. Neste papel, você será responsável por desenvolver e implementar estratégias para atrair e reter talentos, além de gerenciar a cultura e o clima organizacional.
Além disso, você precisará desenvolver estratégias voltadas para ESG, saúde e bem-estar dos colaboradores, e atrair e selecionar talentos para a equipe da Thomas Case.
Requisitos:
- Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
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