Product Owner Unidade Celer

**Sobre o banQi**

O banQi é a conta digital dos brasileiros, grátis e para todos Acreditamos que dinheiro é independência, liberdade e tranquilidade para correr atrás dos sonhos.

**Sobre a Celer**

Empresa jovem que reúne um time experiente, com objetivo claro de aceleração dos projetos de pagamento, economizando investimento e, principalmente, o tempo da startup. Nascida em 2015, a Celer nasceu da vontade dos sócios de criarem processos e produtos que permitissem que empresas, tradicionais ou entrantes, concentrassem sua energia, tempo e dinheiro, para testar suas inovações, conceitos e produtos no mercado alvo. Dessa forma, queremos que nossos clientes e parceiros se dediquem naquilo que entendemos como “essencial”, ou seja, no “cliente”, na inteligência de mercado, na oferta, na inovação e na especialização, na qualidade e na diferenciação.

**Mais do que soluções de pagamento, a Celer faz a revolução com pessoas e tecnologia**

**Sobre a oportunidade**

A pessoa **Product Owner** fará parte da Unidade Celer e terá o desafio de desenvolver e implementar junto ao time de produtos uma nova Adquirência, sendo responsável pelo modulo de solução de captura ou back-end.

Analisar indicadores de performance do produto, benchmarking e priorizações com TI, homologação, implantação dos produtos.
**Responsabilidades e atribuições**
Como Product Owner, você será responsável por**:

- Gerenciar o Product Backlog (lista ordenada de funcionalidades, requisitos e tudo que é necessário em um produto)
- Construir, aperfeiçoar e manter o Backlog da equipe;
- Coordenar e gerenciar reuniões de planejamento de Sprints;
- Ser a maior fonte de informações sobre as prioridades do projeto;
- Indicar claramente os itens necessários do Product Backlog;
- Encomendar os itens do Product Backlog e ajudar a atingir as metas;
- Assegurar que o Product Backlog esteja visível, claro e transparente a todos;
- Otimizar o valor do trabalho entregue pelo time de desenvolvimento;
- Assegurar a qualidade da entrega do produto;
- Ficar mais próximo do time de desenvolvimento;
**Requisitos e qualificações**
Para isso, é importante que você possua**:

- Experiência mínima de 3 anos no cargo e/ou função igual ou similar em empresas de Adquirência, Cartão ou produtos financeiros;
- Desenvolvimento e implementação de novos produtos e Features;
**Informações adicionais**
Aqui você encontrará**:

- Um ambiente dinâmico e em crescimento acelerado que permite muita autonomia
- Atuação em modelo híbrido
- Salário Competitivo
- Bônus anual de acordo com atingimento de resultados
- Assistência Médica e Odontológica
- Vale Refeição
- Previdência Privada
- Empréstimo Consignado
- Seguro de Vida
- Assistência Funeral
- Suporte social e psicológico gratuito
- Extensão da Licença Maternidade - 180 dias
- Extensão da Licença Paternidade - 20 dias
- Incentivo à prática de atividade física: Gympass e Total Pass
- Dr. Via Saúde: Telemedicina 100% online, sem limite de uso e sem coparticipação
- Via de Descontos: Plataforma de descontos de até 70% em produtos e serviços dos mais variados segmentos em aproximadamente 2.000 parceiros em todo Brasil e América Latina.
- Incentivo à cultura, com parceria com a rede SESC