Pessoa Analista de Processos e Qualidade Pleno

Uma cultura global, inclusiva e orientada por missão

Imagine-se trabalhando em uma empresa moldada por inovações infinitas. Conosco, você tem total liberdade para seguir suas ambições e atuar como um empreendedor, cercado pela estabilidade de uma empresa líder. Ao **ingressar na Atlas Copco**, você recebe muitas responsabilidades desde o primeiro dia. Por quê? Porque sabemos que você tem o impulso e a capacidade de tomar decisões acertadas e pedirá ajuda quando precisar.

Acreditamos fortemente na promoção da igualdade de oportunidades e no crescimento sustentável com uma perspectiva de longo prazo.

Quem ingressa na Atlas Copco abraça inúmeras responsabilidades desde o primeiro dia, por isso buscamos pessoas que têm o impulso e a capacidade de tomar decisões acertadas - e de pedir ajuda quando necessário.

**Estamos sempre à disposição com todo o suporte necessário para a evolução da sua carreira**
**Responsabilidades e atribuições**
Buscamos uma** Pessoa Analista de Processos e Qualidade** para atuar de forma integrada na gestão da eficiência operacional e no fortalecimento da cultura de qualidade. Essa pessoa será responsável por mapear, revisar e otimizar processos, além de garantir a conformidade com normas, padrões internos e requisitos de clientes, contribuindo para a melhoria contínua e a excelência dos resultados.

**Principais responsabilidades**
- Mapear, revisar e propor melhorias em processos organizacionais.
- Estruturar e acompanhar **indicadores de desempenho (KPIs)** de processos e qualidade.
- Apoiar na **padronização de procedimentos e instruções de trabalho**.
- Conduzir e/ou apoiar **auditorias internas e externas** (ISO, certificações, clientes).
- Identificar **gargalos, riscos e não conformidades**, propondo ações corretivas e preventivas.
- Atuar em **projetos de melhoria contínua (Lean, Kaizen, Six Sigma)**.
- Promover a **integração entre áreas** para fortalecimento da cultura de qualidade e eficiência.
- Elaborar relatórios e apresentações de resultados para gestores.

**Requisitos e qualificações** Requisitos**
- Formação superior em **Administração, Engenharia, Gestão da Qualidade, Produção ou áreas correlatas**.
- Conhecimento em **mapeamento de processos (ex.: BPMN, SIPOC, fluxogramas)**.
- Experiência com **indicadores, auditorias e normas de qualidade (ISO 9001 ou similares)**.
- Domínio do **Pacote Office (Word, Excel e Powerpoint);**:

- Capacidade analítica, organização e boa comunicação.

**Diferenciais**
- Certificação ou vivência em **Lean, Six Sigma, Kaizen ou BPM**.
- Experiência em implantação de **sistemas de gestão integrada (SGI)**.
- Vivência em **projetos de transformação digital**.
- Desejável Inglês nível intermediário/avançado.

**Informações adicionais** Benefícios**:

- Participação nos lucros e resultados;
- Assistência Médica Familiar;
- Convênio Odontológico Familiar;
- Seguro de Vida;
- Bem-estar (Wellhub e/ou TotalPass / OrienteMe);
- Hospital Digital;
- Vale-refeição - R$ 54,00/dia;
- Vale-transporte;
- Previdência Privada;
- Empréstimo Consignado (após 3 meses).

A **Mais Diversidade** é a maior consultoria de diversidade e inclusão da América Latina**. Aliamos grande experiência de mercado a sólido conhecimento acadêmico para oferecer **soluções completas em diversidade e inclusão.**

Nossa curadoria de talentos apoia na identificação de mulheres, pessoas negras, LGBTIs ou com deficiência que tenham as competências técnicas e comportamentais esperadas pela organização.

Na prática, identificamos profissionais capacitados para posições de liderança e conduzimos, integralmente ou parcialmente, Programas de Trainees ou Estágio.

Realizamos, também, mapeamento de mercado e hunting para posições críticas, contribuindo para a formação de pipeline, em prol a diversidade e inclusão.