Consultor(a) Recursos Humanos Loja

1 semana atrás


Goiânia, Brasil LEROY MERLIN BR Tempo inteiro

**O que esperamos de você**:

- Ensino superior completo em Psicologia, administração ou áreas correlatas.
- Experiência prévia generalista como BP de RH, atendendo todos os níveis hierárquicos (R&S em todos os níveis, condução de todas as fases da avaliação de desempenho, ações de desenvolvimento de equipes/liderança, ações de engajamento e clima).
- Conhecimento em seleção por competência, Coach, planejamento estratégico de pessoas, arquitetura organizacional.
- Capacidade analítica, de influência, organização, ser propositiva, capacidade de realização e tomada de decisão.

**Como é o dia a dia**:

- Garantir ativamente a Jornada de Desenvolvimento e Progresso, e sendo o guardião do processo.
- Ser responsável pela reunião do Fórum de Equipe da sua unidade.
- Acompanhar o desenvolvimento e garantir execução do PDI dos evolutivos mapeados em parceria com o Comitê.
- Acompanhar e dar suporte ao trainees em parceria com o Comitê.
- Participar do CRP (comitê regional de produto) e animar o tema na sua região (utilizar com viés de desenvolvimento/transversal).
- Levar as necessidades para o Hub de Talent e realizar acompanhamento.
- Analisar a equipe ideal e complementar do comitê de loja.
- Analisar currículos, a fim de triar profissionais de acordo com o perfil da missão, apoiando o requisitante no recrutamento e seleção, realizando o “contra poder” nas decisões de contratação.
- Colaborar para o entendimento e animação dos instrumentos de Remuneração Variável de Vendas (RVV), Prêmio de Progresso (PP), Remuneração Variável Individual dos Gerentes de Loja.
- Garantir os rituais da empresa na loja.
- Apoiar o Comitê de Loja nas decisões de aumentos salariais, assegurando que as diretrizes definidas sejam respeitadas e realizando o contra poder.
- Garantir a implantação dos novos projetos - HUBS e novos canais de vendas, com análise de perfil para a missão e complementariedade.
- Apoiar o Comitê de loja na elaboração do plano anual de Formação com base nos objetivos da loja.
- Coordenar a execução do programa de integração de novos colaboradores da loja.
- Animar as formações da loja, acompanhando o cronograma, respeitando os pré-requisitos e planos de formação para as diferentes missões.
- Identificar necessidades de treinamento da loja, discutindo-as com o Comitê e com a RH Regional.
- Apoiar o Comitê de Loja quanto a necessidade de atingir as cotas dos Programas de Menores Aprendizes e Deficientes viabilizando convênios locais e animando o processo de contratação e integração.
- Ser ponto focal para dúvidas sistêmicas de processos de gestão de benefícios e pagamento.
- Realizar as Entrevistas de Desligamento, fazendo uma análise qualitativa dos resultados e trabalhando os dados com o Comitê de Loja, visando entender os motivos de saída e melhorando a qualidade das contratações.

Desejamos boa sorte no seu processo

Não deixe de visitar uma loja e conhecer ainda mais sobre como é fazer parte do nosso time, vendo de perto as pessoas que entregam as melhores experiências para nossos clientes.

Incentivamos a diversidade e a inclusão, por isso, todas as vagas estão disponíveis para Pessoas com Deficiências (PcD).

ConstruímosCarreiras



  • Goiânia, GO, Brasil Laselva Recursos Humanos Tempo inteiro

    **Descrição da oferta**: Empresa de Consultoria, Recrutamento e Seleção admite Estagiário na área de Recursos Humanos em Goiânia (Setor Sul). **Principais Responsabilidades**: Ira auxiliar nas demandas de recrutamento e seleção, dentre outras atividades administrativas. Tarefas pertinentes a rotinas de Estagiário na área de Recursos...


  • Goiânia, Goiás, Brasil Jobbol Tempo inteiro R$40.000 - R$60.000 por ano

    Empresa admite Consultor de Recursos Humanos em Goiânia (Setor Marista).Responsabilidades:Realizar e executor projetos de gestão de pessoas, garantindo alinhamento das práticas aos objetivos organizacionais. Atuar na elaboração de descrições de cargos avaliações, pesquisas diagnósticos, além de organizar treinamentos, mentorias e ações de...

