Líder Comercial

Há 3 dias


Mococa, São Paulo, Brasil beBeeGerenciar Tempo inteiro R$49.140 - R$81.900
Desenvolver uma carreira de sucesso

Somos uma empresa com mais de 70 anos de experiência, comprometida em realizar os sonhos de milhões de pessoas.

Aqui, somos protagonistas e trabalhamos com integridade e ética. Nossa paixão pela nossa equipe é o que nos move e nosso objetivo diário é entregar resultados enquanto buscamos a simplicidade em tudo que fazemos.

Responsabilidades principais


• Liderar e desenvolver equipes: Treinar e capacitar vendedores e monitorar seu desempenho, oferecendo feedbacks construtivos e implementando planos para melhorar seus resultados quando necessário.


• Planejar e executar estratégias de vendas: Entregar metas semanais, mensais e anuais da loja. Analisar tendências do mercado e comportamento dos clientes locais e oferecer soluções atraentes para eles.


• Atendimento ao cliente: Garantir alta qualidade no atendimento ao cliente e resolver problemas emergentes.


• Gerenciar estoque e produtos: Acompanhar níveis de estoque para evitar rupturas e impacto nas vendas. Coordenar a equipe de VM para exibir produtos de forma atrativa e promover itens com maior margem ou lançamentos novos.


• Gestão administrativa: Organizar a escala de folga da equipe respeitando normas trabalhistas, controlar ponto e férias. Gerenciar trocas, devoluções e processos de pagamento.


• Análise de resultados: Monitorar relatórios de vendas e analisar evoluções de resultados. Analisar também o desempenho da equipe e identificar áreas de melhoria.


• Controle de custos operacionais: Trabalhar para reduzir custos desnecessários e melhorar a rentabilidade da loja, mantendo foco na qualidade do atendimento e maximização de vendas.


• Gestão e tratamento de leads: Garantir que o time de vendas realize tratativas de leads recebidos procurando sempre conversões em vendas.

Habilidades e requisitos
  • Liderança de equipes: Habilidade para liderar, motivar e desenvolver equipes.
  • Gestão de projetos: Experiência com coordenação de projetos e acompanhamento de métricas de performance.

Habilidades técnicas:

  • Gestão de pessoas: Capacidade para lidar com dinâmica da equipe, resolução de conflitos, coaching e desenvolvimento de colaboradores.
  • Gestão financeira: Conhecimento em orçamentos, controle financeiro e análise de custos.
  • Ferramentas e software: Conhecimento em ferramentas Excel avançado, PBI e outros sistemas relacionados à área de gestão.

Competências comportamentais:

  • Liderança: Capacidade de inspirar e motivar a equipe para alcançar objetivos da organização.
  • Comunicação eficaz: Habilidade para comunicar claramente com diferentes níveis da organização, bem como com clientes e parceiros.
  • Tomada de decisão: Habilidade para analisar situações complexas e tomar decisões rápidas e eficazes.
  • Visão estratégica: Capacidade de desenvolver planos a longo prazo e antecipar mudanças no mercado e na empresa.
  • Gestão de tempo: Capacidade de priorizar tarefas e delegar responsabilidades adequadamente.
Informações adicionais

Nossos benefícios incluem:

Saúde e Bem-Estar

  • Assistência médica e odontológica.

Cuide-se e de sua família com segurança e conforto.

  • Dr. Saúde.

Atendimento psicológico e telemedicina gratuitos para você e seus familiares.

  • Assistência funeral.

Apoio em um momento delicado, para você não estar sozinho.

Qualidade de Vida

  • Wellhub (Gympass)ou Total Pass.

Acesso a academias e atividades físicas para manter o corpo em movimento.

  • Programa de Gestantes.

Apoio completo durante a gravidez, com suporte médico e emocional.

  • Enxoval Bebê + Cartão Mamãe.

Para acolher com carinho esse momento tão especial.

Licenças Estendidas

  • Licença Maternidade de 180 dias.

Mais tempo para curtir os primeiros momentos com o bebê.

  • Licença Paternidade de 20 dias.

Para que os pais também estejam presentes nos primeiros dias de vida.

Financeiro e Segurança

  • PLR / Bônus.

Reconhecimento extra pelo seu esforço e dedicação.

  • Vale Alimentação.

Alimentação de qualidade para o seu dia a dia.

  • Vale Transporte.

Tranquilidade no deslocamento até o trabalho.

  • Seguro de Vida.

Proteção para você e sua família.

  • Previdência Privada.

Um passo a mais para o seu futuro financeiro.

Vantagens Exclusivas

  • Day-off no Aniversário.

Um dia de descanso para celebrar sua vida

  • Clube de Descontos.

Até 70% de desconto em mais de 2.000 parceiros no Brasil e América Latina.

  • Loja do Colaborador.

Condições especiais em produtos do grupo.

  • Descontos em todos os produtos do Grupo Casas Bahia.

Economia garantida nas suas compras.

  • Convênio com o SESC/SEST (De acordo com a região).

Cultura, lazer e serviços para toda a família.

Desenvolvimento Profissional e Apoio

  • Universidade Corporativa.

Capacitação e crescimento dentro da empresa.

  • Programa Acolher.

Consultorias gratuitas previdenciária, financeira, jurídica e suporte social.

Nosso compromisso é proporcionar não só um ambiente de trabalho, mas também uma experiência que valorize e cuide de você como pessoa. Estamos aqui para apoiar o seu crescimento pessoal e profissional.

#VEMPROGRUPOCASASBAHIA

Todas as nossas vagas são elegíveis a candidaturas internas e externas.

Colaboradores, acesse a política de recrutamento interno disponível no ServiceNow para conhecer os requisitos e premissas do programa.



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    Escola de LaserA Escola de Laser é uma oportunidade de carreira para especialistas em laser, buscando alguém que possa atuar na área de estética como Especialista do Laser.Realizar procedimentos de depilação a laser seguros e eficientes para nossos clientes;Avaliar o cliente antes de realizar qualquer procedimento;Orientar e esclarecer dúvidas sobre o...