Empregos atuais relacionados a Lider de RH - Contagem - CW Planejamento e Gestão
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RH GERENCIAL
2 semanas atrás
Contagem, Brasil 3Poderes Tempo inteiroEstamos em um momento de reorganização e profissionalização da gestão, com foco em disciplina, processos claros, meritocracia e desenvolvimento de lideranças. Buscamos um(a) profissional de RH maduro(a), firme e prático(a), que atue diretamente com a Diretoria e ajude a sustentar essa nova fase da empresa. Missão do cargo Garantir organização,...
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Analista Rh
1 semana atrás
Contagem, Brasil Gente Soluções Em Rh Tempo inteiroSobre a empresa:A empresa é uma plataforma de proteção veicular que combina associativismo e tecnologia para oferecer segurança e benefícios a seus associados. Seu modelo é descrito como "popular" por ser acessível e "inteligente" por simplificar processos e inovar no atendimento.Responsabilidades da Função-Desenvolvimento e implementação de...
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Analista rh
1 semana atrás
Contagem, Brasil Gente Soluções Em RH Tempo inteiroSobre a empresa:A empresa é uma plataforma de proteção veicular que combina associativismo e tecnologia para oferecer segurança e benefícios a seus associados. Seu modelo é descrito como "popular" por ser acessível e "inteligente" por simplificar processos e inovar no atendimento.Responsabilidades da Função-Desenvolvimento e implementação de...
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Analista Rh
Há 4 dias
Contagem, Brasil Gente Soluções Em Rh Tempo inteiroSobre a empresa:A empresa é uma plataforma de proteção veicular que combina associativismo e tecnologia para oferecer segurança e benefícios a seus associados.Seu modelo é descrito como "popular" por ser acessível e "inteligente" por simplificar processos e inovar no atendimento.Responsabilidades da Função-Desenvolvimento e implementação de...
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Analista De Rh Generalista
1 semana atrás
Contagem, Brasil Adecco Tempo inteiroSobre a Adecco: Líder Mundial em Recursos Humanos, a Adecco está presente em 60 países através de uma rede de ***** delegações, que proporcionam diariamente emprego a ******* pessoas e presta serviço a mais de ******* empresas. Faz parte da lista 500 da Fortune Global e está cotada na bolsa de Zurique. A Adecco apresenta uma estrutura mundial...
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Analista de rh júnior
1 semana atrás
Contagem, Brasil Vinte Soluções Em Gestão Tempo inteiroCandidate-se rapidamente pelo email: Nível: AnalistaCursos de: Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas.Escolaridade: Graduação - Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas., Psicologia - IndiferenteTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda a Sexta-feira de 08h00 às 18h00Benefícios: Vale transporte, Vale...
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Analista De Rh Júnior
1 semana atrás
Contagem, Brasil Vinte Soluções Em Gestão Tempo inteiroCandidate-se rapidamente pelo email:Nível: AnalistaCursos de: Psicologia,Administração,Gestão de RH ou áreas correlatas.Escolaridade: Graduação - Administração,Gestão de RH ou áreas correlatas.,Psicologia - IndiferenteTipo de contrato: CLTJornada de trabalho: Segunda a Sexta-feira de 08h00 às 18h00Benefícios: Vale transporte, Vale refeição,...
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Analista de RH Generalista
2 semanas atrás
Contagem, Brasil ADECCO Tempo inteiroSobre a Adecco: Líder Mundial em Recursos Humanos, a Adecco está presente em 60 países através de uma rede de 5.500 delegações, que proporcionam diariamente emprego a 700.000 pessoas e presta serviço a mais de 100.000 empresas. Faz parte da lista 500 da Fortune Global e está cotada na bolsa de Zurique. A Adecco apresenta uma estrutura mundial...
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Analista de RH Júnior
2 semanas atrás
Contagem, Brasil abler Vagas Tempo inteiro(Recursos Humanos) Analista de Treinamento Candidate-se rapidamente pelo email: Nível: Analista Cursos de: Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas. Escolaridade: Graduação - Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas., Psicologia - Indiferente Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a Sexta-feira de 08h00 às...
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Jovem Aprendiz
4 semanas atrás
Contagem, Brasil FRUBANA Tempo inteiroAções de Engajamento: Participar da organização dos eventos dentro da unidade do início ao fim, apoiando a HRBP / Supervisores no recebimento e entrega de brindes; Controle e Organização das fotos e todas as ações seguindo calendário anual;- Atividades em geral: Lançamento dos atestados no sistema Pipefy; Controle das medidas disciplinares (Salvar...
Lider de RH
3 semanas atrás
Desenvolver o setor de Recursos Humanos no que tange a administração burocrática de pessoas (DP), à gestão do capital humano e implantação de práticas de gestão - Plano de Cargos e Salários | Clima Organizacional | Avaliação de Desempenho | Programas de Treinamento - entre outros.Ø Descrição das Atividades: A Gestão de RH: Atuar na elaboração e atualização de políticas de recursos humanos da empresa;Desenvolver as políticas de treinamento internos e externos para os funcionários em parceria com a gestão dos setores;Participar da implantação da avaliação de desempenho dos funcionários e desenvolvimento dos KPI’s em parceria com as coordenações de área;Apoiar e implementar o PCS da empresa em parceria com a direção e gestores de área;Fornecer suporte na resolução de conflitos e questões disciplinares;Manter-se atualizado sobre tendências e melhores práticas na área de recursos humanos e trazer soluções customizadas de acordo com a demanda de cada área da empresa;Desenvolver e aplicar pesquisa de clima organizacional;Colaborar com outros departamentos, como o financeiro e o jurídico, em questões relacionadas a recursos humanos;As demandas do DP: Gerenciar e atualizar os registros dos funcionários;Processar a folha de pagamento dos funcionários;Calcular e registrar horas extras, férias, licenças médicas e outras ausências;Preparar e emitir os contracheques dos funcionários;Manter os arquivos e documentos dos funcionários organizados e atualizados;Administrar os benefícios oferecidos aos funcionários, como plano de saúde, vale-transporte e vale-alimentação;Realizar o processo de admissão de novos funcionários, incluindo a coleta de documentos e a preparação de contratos de trabalho;Orientar os novos funcionários sobre as políticas e procedimentos da empresa (onboarding);Gerenciar processos de desligamento de funcionários, incluindo cálculo de rescisões e controle de documentação;Preparar relatórios e análises de dados relacionados aos funcionários;Realizar o controle de ponto dos funcionários, garantindo o cumprimento das políticas da empresa e da legislação vigente.Auxiliar seus superiores nas demais necessidades que surgirem.
**Beneficios**:
Vale Transporte; Vale Alimentação/Cesta Básica; Assistência Médica;
**Formação Acadêmica**:
Desejável formação em Administração de Empresas, Gestão de Pessoas
**Experiência**:
experiência mínima de 2 a 3 anos na função;
- Conhecimento desejável em legislação trabalhista;-Habilidade para trabalhar com computador, conhecimento intermediário de pacote Office, principalmente Excel;
- Boa comunicação oral e escrita;
**Salário**:
3500
**Cargo**:
Auxiliar administrativo
**Empresa**:
CW Planejamento e Gestão
Prestação de serviços.
**Ramo**:
Consultoria/ Auditoria (FC)
**Regime de trabalho**:
Efetivo (CLT)
**Salário**:
Não informado
**Jornada e Horário(s)**:
A combinar
