Executivo(a) de Vendas Júnior

Somos uma das maiores empresas de energia do país e estamos em busca de profissionais com foco em negociação e resultados, visando comercialização de combustíveis, lubrificantes, implantação de franquias e assessoramento no negócio de postos de combustíveis.

A interação com revendedores será contínua e imprescindível para o sucesso dos resultados. Visitas presenciais.

Disponibilidade para viagens e resiliência em um ambiente de pressão e de competitividade são fundamentais.
**Responsabilidades e atribuições**
- Assessorar revendedores de combustíveis da região de atuação visando a expansão do negócio, com impactos positivos nos resultados tanto do posto como da nossa empresa;
- Prospecção de novos clientes e renovações contratuais;
- Expansão do volume de vendas de combustíveis e lubrificantes;
- Implantação e acompanhamento de franquias em postos de combustíveis;
- Negociação comercial, garantindo rentabilidade dos produtos e participação da nossa empresa no mercado.

**Requisitos e qualificações**
- Residir em Garanhuns (PE)
- CNH categoria B;
- Disponibilidade para viagens;
- Ensino superior completo em economia, marketing, gestão comercial, administração ou engenharia (pós graduação é um diferencial);
- Perfil Hunter para prospecção de clientes;
- Perfil Hands-on na execução de tarefas;
- Habilidade para trabalhar em equipe;
- Excelente relacionamento interpessoal e inteligência emocional;
- Habilidade com sistemas e processos complexos;
- Excelente comunicação verbal e escrita;
- Noções de Matemática Financeira;
- Mobilidade e disponibilidade para mudanças.

Desejável:

- Noções do CRM Salesforce
- Noções do sistema SAP
- Domínio do pacote Office
- Experiência comercial no atendimento a grandes contas.

**Informações adicionais** E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios**:

- Plano de Saúde e Odontológico - Bradesco - extensivo a dependentes
- PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
- Convênio Farmácia. Descontos de até 70%
- Previdência Complementar - Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
- Seguro de Vida - seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.
- Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).
- Vale-Alimentação e/ou Refeição - Caju Benefícios
- Auxílio-Educação
- Wellhub/Gympass
- Adicional por tempo de serviço - Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.

**E para o desenvolvimento de nossas equipes...**
- Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
- Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.

**Quem Somos?**

Somos a VIBRA Uma empresa pronta para o futuro com uma bagagem de 50 anos de história. Uma das maiores empresas de energia do país

Atuamos para impulsionar pessoas e negócios, abrindo novos caminhos. Estamos sempre a postos para mover o Brasil com sua melhor energia. Enfrentamos os nossos desafios com coragem para mudar, confiança para inspirar e felicidade para evoluir.

Somos movidos pelos nossos clientes, simplificamos o dia a dia com ousadia para ir além. Somos um time que vibra e nos comprometemos com o futuro sustentável. Esse é o nosso propósito e os nossos princípios