Assistente de Administração de Pessoal

O Kumon é uma multinacional japonesa e uma das maiores redes de educação do mundo; estamos presente em mais de 50 países, somando mais de 4 milhões de alunos. No Brasil, nossas quase 1500 unidades atendem todas as regiões e com isso, nos consolidamos também como a maior rede de franquia no segmento de educação do país.

O método Kumon maximiza a capacidade dos alunos, descobre qual é o ponto ideal de estudo para cada um e fornece aos mesmos, material didático eficaz.

**Responsabilidades e atribuições** Principais atividades**:

- Auxiliar nos processos de admissões, incluindo a organização de kits admissionais e a solicitação de crachás e cartões de visita.
- Manter o controle de documentos e prontuários dos colaboradores, garantindo a organização e acessibilidade.
- Gerir pedidos de benefícios e controlar os subsídios oferecidos pelo Kumon, incluindo a solicitação de 2ª via de cartões de benefícios.
- Apoiar na manutenção do ponto eletrônico, garantindo o correto registro e controle de jornadas.
- Apoiar nos processos de medicina ocupacional, incluindo o acompanhamento de atestados e afastamentos.
- Realizar requisições de pagamentos e contratos do setor, assegurando a conformidade dos processos.
- Gerenciar assinaturas eletrônicas e downloads de documentos via plataformas digitais.
- Alimentar informações em planilhas eletrônicas, mantendo controle e organização de dados;
- Prestar apoio nos atendimentos aos colaboradores, oferecendo suporte para demandas do dia a dia.
- Colaborar nas ações de qualidade de vida para os colaboradores e na gestão de parcerias relacionadas.

**Requisitos e qualificações** Requisitos e qualificações**:
Para continuarmos aumentando ainda mais o valor do método Kumon e assim, atingirmos o maior número de crianças possível, buscamos profissionais com as seguintes características:

- Ensino Médio completo ou Superior cursando (Superior completo será considerado um diferencial).
- Mínimo de 2 anos de experiência na área de administração de pessoal.
- Pacote Office, com foco em excel e powerPoint (nível intermediário).
- Experiência em utilização de Canvas (será um diferencial).
- Conhecimento básico em legislação trabalhista.
- Proatividade e atenção ao controle de prazos.
- Identificação com a área da educação, método e filosofia da empresa.

**Informações adicionais**
Nós, do Kumon, valorizamos todos os esforços para construir um ambiente e uma cultura nos quais todos os colaboradores tenham a garantia de uma vida com tranquilidade; por isso oferecemos benefícios visando o bem estar e também o desenvolvimento de colaboradores e familiares. Explicamos um pouco mais com a descrição abaixo.

**Saúde e Bem-Estar**:

- Assistência Médica: Plano enfermaria sem custo para o colaborador e com taxa fixa para dependentes diretos (não é co-participação).
- Assistência Odontológica: Opcional.
- Auxílio Creche: Para colaboradores com filhos até 5 anos.
- Assistência ao Filho Deficiente.
- Apoio Pass: Programa de apoio aos colaboradores e dependentes legais para assistência e orientações especializadas nas áreas social, psicológica, jurídica e financeira (sem custo para o colaborador).
- Betterfly: Utilização de uma plataforma de serviços que converte hábitos saudáveis em doações sociais (sem custo para o colaborador).
- Vidalink: Auxilio Medicamentos para todos colaboradores sem desconto até o teto limite mensal.
- Gympass que agora é Wellhub

**Alimentação**:

- Vale Refeição.
- Vale Alimentação.
- Auxílio Coordenador de Franquias: Bônus semestral, em folha de pagamento, nos meses de junho e dezembro de cada ano.
- Seguro de Vida.
- Vale Transporte: Nos dias de trabalho presencial.
- PLR: Participação nos Lucros e Resultados (anual).

**Educação**:

- Subvenção Educação: Subsídio para apoiar o desenvolvimento profissional (respeitando o valor limite).
- Estudo Gratuito do Material Didático de Todas as Disciplinas do Kumon: Todos os colaboradores poderão realizar o estudo do material didático do Kumon de todas as disciplinas, utilizando 30 minutos de sua jornada de trabalho diária.
- Reembolso para Estudo pelo Método Kumon: Disponível em unidades franqueadas para colaboradores e dependentes legais.
- Idiomas: O colaborador poderá usar o valor teto para o estudo dos idiomas Inglês, Espanhol ou Japonês (independente do estudo pelo Método Kumon).

**Outros Benefícios**:

- Day-Off Aniversário: O colaborador terá o dia do aniversário abonado pela empresa ou poderá escolher um dia na semana posterior ao aniversário, quando este cair no final de semana.
- Plano de Carreira.

**Modalidade de trabalho: Presencial a Híbrida - de acordo com as Políticas da Empresa.**

O Kumon é uma metodologia que visa incentivar na criança a AUTONOMIA nos estudos, buscando FORTALECER o POTENCIAL de aprendizado de cada um. Por meio de um processo de aprendizagem planej