227 - Analista de Adm. Pessoal Sênior

Nós do Supermercado Tatico Goiânia, somos líder de mercado no segmento de varejo na região de Goiânia, estamos há 35 anos no setor varejista. Valorizamos nossa gente e desejamos pessoas que buscam crescer para fazer parte de um time de excelência e vencedor.

Estamos em busca de profissionais com potencial para compor o nosso time, que sejam comprometidos e engajados em manter e melhorar a qualidade dos nossos serviços de acordo com a cultura organizacional da empresa.
**Responsabilidades e atribuições**
- Cadastrar os novos contratados no sistema emitindo o book de documentos para admissão, tais como ficha de registro, contrato de trabalho, exame admissional, declaração de opção de vale transporte, garantindo que toda a documentação esteja assinada e em conformidade;
- Realizar a manutenção (inclusão e exclusão) e os pedidos dos benefícios oferecidos aos colaboradores, através da solicitação via sistema conforme periodicidade de data, encaminhando para a gestora da área conferir, e posteriormente enviando ao financeiro para providencias de pagamentos dentro do prazo estabelecido;
- Conferir as cotas de menor aprendiz, pcd´s de acordo com a legislação enviando a quantidade para o departamento responsável;Realizar o fechamento das obrigações acessórias( Fgts, E social, Dirf, Gps), conferindo e enviando aos órgãos competentes as informações diárias, mensal e anual;
- Munir o jurídico de documentos e informações de cunho trabalhistas, enviando os mesmos para atender a notificação solicitada dentro do prazo estabelecido;
- Assegurar que todos os custos financeiro dos colaboradores estejam alocados dentro da estrutura orçamentaria, através da conferência e controle das informações;
- Auxiliar no controle de férias dos colaboradores a fim de evitar custos por férias em dobro, encaminhado o relatório de programação para os gestores do departamentos e lojas mensalmente;
- Colaborar com a redução de possivel passivo trabalhista, através do cumprimento e zelo das leis CLT e Convenção Coletiva, acompanhando sistematicamente e analisando a legislação trabalhista e previdenciária, fazendo as recomendações para a formulação das políticas da Organização na área de Gestão de Pessoas;
- Realizar o fechamento do banco de horas mensalmente, corrigindo de acordo com as necessidades apontadas dentro do estabelecido pela LEI;
- Assegurar a organização documental, arquivando e organizando documentos relacionados aos colaboradores, tais como: admissionais, demissionais, folha de pagamento, impostos trabalhistas, etc.;
- Atualizar as tabelas salariais, com base na política definida pela empresa, incluindo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoal, visando subsidiar as decisões relacionadas com ajustes e enquadramentos salariais, de acordo com as coordenadas da Gestora de RH;
- Executar atividades correlatas a função a critério do seu superior imediato e/ou funcional.

**Requisitos e qualificações** Formação acadêmica exigida**:Ensino superior completo em Administração, Ciências contábeis, Direito, Gestão de Recursos Humanos ou afins

**Formação desejada**:Especialização em Legislação trabalhista

**Tempo de experiência exigido**:a partir de 6 meses na função

**Tempo de experiência desejável**:a partir de 2 anos a função
**Informações adicionais**
Seg à sex

Salário fixo + VT + VR +Vale compras

Fundada pelo empresário José Tatico em 1987, a rede de Supermercados Tatico apresentou-se ao consumidor com um grande diferencial: oferecer variedade de marcas e produtos de qualidade com preços baixos todos os dias. Após 10 anos de dedicação e trabalho, em 1997 inaugurou sua segunda loja em Águas Lindas - GO. Hoje, atende duas importantes capitais brasileiras: Brasília e Goiânia, sendo cinco lojas em Brasília e seis em Goiânia.