Analista de Processos e Controles Internos de Ti Sênior

Buscamos uma pessoa para atuar como **ANALISTA PROCESSOS E CONTROLES INTERNOS TI SR**, na área de TI. Este(a) profissional será responsável por garantir que os processos, políticas e controles internos estejam alinhados às melhores práticas e conformidades regulatórias, além de atuar como ponto focal em auditorias, continuidade de negócios e privacidade de dados.
**Responsabilidades e atribuições**
- Atuar de maneira cross-functional, **desenvolvendo os procedimentos de governança de Tecnologia da Informação**, com objetivo de garantir padronização, transparência e agilidade nos processos de TI e de toda organização.
- Propor alterações e/ou atualizações de **procedimentos internos** da área de Tecnologia da Informação, comunicando e apoiando os stakeholders, para garantir que as políticas internas e os requisitos sejam atendidos na organização.
- Desenvolver, revisar e manter **procedimentos internos e diretrizes de TI**, alinhados às políticas corporativas e boas práticas de mercado (ex: ITIL, COBIT).
- Impulsionar planos de melhoria contínua em processos/governança de TI e fomentar o pensamento inovador.
- Monitorar a implementação das Políticas do Grupo (SGPs) e outros Regulamentos do Grupo dentro da área de Tecnologia da Informação, através de acompanhamentos periódicos, a fim de verificar o cumprimento das normas definidas no programa de Compliance.
- Contribuir continuamente para a melhoria contínua dos procedimentos de análise e avaliação dos Controles Internos das áreas de risco relevantes em TI.
- Conduzir o acompanhamento dos **Controles Internos de TI**, mitigando GAPS e auxiliando o time no desenvolvimento de planos de ação com as áreas responsáveis.
- Atuar como ponto focal de avaliações de risco de **Controles Internos** e apoiar a organização em atividades de testes anuais, bem como autoavaliação da área de Tecnologia da Informação.
- Documentar e armazenar resultados de testes de **Controles Internos** em ferramenta de TI designada.
- Analisar riscos de **Controles Internos** e avaliar a adequação do projeto de controle e eficácia operacional na área de Tecnologia da Informação.
- Sugerir melhorias e ações corretivas para deficiências identificadas
- Análise de causa raiz, avaliação de riscos e requisitos da política interna de Controles Internos, sugerindo solução comum/padrão dos **Controles Internos de TI.**:

- Gerenciar e coordenar auditorias externas e internas relacionadas a controles gerais de TI, atuando como elo entre os auditores e as áreas técnicas.
- Conduzir a atualização e execução do **Plano de Continuidade de Negócios** focado em TI (aplicação e infraestrutura), assegurando a preparação da área para situações críticas.
- Representar a área de TI como ponto focal de **Privacidade de Dados**, garantindo a aderência às legislações vigentes (ex: LGPD), em parceria com o time de compliance/jurídico.
- Identificar, classificar e avaliar **riscos operacionais, tecnológicos e cibernéticos** nos processos e ativos da área de TI.
- Trabalhar em conjunto com equipes de segurança da informação, infraestrutura, aplicações e áreas de negócio para mapear vulnerabilidades e garantir ações corretivas.

**Requisitos e qualificações**
- Superior completo em Ciência da Computação (ou relacionados na área de IT), Administração, Economia ou áreas correlatas
- Experiência em Controles Internos e Métodos de avaliação de Controles
- Desejável conhecimento prático em frameworks como ITIL, COBIT, ISO 27001
- Conhecimento em governança corporativa, auditoria (interna e externa) e compliance
- Inglês Avançado
- Diferencial: Pós-Graduação em Compliance, Auditoria ou Controles Internos
- Soft Skills: Comunicação assertiva e capacidade de influência, trabalho colaborativo, pensamento crítico e visão estratégica, senso de urgência e prioridade, habilidades de relacionamento, flexibilidade, adaptabilidade, planejamento e organização.

**Informações adicionais**:

- Essa vaga está aberta à aplicação de todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou de qualquer outro fator”. Reforçamos que todas as vagas da Scania estão e sempre estarão abertas para pessoas com deficiência (PCD)._

**Benefícios Oferecidos**:

- Modelo de trabalho híbrido,
- Plano de saúde/odontológico Bradesco,
- Seguro de vida,
- Vale alimentação,
- Subsídio de 50% medicamentos,
- Scania Clube (academia, atividades esportivas para colaboradores e dependentes),
- Estacionamento,
- Desconto na compra de carro da Volkswagen,
- Desconto Seguro Automóvel e Residencial Tokio Marine,
- Posto Bancário Itaú dentro da Scania, serviço de despachante e correio,
- Restaurante no local,
- Auxílio creche,
- Presente de Natal para filhos de colaboradores até 12 anos de idade,
- Homenagem por tempo de Empresa,
- Licença Maternidade Estendida,
- Jornada flexível,
- Sistema de Banco de Horas,
- Fretado (rotas pré- definidas para algumas localidades)