Técnico Seguranca Trabalho Sr

**Vaga: Técnico Segurança Trabalho Sr (Corporativo)**

**Junte-se ao Grupo CPFL e Potencialize Sua Carreira**

Onde você vai atuar: Campinas/SP

Modelo de trabalho: Presencial

Empresa: CPFL Paulista - Uma empresa do Grupo CPFL Energia.

**Pré-Requisitos**:

- Necessário formação como Técnico de Segurança do Trabalho completa;
- Necessário CNH B ativa;
- Necessário experiência anterior na função de Técnico de Segurança do Trabalho;
- Necessário Pacote office intermediário, principalmente Excel e Power Point;
- Necessário experiência na elaboração de indicadores de segurança;
- Necessário disponibilidade para viagens;
- Desejável experiência com programação e Power BI;
- Desejável experiência com desenvolvimentos de sistemas;
- Desejável conhecimento em ergonomia;
- Desejável inglês intermediário.

**O seu dia a dia**:

- Desenvolver/executar ações relativas à prevenção de acidentes e promoção da saúde dos colaboradores por meio de auditorias, inspeções, acompanhamentos em áreas de risco, treinamentos, campanhas, palestras etc., assessorando e/ou orientando os gerentes, líderes e demais colaboradores para a eliminação e/ou controle de riscos ocupacionais, visando cumprir as atribuições definidas na Portaria 3214 / 78 e 3275 / 89, no âmbito corporativo do grupo CPFL;
- Colaborar com a manutenção da certificação da OHSAS 18001 atualizando sistemas de SSO, realizando auditorias e orientando os gestores de processos e demais colaboradores no cumprimento das normas internas, externas e toda legislação de SSO vigente;
- Realizar inspeções/acompanhamentos nas equipes e instalações, auditando / fiscalizando / orientando para o cumprimento dos preceitos técnicos e legais de segurança, EPIs, ferramentas, equipamentos e condições ambientais de segurança etc;
- Desenvolver temas, realizar palestras e monitorar treinamentos relativos à prevenção de perdas pessoais (lesão e doenças), materiais e ambiental. Acompanhar o desenvolvimento dos programas de prevenção de acidentes e danos à saúde ocupacional (PGR, PCMAT, PCA, outros), acompanhar periodicamente as ações / medidas preventivas, elaborar planos de atendimento a emergências, orientar brigadistas e coordenar a realização de simulados;
- Assessorar a CIPA em sua rotina de obrigações e manter atualizados os registros exigidos pelo Ministério do Trabalho. Analisar os métodos, processos de trabalho e novas tecnologias, identificando os fatores de risco e propondo a eliminação destes ou o seu controle de forma a manter condições de segurança satisfatórias;
- Assessorar o processo de desenvolvimento e homologação de EPIs e EPCs.

**O que oferecemos**:

- Vale Transporte;
- Vale Refeição;
- Vale Alimentação;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Licença maternidade 6 meses e paternidade 20 dias
- Auxílio creche (conforme regras de elegibilidade);
- Seguro de Vida;
- PLR;
- Gympass;
- Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro, social e fonoaudiólogo).

**Conheça um pouco sobre nós**:
Nós atuamos no segmento de energia elétrica do Brasil e temos uma história sólida, desde 1912, de contribuição para o desenvolvimento das cidades e estados que atendemos por meio de soluções em **geração, transmissão, distribuição, comercialização de energia e prestação de serviços.**

Desde 2017, o Grupo faz parte da State Grid, maior empresa de energia elétrica do mundo, fortalecendo a nossa estratégia de crescimento e o protagonismo no setor elétrico brasileiro.

Através das nossas distribuidoras levamos energia para mais de 10 milhões de endereços, o que corresponde a mais de 22 milhões de pessoas atendidas com a eficiência da nossa rede de atendimento.

Acreditamos que equipes plurais e um ambiente inclusivo para todas as pessoas são fundamentais para a sustentabilidade de organizações inovadoras e com foco em clientes, por isso, valorizamos a pluralidade e orientamos nossas ações para garantir uma cultura inclusiva e oportunidades a todas as pessoas.