Especialista em Remuneração

Você já imaginou fazer parte de uma das melhores empresas de logística para se trabalhar? Aqui valorizamos o respeito pelas pessoas, a confiança nas relações e integridade nas práticas, sem perder a paixão por vencer COMO É TER O JEITO MULTILOG? É ser apaixonado pelo que faz e realiza, pensar constantemente “fora da caixa”. É inovar para crescer, aproveitando as oportunidades para fazer acontecer. O senso de dono faz parte do DNA Multilog Nada como encantar e conectar-se ás pessoas, sendo um agente integrador e visando sempre o cuidado para consigo e com o outro **Responsabilidades e atribuições** - Realizar a manutenção da estrutura de cargos, atualizando os existentes, criando quando necessário sempre considerando e validando o modelo operacional Multilog; - Orientar e prestar suporte ao gestor na descrição de cargos da equipe; - Conduzir construção da estrutura salarial, realizando pesquisas e propondo adequações; - Apoiar o gestor na análise das movimentações de cada área, no que tange a meritocracia e promoções, observando a equidade interna, tabelas salariais e o orçamento aprovado; - Acompanhar negociações coletivas de reajuste e apresentar simulações de impacto financeiro, legislação de salários dos aprendizes e piso salarial das profissões regulamentadas; - Participar das pesquisas salariais e realizar análise das informações para possíveis ajustes internos; - Realizar cálculos salariais, impactos financeiros de reajustes, e emitir relatórios gerenciais; - Apoiar na administração do Programa de Participação nos Resultados PPR e calcular distribuição dos valores de acordo com a Política e diretrizes da organização; - Descrever e manter atualizadas as políticas e procedimentos da área; - Construir e analisar os indicadores da área; - Construir orçamento anual de Pessoal, revisões periódicas e apoiar os gestores e a área de FP&A; - Realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido; **Requisitos e qualificações** - Conhecimento em Excel Intermediário/Avançado; - Pós graduação na área cursando ou completo; - Experiência sólida na área de remuneração em médias/grandes empresas; - Conhecimento sólido sobre pesquisas e tabelas salariais; - Conhecimento básico sobre análises estatísticas; - Conhecimento em design Organizacional; **Informações adicionais** Horário de Trabalho: 07:45h - 12h - 13h - 17:30h** **Modelo de Trabalho: Presencial** **Benefícios**: - PPR (semestral) - Dirigimos juntos rumo a jornada de sucesso - Empresa Cidadã - Para que você tenha momentos especiais com seus filhos - Plano de Saúde e Odontológico - quando precisar é bom se cuidar ;) - Auxílio Transporte ou Opção de Fretado - Nos preocupamos com seus caminhos - Estacionamento - Cuidando do que é seu. - Restaurante No Local ou Vale alimentação (de acordo com a unidade) - saboroso e traz felicidade - Seguro de vida - que não seja preciso usar - Programa Bolsa de Estudos - queremos sua evolução sempreConvênio Farmácia - Nos preocupamos com os seus cuidados. **Aqui você também encontra...** - App Multi+ Saúde e Cuidado - Pensando em você e sua família com Programa de Saúde Mental, Física e Financeira - Treinamentos Externo - queremos te acompanhar e te ver crescer - Indique & Ganhe - deu boa? Você **ganha** A Multilog tem sua origem em Santa Catarina, no ano de 1984, quando ainda era apenas um armazém de açúcar na cidade de Itajaí/SC. Em 1996, após receber a autorização da primeira Estação Aduaneira do Interior (EADI), nasce a Portobello Armazéns Gerais - dando início à história da Multilog. Em 2016, passa a atuar no Paraná e Rio Grande do Sul após aquisição de outras empresas do mercado e, ao final de 2017, em São Paulo. Somos uma empresa de soluções e logística integrada Contamos atualmente com diversas unidades distribuídas estrategicamente nos principais corredores de importação e exportação do Brasil: São Paulo, Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul e Bahia. Nossa cultura inclui as pessoas em primeiro lugar. Assim, ajudamos nossos colaboradores a descobrir, desenvolver e nutrir seus talentos, buscando incentivar um ambiente de aprendizagem, crescimento pessoal e profissional para encantar durante toda a jornada do cliente. VamosjuntosnessaOndaAzul?