Gerente de Recursos Humanos

Gerente de Recursos HumanosDescrição do Cargo:O Gerente de Recursos Humanos é responsável por planejar e coordenar as iniciativas de treinamento e desenvolvimento de pessoas em todos os níveis da empresa. Além disso, é responsável por implementar programas de carreira e remuneração estratégica, coordenar programas de avaliação individual de...

Descrição do CargoA Gpe Consultoria busca um profissional experiente para ocupar o cargo de Gerente de Recursos Humanos. Nesta função, você será responsável por planejar e coordenar iniciativas de treinamento e desenvolvimento de pessoas, bem como implementar programas de carreira e remuneração estratégica.ResponsabilidadesPlanejar e coordenar...

Descrição do Cargo:O Gerente de Recursos Humanos da Gpe Consultoria é responsável por desenvolver e implementar estratégias para a gestão de carreira e remuneração, bem como coordenar programas de avaliação individual de desempenho e desenvolvimento de equipes.Responsabilidades:Desenvolver e implementar estratégias para a gestão de carreira e...

Descrição do CargoA Gpe Consultoria busca um profissional experiente para ocupar o cargo de Gerente de Recursos Humanos. O candidato ideal deve ter habilidades sólidas em gestão de carreira e remuneração, gestão de desempenho e desenvolvimento de equipes, além de experiência em captação e retenção de talentos.ResponsabilidadesPlanejar e...

Descrição do Cargo:O Gerente de Recursos Humanos da Gpe Consultoria é responsável por planejar e coordenar as iniciativas de Treinamento e Desenvolvimento em todos os níveis da empresa. Além disso, é responsável por implementar programas de carreira e remuneração estratégica, coordenar programas de avaliação individual de desempenho e...

Atribuições: Apoio a Diretoria nos desenvolvimentos e implementações de iniciativas e sistemas de RH, fornecer aconselhamento nas políticas e procedimentos, criar e implementar planos de integração efetivo, desenvolver treinamento e programas de desenvolvimento para colaboradores e liderança. Acompanhamento e gestão dos indicadores da área,...

Atribuições: Apoio a Diretoria nos desenvolvimentos e implementações de iniciativas e sistemas de RH, fornecer aconselhamento nas políticas e procedimentos, criar e implementar planos de integração efetivo, desenvolver treinamento e programas de desenvolvimento para colaboradores e liderança. Acompanhamento e gestão dos indicadores da área,...

Atribuições: Apoio a Diretoria nos desenvolvimentos e implementações de iniciativas e sistemas de RH, fornecer aconselhamento nas políticas e procedimentos, criar e implementar planos de integração efetivo, desenvolver treinamento e programas de desenvolvimento para colaboradores e liderança. Acompanhamento e gestão dos indicadores da área,...

Requisitos:Formação Acadêmica: Ensino Superior Completo em Recursos Humanos, Psicologia ou Administração.Formação Avançada: Pós Graduação na área.Experiência Profissional:Gestão de RH: Experiência em gestão de recursos humanos em empresas de grande ou médio porte.Desenvolvimento Humano e Organizacional: Conhecimento em processos de...

Requisitos para o CargoPara atuar como Gestor de Recursos Humanos na Hunterh Executives, é necessário:Ter Ensino Superior Completo em Recursos Humanos, Psicologia ou Administração;Possuir Pós-Graduação na área;Ter experiência em Gestão de RH em empresas de grande ou médio porte;Ter habilidades em Processos de Desenvolvimento Humano e...

Requisitos para o CargoPara atuar como Gestor de Recursos Humanos na Hunterh Executives, é necessário ter:Ensino Superior Completo em Recursos Humanos, Psicologia ou AdministraçãoPós Graduação na áreaExperiência em Gestão de RH em empresas de grande ou médio porteConhecimento em Processos de Desenvolvimento Humano e OrganizacionalSubsistemas de...

Requisitos para o CargoPara atuar como Gestor de Recursos Humanos na Hunterh Executives, é necessário ter:Ensino Superior Completo em Recursos Humanos, Psicologia ou AdministraçãoPós Graduação na áreaExperiência em Gestão de RH em empresas de grande ou médio porteConhecimento em Processos de Desenvolvimento Humano e OrganizacionalSubsistemas de...

Descrição do CargoEmpresa de Prestação de Serviços está procurando por um profissional qualificado para atuar como Assistente de Recursos Humanos em Maceió Serraria. O cargo é de tempo integral, com horário de trabalho das 07:00 às 17:00, das segunda à sexta-feira.ResponsabilidadesAdmissão e Seleção de Colaboradores: Realizar a admissão e...

Descrição do CargoO cargo de Coordenador de Recursos Humanos é responsável por garantir o cumprimento legal da área, bem como as normas e procedimentos da empresa.Além disso, o Coordenador de Recursos Humanos é responsável por executar e cumprir todo processo de folha de pagamento, assegurar o pacote de remuneração, ferramentas de trabalho e...

Atribuições: Apoio a Diretoria nos desenvolvimentos e implementações de iniciativas e sistemas de RH, fornecer aconselhamento nas políticas e procedimentos, criar e implementar planos de integração efetivo, desenvolver treinamento e programas de desenvolvimento para colaboradores e liderança. Acompanhamento e gestão dos indicadores da área,...

Atribuições: Apoio a Diretoria nos desenvolvimentos e implementações de iniciativas e sistemas de RH, fornecer aconselhamento nas políticas e procedimentos, criar e implementar planos de integração efetivo, desenvolver treinamento e programas de desenvolvimento para colaboradores e liderança. Acompanhamento e gestão dos indicadores da área,...

Atribuições: Apoio a Diretoria nos desenvolvimentos e implementações de iniciativas e sistemas de RH, fornecer aconselhamento nas políticas e procedimentos, criar e implementar planos de integração efetivo, desenvolver treinamento e programas de desenvolvimento para colaboradores e liderança. Acompanhamento e gestão dos indicadores da área,...

Atribuições: Apoio a Diretoria nos desenvolvimentos e implementações de iniciativas e sistemas de RH, fornecer aconselhamento nas políticas e procedimentos, criar e implementar planos de integração efetivo, desenvolver treinamento e programas de desenvolvimento para colaboradores e liderança. Acompanhamento e gestão dos indicadores da área,...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Coordenador de Recursos Humanos em nossa empresa, Gpe Consultoria. O candidato ideal terá conhecimento em gestão de pessoal, folha de pagamento e benefícios, além de habilidades em orçamento e controle de resultados.ResponsabilidadesGarantir o cumprimento legal e as normas da...

AtribuiçõesApoyar a Diretoria nos desenvolvimentos e implementações de iniciativas e sistemas de RH, fornecer aconselhamento nas políticas e procedimentos, criar e implementar planos de integração efetivo, desenvolver treinamento e programas de desenvolvimento para colaboradores e liderança. Acompanhamento e gestão dos indicadores da área,...