Analista de Inteligência Logística

**DESCRICÃO SUMÁRIA**:
Responsável por coletar, analisar e interpretar dados da cadeia logística, com foco na geração de insights que contribuam para a melhoria da performance operacional, redução de custos e apoio à tomada de decisões estratégicas. Atua na criação de dashboards, monitoramento de indicadores e identificação de oportunidades de otimização em processos logísticos.

**ATIVIDADES/RESPONSABILIDADES**:

- Coletar, organizar e analisar dados logísticos com foco em desempenho operacional e eficiência de custos.
- Desenvolver e manter relatórios e dashboards com indicadores-chave de performance (KPIs).
- Identificar desvios nos processos logísticos e propor ações corretivas ou de melhoria.
- Apoiar a definição e revisão de estratégias logísticas com base em dados e análises comparativas.
- Conduzir estudos de viabilidade para otimização de rotas, fretes, modais e armazenagem.
- Automatizar rotinas de análise e relatórios utilizando Excel avançado e ferramentas de BI (ex: Power BI).
- Trabalhar em conjunto com Produção, PCP, compras e comercial.
- Monitorar indicadores de acuracidade de estoque, inventário etc.
- Monitorar e avaliar performance de operadores logísticos e fornecedores, contribuindo com sugestões de melhoria contínua e redução de custos.
- Participar de projetos de inovação ou transformação digital relacionados à logística.
- Garantir integridade e qualidade das informações logísticas.
- Cumprir com o regulamento interno da empresa.
- Atender as demais solicitações da gerência em atividade correlatas à função.

**COMPETÊNCIAS PESSOAIS**:
Atenção Concentrada e Analítica

Comunicação

Foco no cliente

Organização e Gestão do Tempo

Trabalho em Equipe

Foco em Resultados

**CONHECIMENTOS BÁSICOS**:
Treinamento operacional

Logística e cadeia de suprimentos

Excel avançado

Noções de sistemas logísticos: ERP

Indicadores de performance (KPIs)

**CONHECIMENTOS DESEJÁVEIS**:
Conhecimentos básicos de SQL

Ferramentas de Business Intelligence (BI): Power BI

**FORMAÇÃO BÁSICA**:
Superior Completo

**FORMAÇÃO DESEJÁVEL**:
Pós-graduação

**EXPERIENCIA**:
02 a 05 anos

**GRAU DE COMPLEXIDADE/ATUAÇÃO**:
**ESPECIALIZADO**Atuação de média complexidade, com foco em análise de dados e suporte à tomada de decisões logísticas. Requer visão analítica, raciocínio crítico e interação com diversas áreas. Exige autonomia moderada e capacidade de propor melhorias nos processos.

**BENEFICIOS**:
**1. Auxílio Mobilidade**
- Valor: R$ 500,00 mensais.
- Forma de pagamento: Cartão Banri Presente.
- Aceitação: Qualquer estabelecimento credenciado à rede de adquirência vero (rede Banrisul).
- Utilização: Permitido para compras à vista em supermercados, açougues, padarias e outros comércios.

**2. Transporte - Van**
- Atende as regiões: Nossa Senhora das Graças, São Caetano, Kayser, Desvio Rizzo, Cidade Nova e Farroupilha.
- Custo para o colaborador aproximado: R$ 3,00 por dia.

**3. Refeitório na Empresa**
- Custo para o colaborador: R$ 3,90 por dia.

**4. Plano de Saúde - Unimed**
- Modalidades: Nacional ou Regional.
- Custeio:

- 50% do valor para o titular (empresa subsidia).
- 100% do valor para os dependentes (responsabilidade do colaborador).
- Observação: Benefício disponível após o período de experiência.

**5. Plano Odontológico - Sesimax**
- Atendimento para colaborador e seus dependentes.
- Abrange serviços curativos e preventivos em:
Clínica Geral; Endodontia; Odontopediatria; Periodontia; Cirurgia Bucomaxilofacial
- Estrutura: Clínicas modernas e totalmente equipadas.
- Não há mensalidade.
- O pagamento é realizado apenas quando o serviço é utilizado.

**6. UMO - Unidade Móvel Odontológica**
- Atendimento odontológico realizado na empresa.
- Frequência: 1 vez ao ano.

**7. Parceria Educacional - Uniftec**
- Descontos de até 60% em:

- Cursos Técnicos
- Graduação
- Pós-graduação
- Modalidades: EAD e presenciais.

**8. Prêmio de Assiduidade**
- Valor: R$ 250,00 mensais.
- Condição: Disponível após o período de experiência.
- Forma de pagamento: Cartão Banri Presente.

**9. Auxílio em Treinamentos**
- **Treinamentos obrigatórios (Perfil de Cargo)**:

- Empresa subsidia 75% do valor.
- Colaborador contribui com 25%.
- **Treinamentos fora do Perfil de Cargo**:

- Avaliação prévia do gestor, considerando a aplicabilidade na rotina da empresa.
- Se aprovado, a empresa subsidia 25% do valor do treinamento.

**10. Auxílio Educação**
- Benefício estabelecido pela convenção coletiva.
- Pagamento em duas parcelas ao ano.
- Destinado a colaboradores que estejam estudando ou que tenham dependentes em processo de formação educacional.

**11. Desconto na Loja - Vinícola Basso**
- Desconto de 50% em todos os produtos da loja.
- Forma de pagamento: desconto em folha de pagamento.

Tipo de vaga: Efetivo CLT

Pagamento: R$6.800,00 - R$7.200,00 por mês

**Benefícios**:

- Assistência médica
- Auxílio-combustível
- Auxílio-educação
- Convênios e descontos comerciais
- Estacionamento gratuito
- Seguro de vida

Horário de trab