Administrador de Recursos Humanos

Administrador de Recursos HumanosO Administrador de Recursos Humanos é responsável por gerenciar processos relacionados ao funcionamento da organização.Funções e Responsabilidades:Gestão Financeira: gerenciar contas a pagar/receber, controle do fluxo de caixa, balanço e planejamento orçamentário.Gestão de Pessoas: assessoramento em recrutamento,...

Descrição do Cargo:O profissional atuará em atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo, necessitando conhecimento na área de Recursos Humanos.Requisitos:Conhecimento especializado na área de Recursos Humanos/Recrutamento e Seleção.Funções:Desempenhar atividades internas relacionadas à gestão de recursos humanos;Realizar seleção...

**Função no Setor de Recursos Humanos**: Desempenhar auditorias nas carteiras do setor de RH, garantindo a aplicação correta das políticas da empresa.**Responsabilidades:Realizar mapeamento de processos para identificação de anormalidades e divergências;Elaborar relatórios e planilhas gerenciais;Orientar setores sobre oportunidade de...

Assistente de Recursos HumanosOportunidade:Procuramos profissional experiente para assumir um papel-chave em nosso Departamento de Recursos Humanos.Atribuições:Auditamos rotinas do departamento, identificando desvios e inconsistências;Mapeamos processos para produzir relatórios gerenciais precisos;Orientamos os setores sobre oportunidades de melhoria,...

Cargo de Gestão AdministrativaA nossa empresa busca um profissional experiente para ocupar o cargo de gestor administrativo. Esse profissional terá a responsabilidade de gerenciar as atividades administrativas da empresa, incluindo a gestão de recursos humanos e a coordenação dos processos administrativos.

Desenvolvedor de Recursos HumanosA empresa busca um profissional para atuar em um grupo sólido de grande porte no segmento de engenharia, responsável por atribuições diversas na área de Recursos Humanos.Atribuições:Atuar em atividades generalistas em RH.Fazer o atendimento a colaboradores e lideranças.Realizar processo seletivo para cargos...

ATUAR EMPRESA DE SUPERFÍCEIS Atividades:Atender cliente, Administrar estrutura física e operacional da fábrica, Acompanhar montagens, logística e organização operacional. Formação:Ensino Médio Completo ou Superior Cursando em Administração ou afins. Remuneração:R$ 2. 000,00 Vale Transporte Day Off Refeição Cesta Básica Local e jornada:Jardim...

ATUAR EMPRESA DE SUPERFÍCEIS Atividades:Atender cliente, Administrar estrutura física e operacional da fábrica, Acompanhar montagens, logística e organização operacional. Formação:Ensino Médio Completo ou Superior Cursando em Administração ou afins. Remuneração:R$ 2. 000,00 Vale Transporte Day Off Refeição Cesta Básica Local e jornada:Jardim...

Descrição do Cargo:Responsáveis pela Gestão da Folha de PagamentoEsses profissionais são responsáveis por gerenciar os processos administrativos relacionados à folha de pagamento e benefícios dos funcionários. Os principais tarefas incluem: gerenciar o processo de folha de pagamento, gerenciar o processo de benefícios, acompanhar os processos de...

Atuar com auditorias nas carteiras de departamento pessoal é fundamental para garantir a eficácia do nosso negócio. Dentre as responsabilidades, destacam-se: auditorias em recursos humanos e benefícios; mapeamento de processos para identificação de irregularidades; elaboração de relatórios e planilhas gerenciais.O profissional deve estar ciente da...