  • Vendedor de Loja

    Há 4 dias


    Goiânia, Brasil GVB Consultoria de Recursos Humanos Tempo inteiro

    Gerente de Recursos Humanos, Headhunter, Treinamento e desenvolvimento. Vendedor de loja de venda de metais, louças e serviços para construção civil. Responsabilidades Atender clientes na loja física na venda de metais, louças e serviços. Qualificações Proatividade, empatia, vontade de aprender e de trabalhar com metas Conhecimento básico em...

  • Gerente de recursos humanos

    4 semanas atrás


    Goiânia, Brasil SERVICO DE INTELIGENCIA LTDA Tempo inteiro

    . Gerir todos os subsistemas de RH (R&S, T&D, Remuneração e Benefícios, Clima, Relações Trabalhistas e DP). Atuar como parceiro(a) da diretoria, apoiando decisões estratégicas de pessoas. Suportar líderes de loja na gestão de equipes e indicadores de RH. Implantar programas de formação de líderes e sucessão. Monitorar turnover, absenteísmo,...

  • Gerente de recursos humanos

    2 semanas atrás


    Goiânia, Brasil SERVICO DE INTELIGENCIA LTDA Tempo inteiro

    . Gerir todos os subsistemas de RH (R&S, T&D, Remuneração e Benefícios, Clima, Relações Trabalhistas e DP). Atuar como parceiro(a) da diretoria, apoiando decisões estratégicas de pessoas. Suportar líderes de loja na gestão de equipes e indicadores de RH. Implantar programas de formação de líderes e sucessão. Monitorar turnover, absenteísmo,...

  • Gerente de recursos humanos

    3 semanas atrás


    Goiânia, Brasil SERVICO DE INTELIGENCIA LTDA Tempo inteiro

    . Gerir todos os subsistemas de RH (R&S, T&D, Remuneração e Benefícios, Clima, Relações Trabalhistas e DP). Atuar como parceiro(a) da diretoria, apoiando decisões estratégicas de pessoas. Suportar líderes de loja na gestão de equipes e indicadores de RH. Implantar programas de formação de líderes e sucessão. Monitorar turnover, absenteísmo,...

  • Gerente de recursos humanos

    2 semanas atrás


    Goiânia, Brasil SERVICO DE INTELIGENCIA LTDA Tempo inteiro

    . Gerir todos os subsistemas de RH (R&S, T&D, Remuneração e Benefícios, Clima, Relações Trabalhistas e DP). Atuar como parceiro(a) da diretoria, apoiando decisões estratégicas de pessoas. Suportar líderes de loja na gestão de equipes e indicadores de RH. Implantar programas de formação de líderes e sucessão. Monitorar turnover, absenteísmo,...


  • Goiânia, Brasil LEROY MERLIN BR Tempo inteiro

    O que esperamos de você: Ensino superior cursando Administração, Psicologia ou Recursos Humanos. Ser polivalente, ter mente aberta, ser proativo(a), ser comunicativo(a), ser flexível. Como é o dia a dia: Apoia nas ações que envolvam a GPTW - Great Place to Work (ex. animação da pesquisa, entrega de cartas, culture audit, recolhimento das...


  • Goiânia, Goiás, Brasil Grupo Jaime Câmara Tempo inteiro

    Estamos em busca de um(a) Consultor(a) Interno(a) de RH para atuar como parceiro do negócio, apoiando gestores e equipes no desenvolvimento de pessoas, cultura e resultados.Principais responsabilidades:Atuar como parceiro das áreas de negócio, entendendo suas demandas e propondo soluções de RH alinhadas à estratégia da empresa;Apoiar lideranças em...


  • Goiânia, Brasil EMPILHADEIRA SANTANA LTDA Tempo inteiro

    **VAGA: ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS** Estamos contratando **Analista de Recursos Humanos** experiente para integrar nossa equipe. Se você tem paixão por gerenciamento de pessoas e deseja atuar em um ambiente dinâmico, essa oportunidade é para você. **Responsabilidades**: - Recrutamento e seleção de talentos; - Administração de benefícios e...