Especialista em Recursos Humanos

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Dados em nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades em conduzir ações e projetos para promover o clima organizacional, atuar no processo de gestão do desempenho e desenvolvimento, identificar necessidades de treinamento e organizar programas de...

Descrição do Cargo:Buscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Dados em nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades em gestão de desempenho, desenvolvimento de equipes e seleção de colaboradores.Responsabilidades:Atender às necessidades corporativas das unidades do grupo;Conduzir ações e projetos para...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Dados na nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades em conduzir ações e projetos para promover o clima organizacional, gerenciar o desempenho e desenvolver os colaboradores.ResponsabilidadesConduzir ações e projetos para promover o clima...

Posição: Analista de Departamento PessoalEstamos à procura de um profissional qualificado para atuar como Analista de Departamento Pessoal.Funções:Elaborar e controlar documentos e contratos relacionados à admissão e demissão de colaboradores;Responsável pela conferência da folha de pagamento e controle de benefícios;Manter atualizados e...

Atendimento corporativo às várias unidades do grupoComo Analista de Desenvolvimento Organizacional, você será responsável por conduzir ações e projetos para promover o clima organizacional e atuar no processo de gestão do desempenho e desenvolvimento.Nossos principais desafiosIdentificar necessidades de treinamento e organizar programas de...

Atendimento corporativo às várias unidades do grupoPara garantir a excelência em nossos serviços, buscamos um profissional que possa conduzir ações e projetos para promover o clima organizacional e atuar no processo de gestão do desempenho e desenvolvimento.Nossas expectativasIdentificar necessidades de treinamento e organizar programas de...

Desenvolvimento OrganizacionalConduzir ações e projetos para promover o clima organizacional e melhorar a produtividade da equipe.Gestão de DesempenhoAtuar no processo de gestão do desempenho e desenvolvimento dos colaboradores, identificando necessidades de treinamento e organizar programas de capacitação e desenvolvimento profissional.Seleção e...

Desenvolva suas habilidades em gestão de desempenho e desenvolvimento profissional, conduzindo ações e projetos para promover o clima organizacional em uma equipe dinâmica.Responsabilidades:Atendimento corporativo às várias unidades do grupo;Conduzir ações e projetos para promover o clima organizacional;Atuar no processo de gestão do desempenho e...

O nosso time de Recursos Humanos está em busca de um profissional qualificado para atuar como Analista de Gestão de Pessoal!Aqui estão algumas das responsabilidades do cargo:Processos de Demissão: Emitir documentos/formulários para formalização da rescisão, agendamento de exame demissional, análise de estabilidades, fechamento do ponto, envio de...

Descrição do CargoO cargo de Analista de Pessoal visa atender às necessidades de recursos humanos da Unifique Telecomunicações, garantindo a eficiência e a eficácia das operações.ResponsabilidadesProcessos de Demissão: Emitir documentos/formulários para formalização da rescisão, agendamento de exame demissional, análise de estabilidades,...

Descrição do CargoO cargo de Analista de Pessoal visa atender às necessidades de gestão de recursos humanos da Unifique Telecomunicações, garantindo a eficiência e a eficácia nas operações da empresa.ResponsabilidadesDemissões: Realizar processos de demissão, emitindo documentos e formulários para formalização da rescisão, agendamento de...

Descrição do CargoO cargo de Analista de Pessoal visa atender às necessidades de gestão de recursos humanos da Unifique Telecomunicações, garantindo a eficiência e a eficácia nas operações da empresa.ResponsabilidadesDemissão de Colaboradores: Realizar processos de demissão, emitindo documentos e formulários para formalização da rescisão,...

Desenvolvimento OrganizacionalBuscamos um profissional para atuar no desenvolvimento organizacional, conduzindo ações e projetos para promover o clima organizacional e melhorar a gestão do desempenho.Responsabilidades:Conduzir ações e projetos para promover o clima organizacional;Atuar no processo de gestão do desempenho e desenvolvimento;Identificar...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Dados em nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades sólidas em análise de dados e capacidade de trabalhar em equipe.Responsabilidades:Realizar análises de dados para apoiar decisões estratégicas;Desenvolver e implementar planos de ação para...

Descrição do Cargo:Buscamos um profissional para atuar como Gerente de Recursos Humanos na Unifique Telecomunicações. O candidato deve ter habilidades em comunicação, organização e responsabilidade, além de conhecimento em pacote Office.Responsabilidades:Planejar e organizar a área de recursos humanos;Implementar programas e projetos;Elaborar...

Função: Analista de Recursos HumanosBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Recursos Humanos em nossa equipe. Nesta função, você será responsável por realizar processos de demissão, analisar a projeção de custo de Demissão, realizar as exclusões dos benefícios e homologar as rescisões...

Descrição do Cargo:O Analista de Recursos Humanos é responsável por realizar processos de demissão, emitir documentos e formulários para formalização da rescisão, agendar exames demissionais e realizar análises de estabilidade. Além disso, é necessário realizar exclusões de benefícios, homologar rescisões contratuais e prestar atendimento e...

Descrição do Cargo: Buscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Dados na nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades em conduzir ações e projetos para promover o clima organizacional, atuar no processo de gestão do desempenho e desenvolvimento, e identificar necessidades de treinamento e organizar programas...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Dados na nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal terá habilidades em conduzir ações e projetos para promover o clima organizacional, gerenciar o desempenho e desenvolver as equipes.Responsabilidades:Conduzir ações e projetos para promover o clima...

Habilidades necessárias:Comunicação eficaz, organização, responsabilidade, disponibilidade e capacidade de trabalhar em equipe.Requisitos:Conhecimento avançado do pacote Office, especialmente planilhas;Capacidade de planejar, organizar e controlar a organização em áreas como recursos humanos, patrimônio, materiais, informações, financeira e...