Team Manager

**O que buscamos?**

Buscamos uma pessoa** Team Manager**com conhecimento de métodos ágeis e noções práticas de gestão para liderar times de desenvolvimento de software.

**Responsabilidades e atribuições** O que você precisa ter**:

- Ampla experiência na gestão ou coordenação de times ou projetos de software;
- Ampla experiência aplicando métodos ágeis;
- Experiência em preparar e facilitar cerimônias ágeis.

**O que você irá fazer**:

- Contribuir para uma cultura orientada para entregas e aprimoramento constantes;
- Condução de treinamentos e disseminação de conhecimento, com coaching e mentoring de Product Manager e equipes;
- Facilitar cerimônias;
- Atuar na gestão de impedimentos e conflitos que interfiram no time;
- Garantir a melhoria contínua dos times e dos processos, através de práticas ágeis;
- Atuar junto dos clientes dos projetos, realizando alinhamento de expectativas e acompanhamento de contratos;
- Apoiar o desenvolvimento dos indivíduos dentro do time, fornecendo feedback e ajudando no planejamento de ações.

**Desejáveis**
- Experiência em uso da ferramenta Jira;
- Conhecimentos sobre Kanban;
- Conhecimento sobre práticas do XP;
- Conhecimento sobre Dual Track e Product Management;
- Noção sobre conceitos de desenvolvimento de software como integração continua, DevOps, BDD, etc.

**Requisitos e qualificações** Formação e engajamento desejáveis**:

- Ensino Superior completo ou em andamento em áreas relacionadas tais como Engenharia, Administração, Design, entre outros;
- Certificação CSM ou PSM;
- Inglês nível: C1 ou superior;

**Atitudes esperadas**
- **
Habilidade de comunicação e negociação**: capacidade de comunicar-se claramente com o time e também com o cliente; capacidade de alinhar as expectativas com o cliente, sendo capaz de comunicar problemas, cobrar soluções e alinhar estratégias de trabalho.
- ** Capacidade de organização**, tanto no sentido de organização pessoal do seu tempo (que será divido em mais de time), quanto de organizar informações e ajudar o time a se organizar para a execução.
- ** Pró-atividade, dinamismo e iniciativa.**Você deve ser capaz de agir quando perceber algo errado ou algo que pode ser melhorado, sem precisar que alguém te diga o que fazer.
- ** Trabalho em equipe**: Você dever ser capaz de trabalhar junto com a sua equipe, adequando o tom de acordo com a maturidade ou necessidade dessa equipe. Você deve ser um membro da equipe capaz de tomar decisões em grupo, capaz de ouvir, e, também, quando necessário, capaz de guiar.

**Informações adicionais** O que oferecemos**:
Auxílio alimentação e mobilidade;

Plano de saúde;

Avaliações semestrais com a perspectiva de crescimento;

Cultura de Feedback;

Recesso maternidade/paternidade;

Bônus por indicação;

ZenKlub - duas sessões gratuitas por mês;

Benefício Educação;

Prêmio por tempo de casa;

Escritório disponível para coworking em Porto Alegre(RS).

**Sobre a contratação**:
Contrato no modelo CLT ou PJ;

Trabalho Remoto;

Estamos com a vaga remota, mas buscando pessoas da região para virem em momentos pontuais na nossa sede participar de reuniões estratégicas.

Estamos empenhados em construir uma empresa cada vez mais diversa e inclusiva. A vaga é aberta para todas as pessoas. Queremos muita diversidade e conhecimento compartilhado

Existimos para transformar pessoas e negócios.

Somos uma empresa global de desenvolvimento de software com competências avançadas em estratégia e design. Nossos times missionários contribuem em um processo end-to-end que permite criar soluções inovadoras de forma ágil, incremental e colaborativa.

Somos exploradores, transformadores, responsáveis e cocriadores. Nossos projetos ultrapassam fronteiras: temos atuação no Brasil, América do Norte e Europa e pessoas colaboradoras em diversos locais do mundo.

Aliamos experiência de 26 anos, cultura de aprendizado contínuo e espírito curioso para contribuir com startups em fase de crescimento a enterprises que têm inovação por meio de tecnologia no centro de sua estratégia.

**Nossa cultura**

Somos Human-centered

Nossa cultura é centrada nas pessoas. Valorizamos a perspectiva humana em todas as nossas ações e decisões: sejam relacionadas às pessoas colaboradoras ou aos usuários das nossas soluções.

Somos Remote-first

Nosso trabalho acontece on-line e é realizado por pessoas espalhadas pelo mundo. Podemos estar em casa, em um café, na universidade ou até na sede da empresa. Liberdade aqui é lei

Somos Colaborativos

Sabemos que juntos vamos mais longe. Trabalhamos em equipe, com empatia, transparência e diálogo. Nossos desafios são enfrentados em conjunto e nossas conquistas são coletivas.

Somos Aprendizes

Acreditamos que o conhecimento nos transforma e nos leva além. Estamos sempre aprendendo sobre métodos, ferramentas e tecnologias. Encorajamos a curiosidade, o questionamento e a troca de aprendizados.

Vem fazer parte do jeito soft de ser

**Missão**: Nós existimos para transformar pessoas e negócios, construindo um