Executivo de Merchandising Sênior

**Seu trabalho**:
Você não é a pessoa que se contenta com qualquer função. Nem nós. Porque queremos criar Cuidados Melhores para um Mundo Melhor, e isso requer um certo tipo de pessoa e equipes que se preocupam em fazer a diferença. Aqui, você trará sua experiência profissional, talento e motivação para construir e gerenciar nosso portfólio de marcas icônicas e inovadoras. Em sua função de Executivo de Merchandising Sênior, você nos ajudará a oferecer melhores cuidados para bilhões de pessoas em todo o mundo. Começa com VOCÊ.

**Sobre nós**:
Huggies®. Plenitud®. Intimus®. Você já conhece nossas marcas lendárias - e o resto do mundo também. Na verdade, milhões de pessoas usam produtos Kimberly-Clark todos os dias. Sabemos que esses produtos incríveis da Kimberly-Clark não existiriam sem profissionais talentosos, como você.

Na Kimberly-Clark, você fará parte da melhor equipe comprometida em impulsionar inovação, crescimento e impacto. Somos fundados em 150 anos de liderança de mercado e estamos sempre em busca de novas e melhores formas de desempenho - então aí está sua porta de oportunidade aberta. Está tudo aqui para você na Kimberly-Clark

**Liderados pelo Propósito. Impulsionado por você.**

**Sobre você**:
Você é levado a desempenhar no mais alto nível possível e aprecia uma cultura de desempenho alimentada pelo cuidado autêntico. Você quer fazer parte de uma empresa ativamente dedicada à sustentabilidade, inclusão, bem-estar e desenvolvimento de carreira.

Você também é formado em administração, marketing, vendas ou áreas afins, com mais de 3 anos de experiência contínua de trabalho, autorizado a trabalhar no Brasil e disponibilidade para morar em São Paulo e realizar viagens mensais ao interior do estado.

Você ama o que faz, especialmente quando o trabalho que faz a diferença. Na Kimberly-Clark, estamos constantemente explorando novas ideias sobre como, quando e onde podemos alcançar melhores resultados.

Você irá executar as estratégias das categorias de produtos e da área comercial no PDV (ponto de venda) através da equipe de promotores terceirizados, buscando melhorias no crescimento das vendas e a melhor visibilidade e posicionamento dos nossos produtos nas lojas. Será responsável por liderar a implementação de todas as negociações de vendas e calendários de Trade, Marketing nas lojas, através do desenvolvimento de relatórios de acompanhamento, retro-alimentando toda a cadeia visando a excelência de execução nas lojas.

Irá liderar revisão semestral das sistemáticas de atendimento de promotores, bem como, analisar oportunidades de expansão no atendimento e atuará nas ocorrências de rupturas e estoques virtuais nas lojas, através da análise das informações disponíveis de sell out e estoque dos clientes, bem como realizar visitas em loja com esse objetivo.

Você irá coordenar a distribuição e implementação dos materiais de merchandising junto aos Gestores de PDV terceiros e irá organizar reuniões e treinamentos para o time de terceiros.

Você tem um perfil analítico, proativo e engajado, comunicativo e com boa relação interpessoal. Possui domínio de excel e experiência em vendas e/ou na área comercial.

Em uma de nossas funções profissionais, você se concentrará em conquistar os consumidores e o mercado, colocando a segurança, o respeito mútuo e a dignidade humana no centro.

**Benefícios totais**:
**Ótimo suporte para uma boa saúde **com opções de cobertura médica e odontológica sem períodos de carência ou restrições de condições pré-existentes.

**Flex That Works**: acordos de trabalho flexíveis (híbridos) que permitem que você tenha um tempo útil no escritório e faça parceria com seu líder para fazer a flexibilidade funcionar tanto para você quanto para a empresa.

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**Para ser considerado**:
Clique no botão Aplicar e conclua o processo de inscrição online. Um membro de nossa equipe de recrutamento analisará sua inscrição e fará o acompanhamento se você parecer uma ótima opção para essa função.

Enquanto isso, confira o site de carreiras. Você vai querer revisar e vir preparado com perguntas relevantes se e quando for aprovado e começar as entrevistas.

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E, finalmente, as letras miúdas_**:

- interpretadas como uma lista exaustiva de todos os deveres, responsabilidades e habilidades necessárias para este cargo._