Analista de Treinamento de RH

**Descrição**: Planejar, desenvolver e controlar atividades relacionadas à sua área de atuação, em comum acordo com o seu setor ou demais unidades, visando assegurar que todos os processos sejam executados. **ATIVIDADES**: - Levantamento de necessidades de treinamento junto as áreas da empresa e parceiros mapeados. - Organiza e prepara treinamentos,...

Especificação da Vaga- Informações importantes Contrato temporário para substituição durante período de licença maternidade Contratação Imediata Requisitos da vaga Formação superior em administração, psicologia, gestão de RH e afins Necessário experiência consolidada em atividades de recrutamento e seleção, treinamentos e noções de...

**Descrição** Suporte às atividades na área de RH, treinamento e desenvolvimento, RS, ações educativas e endomarketing, alimentação de planilhas, indicadores, relátorios e atualização de dados de colaboradores, atendimento aos colaboradores e trabalhadores. **Pré-requisitos** - Cursando Superior em Psicologia, Pedagogia Administração e RH -...

Vaga destinada a profissionais com experiência na área de Recursos Humanos e Departamento Pessoal. **Responsabilidades e atribuições** - Experiência com processos de Treinamento e Desenvolvimento; - Expertise em processos de Recrutamento e Seleção; - Acompanhamento de gestão de pessoas; - Controle de execução de tarefas; - Experiência em...

**Descrição**: - Analisar e supervisionar todas as operações de recursos humanos e garantir que elas estejam alinhadas com as metas da empresa, incluindo o desígnio de tarefas, recrutamento, gerenciamento de desempenho, treinamento e desenvolvimento, gerenciamento de talentos e serviços de gerenciamento da cultura. **ATIVIDADES**: - Recrutamento e...

Analista de RH1Vale transporte, Assistência médica, Convênio Farmácia, Seguro de vida, Fretado para: Holambra, Santo Antônio de Posse e Engenheiro Coelho e Ajuda de custo para outras cidades. **Requisitos: Escolaridade mínima**: Técnico/Profissionalizante - Tecnólogo de RH - Concluído - Desejável Graduação - Psicologia - Concluído -...

**Atividades**: Realizar a Folha de Pagamento, admissão e rescisão, cálculo de férias, declarações anuais, encargos, pesquisa de situação fiscal, além do atendimento ao cliente para sanar dúvidas e outras atividades. - **Requisitos**: Necessária experiência prévia como Analista de Departamento Pessoal. Superior completo em Administração,...

**Atribuições ao cargo**: ATIVIDADES: Irá atuar nas área de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento (aplicando treinamentos e criando planos de desenvolvimento de colaboradores), irá monitorar processos de engajamento e clima organizacional, apoiar e participar das ações de endomarketing, apoiar a coordenação da área em demandas...

Treinamento e Desenvolvimento: Realizar os levantamentos das necessidades, elaborar o material e ministrar os treinamentos - Avaliações: Realizar a aplicação de testes para para avaliação de profissionais com potencial para assumir novas cadeiras/desafios, ou de áreas que precisam de apoio para identificação de avaliações de perfis - Apoio na...

Principais Atividades: - Desenvolver e/ ou aplicar estratégias no processo de atração e seleção de talentos, de acordo com o perfil esperado pela empresa; - Construir e alinhar, com os gestores e responsáveis das áreas, os perfis profissionais adequados às necessidades da empresa; - Conduzir e/ou acompanhar todos os processos direcionados à sua...