Assistente Comercial Ii

Somos uma empresa que cuida da Nossa Gente, zela pela simplicidade, valoriza o Ser Humano e acredita no poder da diversidade e inclusão. Estamos com uma posição de **Assistente Comercial II, **também aberta para inscrição de Pessoa com Deficiência.

Já pensou em trabalhar na empresa de atacado de autosserviço que mais cresce no Brasil, uma das maiores empregadoras do país, que também carrega uma das Marcas Mais Valiosas? E com o nosso processo de expansão acelerado estamos crescendo e trazendo cada vez mais pessoas para fazerem parte do nosso time.

Afinal, o crescimento do nosso negócio significa o crescimento da Nossa Gente.

**#vemSerAssaí**

**Responsabilidades e atribuições**
- Interagir com a área de Cadastro, encaminhando os contratos fechados, solicitando o cadastro de novos fornecedores ou de novos produtos, realizando follow-up do processo até a finalização, para informar ao Comprador;
- Inserir em sistema informações relacionadas às diversas categorias de produtos (FLV, Perecíveis, Alto Giro, Mercearia Alimentos, Mercearia Líquida, Mercearia Não Alimentos) vinda da equipe de Compradores ou Gerência Comercial, viabilizando as operações de vendas;
- Emitir pedidos compras quando solicitado pelos Compradores ou Gerentes Comerciais, apontando as quantidades, tipos marcas/fornecedores e local de entre (CD ou Loja) seguindo as premissas estabelecidas no contrato comercial;
- Gerar relatórios diversos, com base nos dados em sistema, tais como giro do produto, nível de estoque nas Lojas e CDs, evolução de venda por produto e loja, resultado de promoções e outros conforme a necessidade apontada pelos Compradores ou Gerência Comercial;
- Analisar os relatórios gerados, preparando justificativas para as variações de venda ou de estoque no período, reportando ao superior imediato, para facilitar o entendimento dos indicadores.
- Acompanhar junto aos Compradores ou Gerência Comercial o processo de negociação comercial de produtos que pertencem a uma categoria de menor valor agregado (principalmente fornecedores regionais), seguindo as diretrizes e orientações referente a quantidades, valor e prazos de pagamento e logística de entrega.
- Buscar entendimento de todo o processo de compras junto a equipe de Compradores e Gerência, desde a análise de produtos, desenvolvimento de novos fornecedores, negociações comerciais, fechamento dos contratos, como parte do processo de desenvolvimento de sua carreira perante a Companhia.

**Requisitos e qualificações**
- Formação superior em administração, gestão comercial, e outros relacionados;
- Excel intermediário/avançado;
- Desejável experiência de contato com clientes e/ou fornecedores;Diferencial noções da área comercial no varejo alimentar;

**Informações adicionais**
- ** BENEFÍCIOS**:

- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Participação de Resultados (PPR);
- Convênio com Academias;
- Compra com desconto em nossas lojas se utilizar o cartão da empresa;
- Cartão Cesta Básica;
- Cartão da Mamãe;
- Estacionamento gratuito.
- E outros..
- **DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL**
- Universidade Assaí que oferece cursos online que abrangem todos os cargos;
- Programa de Gestão de Carreiras do Assaí para os colaboradores;
- Processo de Seleção Interna para que os colabores possam ocupar outros cargos e/ou em outras áreas do Assaí.
- **
LOCAL DE TRABALHO**: Escritório Regional - Loja Assaí Avenida Recife
- Todos os nossos processos seletivos são totalmente online;
- O Assaí tem acessibilidade para Pessoa com Deficiência.

Hey, você

Já pensou em trabalhar em uma empresa com mais de **50 anos de tradição**, que está em expansão acelerada e é uma das **Marcas Mais Valiosas do Brasil**, segundo a Interbrand?

Mas primeiro, deixa a gente se apresentar: somos o** **Assaí Atacadista** **e estamos em busca de profissionais como você Queremos fortalecer ainda mais o nosso **timaço**, composto por cerca de 80 mil colaboradores(as), distribuídos por nossos escritórios, CDs e mais de 290 lojas.

É muita coisa, não é mesmo? Mas pode ter certeza de que aqui nós olhamos para cada pessoa, enxergando e valorizando suas particularidades e respeitando as diferenças, pois acreditamos no** **poder da Diversidade e da Inclusão**
**Essa é uma frente muito importante para nós e, por isso,** **somos signatários da **Iniciativa Empresarial pela Igualdade Racial** **e, desde 2020 aderimos o **Selo “Sim a Igualdade Racial”,** além de outros compromissos como **Movimento Mulher 360, Princípios de Empoderamento da Mulher da ONU (WEPs), Coalizão de Enfrentamento da violência contra mulheres e meninas, Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+ e Rede Empresarial pela Igualdade Social**, que fortalecem nossas ações e impactam para gerar transformações na sociedade.

Fazemos questão de promover, dia a dia, um ambiente onde todos e todas se sintam bem e felizes, e não é à toa qu