Representante Nutrição Infantil Jr

Somos uma empresa diversa, inclusiva, com pensamentos múltiplos e ideias inovadoras, que investe na Transformação Digital e preza pela inovação, tanto em nossos produtos quanto em nosso método de trabalho. Uma empresa que tem como valor o respeito e que se preocupa com o bem estar de nossos colaboradores. Se faz bem, a gente faz

**Resumo da Posição**:
**Localização**: Belém - PA

**Área / BU**: Nutrição Infantil

**Reporte**: Gerente de NI

**Alguma pessoa interna mapeada? **Não

Propósito da posição

Entrar na Nestlé significa que você está se juntando à maior empresa de alimentos e bebidas do mundo. Em nosso núcleo, temos um ambiente humano: pessoas apaixonadas que são movidas pelo propósito de melhorar a qualidade de vida e contribuir para um futuro mais Fazer parte do time da maior empresa de Alimentos e bebidas do mundo é um orgulho. Os colaboradores Nestlé tem paixão pelo que faz, somos movidos pelo propósito de melhorar a qualidade de vida das pessoas, contribuindo para um futuro melhor.

A pessoa representante de nutrição infantil atua como consultor de visita para pediatras, nutricionistas, farmacêuticos, em consultórios, instituições e PDVs. Seu papel é de engajar estes profissionais através da comunicação técnico-científica dos produtos Nestlé Nutrição Infantil.

O dia a dia...

Visitação a profissionais de saúde, pediatras, nutricionistas e farmacêuticos, em consultórios, clínicas, instituições e PDVs.

Planejar e monitorar os KPIs de visitação. Conhecer o mercado de produtos internos e da concorrência. Boa dicção, conhecimento técnico e habilidade para ministrar treinamentos e eventos técnico
- científicos para profissionais de saúde. Utilização de ferramentas internas que auxiliam na produtividade.

Analisar dados de mercado e construir planos de ação.

O que vai contribuir para o seu sucesso?

Nível Superior Completo (Nutrição é um diferencial)

Habilitação Tipo “B” ativa

Pacote Office

Habilidades em vendas; Habilidade de comunicação (escuta ativa); Planejar e priorizar o trabalho de forma eficaz. Assumir compromisso, ter empatia, ser responsável, comprometimento para atingir os objetivos propostos, engajamento, espírito de equipe, proatividade. Habilidade Analítica e de construção de estratégias vencedoras. Disponibilidade para viagens.