Especialista em Recrutamento e Seleção

Descrição da VagaResponsável por suporte nas atividades dos subsistemas de recrutamento e seleção, atendimento e demandas administrativas com o objetivo de agilizar o processo de captação e seleção do capital humano.

**Objetivo do Cargo**O Analista de Recursos Humanos é responsável por desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção para garantir a melhor escolha de candidatos para as vagas disponíveis.Para atuar como Analista de Recursos Humanos, é necessário possuir Ensino Superior em Psicologia, RH, Administração ou áreas afins. Além disso,...

Nossa missão é desenvolver uma equipe de recrutamento e seleção altamente qualificada que valorize pessoas e ofereça oportunidades de crescimento profissional.Responsabilidades PrincipaisExecutar processo de recrutamento e seleção eficaz;Administrar o processo de admissão de candidatos e garantir a documentação necessária para...

Descrição do cargo">Nossa empresa procura profissionais especializados para atuar em Recrutamento e seleção, com foco em identificar talentos que se encaixem perfeitamente no nosso time.">Habilidades e qualificações exigidas">">Ensino Superior em Psicologia, RH, Administração ou áreas afins;">Possuir experiência comprovada nos subsistemas de RH,...

Profissional de Recrutamento e SeleçãoProcuramos um profissional para auxiliar nas atividades de recrutamento e seleção, promovendo a excelência na gestão de talentos.RequisitosExperiência em recrutamento e seleção é um diferencial;Ensino superior cursando ou completo em psicologia;BenefíciosTrabalho flexível e equilibrado com jornada de trabalho...

Descrição da VagaAtribuições de acordo com o cargo. Atuamos em um ambiente dinâmico e desafiador, onde você desenvolverá suas habilidades e experiências profissionais.RequisitosNecessário possuir Ensino Superior em Psicologia, RH, Administração ou áreas afins;Trazer experiência comprovada nos subsistemas de RH, com foco principal em...

Descrição do CargoRecrutador Especializado Atribuição responsável por avaliar e melhorar a competitividade no mercado de talentos.No processo de busca pela identidade organizacional, visa otimizar as operações setoriais.Alinha demandas de contratação com os gestores das áreas solicitantes e entende especificações dos cargos.Define critérios e...

Função:Responsável por criar e implementar programas de recrutamento, seleção e treinamento.Objetivos Principais:Desenvolver estratégias de capacitação;Realizar seleções com rigor e acurácia;Monitorar indicadores de desempenho e apresentar relatórios às autoridades competentes;Requisitos Essenciais:Graduação em Psicologia ou áreas...

**REQUISITOS**- Ensino Superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração ou RH;- Experiência com plataformas de ATS(Gupy, Kenoby ou similares);- Experiência com R&S de diferentes áreas de negócio será um diferencial;- Pacote Office Intermediário;- Desejável certificado em Recrutamento e Seleção.**ATIVIDADES**- Elaborar novos anúncios...

REQUISITOSNecessárioEnsino Médio Completo ou Ensino superior em andamento em Psicologia. DesejávelExperiência com plataformas de ATS (Gupy, Kenoby ou similares).Habilidades NecessáriasPacote office básico;Iniciativa;Capacidade analítica e pensamento crítico;Senso de urgência e priorização;Organizado e Proativo; Curioso e ágil;Ter olhar voltado...