Desenvolvedor Full-Stack Júnior

**Sobre a **Dynamox**:
Somos uma indústria especializada em soluções tecnológicas para a manutenção preditiva de ativos industriais. O objetivo da nossa solução é transformar a indústria, tornando-a mais segura e mais produtiva do que ontem.

Além disso, temos orgulho de possuir as certificações das ISOs 9001, 27001, 27018, 27701. Por meio delas, promovemos a organização e a estrutura de nossos processos, resultando em um ambiente de trabalho mais organizado e eficiente.

Conheça mais sobre nós, visite nosso site.

**Sobre a equipe na qual você irá atuar**:
Responsáveis por desenvolver e manter as aplicações públicas que representam a identidade da Dynamox na web a equipe atua diretamente na manutenção e renovação de nosso website e central de ajuda. Essa equipe atua em parceria com diversas equipes internas para que nossa comunicação com o mundo externo melhore a cada dia.

A equipe multidisciplinar conta com desenvolvedores full-stack, gerente de produto, designers e artistas 3D que ajudam os visitantes do site a compreenderem de forma mais intuitiva o valor gerado por nossa solução.

Por ter uma atuação em canal tão importante de comunicação, tem trocas diárias com outros setores, dentre eles: comercial, marketing e produto.

**Atividades do cargo**:

- Gerir software com ciclo de vida longo, integrado a outros sistemas, tanto no front-end quanto no back-end.
- Desenvolver software alinhado às diretrizes, políticas e estratégias da empresa, garantindo consistência e alinhamento com os objetivos organizacionais.
- Interpretar protótipos gráficos e wireframes.
- Colaborar na definição de requisitos testáveis de interfaces visuais e regras de negócio.
- Oferecer estimativas de complexidade para implementação.
- Manter comunicação e feedback regular com líderes e pares através dos canais definidos.
- Informar status das atividades, pontos de bloqueio e resultados obtidos.
- Apoiar no planejamento de ações futuras.
- Compartilhar conhecimento por meio de pair programming.
- Publicar artigos e documentar decisões técnicas, funcionalidades, processos, incidentes e aprendizados.
- Contribuir e disseminar práticas de segurança de informação e privacidade de dados confidenciais e restritos, no que diz respeito às rotinas do departamento e empresa.

**Requisitos**:

- Capacidade de expressar ideias de forma clara e estruturada (verbal e escrita) assim como ouvir atentamente a outras ideias;
- Compreensão básica de gestão de configurações para dar manutenção a serviços em nuvem (ex.: GCP, Vercel, WordPress) e conceitos de segurança cibernética, noçoes de controle de acesso e ações defensivas;
- Compreensão TypeScript, React, HTML e CSS com Next.js, Vite para o desenvolvimento de aplicações web server-side, client-side, híbridas ou Material UI e Redux para o desenvolvimento de aplicações front-end;
- Compreensão de NodeJS para desenvolvimento de aplicações back-end integradas a bancos de dados e serviços externos sob orientação;
- Compreensão básica de integração de aplicações a outras APIs e microsserviços;
- Compreensão de Git como ferramenta de versionamento de código;
- Familiaridade com desenvolvendo pipelines de build, teste, integração, entrega contínua e com sistemas de gerenciamento de conteúdo (ex.: WordPress, Builder, Strapi, Payload);
- Inglês intermediário (conversação, leitura e escrita);
**Benefícios**:

- **Transporte**: Vale transporte ou auxílio deslocamento sem desconto em folha;
- **Cartão **multi-benefícios**: Um cartão flexível, facilitando o uso do vale alimentação/refeição flexível, onde você escolhe como e onde utilizar;
- **Seguro de vida**: Seguro de vida global;
- **Plano de Saúde e odontológico**: Plano de saúde e odontológico custeado pela empresa após o período de experiência;
- **Convênio SESI**: Convênios com Farmasesi e OdontoSesi para garantir seu bem-estar;
- **Saúde e bem-estar**: Convênio GoGood, que oferece descontos em academias e atendimento com nutricionistas, psicólogos e outros profissionais de saúde;
- **Cuidados com a ergonomia**: Atendimento com fisioterapeuta/osteopata na empresa;
- **Desenvolvimento profissional**: Incentivos ao seu desenvolvimento, formações e programas de incentivo a certificações;
- **Incentivos**: PLR, gratificação por desempenho e formações;
- **Parcerias**: EBAC e Influx;
- **Reconhecimento**: Gratificação por tempo de casa conclusão de curso;
- **Conforto e alimentação no escritório**: Frutas e café à vontade, além de acesso ao Market4u e Dynamarket;
- **Cultura e clima**: Confraternização mensal e ambiente descontraído, sem dress code.

VAGA DISPONÍVEL PARA CANDIDATURA DE PCD - CLT - 44h