Analista de Viagens Pleno

A área de Eventos Internos e Mobilidade Corporativa é encarregada por planejar, organizar e executar eventos corporativos de pequeno e médio portes, essa equipe garante a realização de reuniões, conferências e celebrações alinhadas aos objetivos estratégicos da empresa. Além disso, gerencia a frota de veículos operacionais, assegurando sua manutenção adequada, eficiência operacional e conformidade regulatória. A área também é responsável por coordenar as viagens de negócios, desde a reserva de voos e hospedagens, até o suporte aos funcionários durante seus deslocamentos, visando otimizar recursos e proporcionar experiências seguras e confortáveis. Por meio de uma abordagem centrada no cliente e na excelência operacional, essa área desempenha um papel vital no apoio as atividades empresariais e no fortalecimento da imagem e reputação da Cia.

**Responsabilidades e atribuições**
- Gestão do Sistema Selfbooking para compra de passagens, hospedagens e locação de veículos, intermediando qualquer problema sistêmico com o fornecedor, sempre alinhado com a TI, para que os dados estejam sempre atualizados, conforme ajustes de hierarquia no RH, além de todas as funcionalidades em ordem, como aprovador corporativo e aplicativo de aprovações do fornecedor;
- Realiza a gestão da contratação da logística de Viagens em Grupos/ Eventos (acima de 10 pessoas), considerando os serviços envolvidos mediante solicitação/ necessidade das áreas clientes, como emissão de bilhetes aéreos, reservas de hospedagem, RSVP, serviços de transfer, etc.
- Realiza a gestão das emissões de Viagens de Incentivo/ Premiações, entende as necessidades e apoia no processo de orçamento e definição do destino.
- Gestão e atualização do documento de Instrução Normativa da área / Política de Viagens, para que as regras estejam sempre claras, além de mostrar em forma de indicadores para a liderança os casos fora da política, como: SLA de antecedência para compra, compra da menor tarifa, etc., fazendo então a gestão completa da área de Viagens;
- Acompanha indicadores mensalmente, analisa os dados e busca melhorias.
- Envia relatórios mensalmente a clientes internos para acompanhamento de despesas na área de Viagens;
- Realiza reuniões periódicas presencial ou à distância com fornecedores da área em busca de melhorias, novas tecnologias, inovação e redução de custos;
**Requisitos e qualificações**
- Superior Completo em Administração, Hotelaria, Turismo e/ou Pós-Graduação;
- Conhecimentos na área de Viagens Corporativas;
- Conhecimento avançado em Pacote Office, principalmente Excel.

**Informações adicionais**

Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o **orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética**, **que transforma sonhos em realidades fantásticas** para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.

O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá **incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, **um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e **vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.**

**DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO**

Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, **incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+** em todas as nossas vagas.