Empregos atuais relacionados a Especialista De Remuneração Variável E Incentivos - São Paulo, São Paulo - Iqvia


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    Remuneração e IncentivosA atuação em consultoria de remuneração envolve a definição de estratégias de compensação com base no mercado, posicionamento competitivo e elementos de retribuição.O profissional deve desenhar planos de cargos e salários considerando metodologias de avaliação de cargos;Descrição de cargos, condução de workshops,...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBee Careers Tempo inteiro

    Fórmula de Sucesso:O Analista Comercial Pleno terá como objetivo principal gerenciar e otimizar os processos relacionados à remuneração variável da equipe de vendas, promovendo a assertividade e a transparência nas decisões financeiras.Além disso, esse profissional precisará trabalhar em conjunto com as equipes de vendas, recursos humanos e...


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    Somos a** Ânima**, uma das mais relevantes organizações educacionais do BrasilNa** Ânima**, acreditamos que a educação do futuro ultrapassa o espaço entre a lousa e os alunos.Ela **pode e deve **acontecer em todos os lugares.Para nós, mais do que acreditar na educação como o melhor caminho para mudar a realidade das pessoas, é preciso fazer parte...


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    **Análise de desempenho e KPIs**: Nossa empresa busca um profissional experiente para realizar análises detalhadas de resultados de vendas e criar indicadores de desempenho (KPIs) relacionados ao processo de remuneração variável.Como Analista de Negócios e Desempenho, você atuará como uma peça fundamental para garantir a máxima eficiência e...


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    Tabelas Salariais e CargosA criação e revisão de tabelas salariais e estruturas de cargos são fundamentais para a gestão de recursos humanos.Para isso, o especialista em remuneração revisa e constrói esses documentos, garantindo que sejam justos e competitivos.Isso inclui também a liderança dos processos de incentivo de curto e longo prazo e...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Coca-Cola FEMSA Brasil Tempo inteiro

    Formação: Superior completo em administração, engenharias ou áreas correlatas.  Experiência desejável: Atuação com projetos, cálculos e modelos de remuneração variável, vivência em empresas do segmento.  Conhecimentos técnicos: Office avançado, Power BI, VBA.  Diferencial: Espanhol intermediário.  Responsável pela realização e...


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    **Função:**Conduzir auditorias internas e externas, gerenciando o escopo e entrega de documentos. Realizar a manutenção dos relatórios gerenciais mensais de remuneração executiva para o Board Executivo.**Responsabilidades:**Criar e atualizar relatórios oficiais da empresa para entidades regulamentadoras.Elaborar e atualizar tabelas salariais, visando...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil EssilorLuxottica Tempo inteiro

    Nós somos a EssilorLuxottica, líder global em produtos de cuidados visuais de classe mundial, incluindo óculos icônicos, tecnologia de lentes avançada e soluções digitais de ponta. Nosso trabalho vai além do nosso negócio. Estamos abrindo novas fronteiras, promovendo a inclusão e a colaboração, abraçando a agilidade, acendendo a paixão e...


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    **Nossa Oportunidade**Buscamos um especialista para participar de pesquisas salariais, incentivos e práticas de benefícios.Entre suas responsabilidades:Participar de Benchmarking/análise de mercado;Administrar remuneração de executivos;Calcular remuneração variável de força de vendas/comercial;Realizar estudos de revisão estrutura...

Especialista De Remuneração Variável E Incentivos

3 semanas atrás


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Principais responsabilidades:Será responsável pela excelência do processo mensal de remuneração variável e incentivosSer o ponto focal com o fornecedor de definição de cotas e automatização dos cálculos da premiaçãoGestão e governança de regulamentos de incentivos e campanhasExecutará todos os esforços de transformação de dados de acordo com a configuração de parâmetrosFornecer suporte aos usuários finaisPublicar os dados dos cálculos de distribuição de cotas e premiação da força de vendas no portal de IC (incentive compensation)Garantir segurança e estabilidade do portal de IC e manutenção corretivaPrincipais requisitos:Experiência mínima de 3 anos com remuneração variável e incentivos na indústria farmacêuticaInglês avançadoExcel avançadoLocalização: São Paulo/SP
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