Analista de Educação

Participar do planejamento e implementação das ações educacionais, desenvolvendo atividades ligadas à elaboração de projetos, estudos e medidas voltadas para a melhoria dos processos pedagógicos e prestando suporte, organizando e apoiando a realização dos cursos, programas e demais atendimentos ligados à área, atuação nos processos de ensino e aprendizagem do Novo Ensino Médio, com destaque nos seguintes eixos de atuação: articulação da família, professores e gestores. Assim, contempla a grade de competências técnicas e comportamentais deste profissional o apoio aos docentes, o zelo pelo aprendizado dos alunos e a organização dos registros de atividades da escola, sempre alicerçado pelas atuais e diferenciadas práticas pedagógicas do atual cenário da educação, a fim que seja a figura geradora de confiança e acolhimento para as demandas da comunidade escolar.

**Responsabilidades e atribuições**
- Apoiar o planejamento e a implementação das ações educacionais;
- Apoiar a elaboração dos planos de ensino;
- Orientar os docentes nas questões relativas aos planos de ensino, à didática, às metodologias e técnicas de ensino;
- Participar da organização e da realização das reuniões pedagógicas com os docentes da escola;
- Participar de reuniões com pais de alunos e familiares;
- Motivar e despertar no aluno o interesse pelas questões da indústria, demonstrando e evidenciando a importância do segmento para a economia,
- Estado, trabalho e sociedade em geral;
- Apoiar e participar na elaboração do plano de capacitação dos docentes;
- Orientar os docentes na elaboração e no uso dos materiais didáticos e instrucionais;
- Participar do planejamento e da programação das atividades do início e encerramento dos períodos letivos;
- Participar da elaboração do calendário escolar, organizando turmas, horários e distribuição dos alunos (as);
- Participar do monitoramento e da avaliação dos resultados do desempenho de alunos (as);
- Apoiar a realização de processo seletivo de docentes, desenvolvendo instrumentos de avaliação e/ou participando de banca avaliadora;
- Participar das ações voltadas para a inovação, apoiando a implementação de programas de tecnologia educacional;
- Desenvolver projetos e propor medidas voltadas para a melhoria dos processos pedagógicos;
- Orientar as escolas na organização de atividades individuais e coletivas;
- Executar rotinas operacionais e administrativas, prestando apoio e suporte às atividades de sua área de atuação;
- Atender público interno e externo, recebendo solicitações ou prestando informações;
- Representar a instituição em eventos ligados à sua área de atuação;
- Interagir com órgãos e entidades ligadas ao fomento de ações didático pedagógicas;
- Produzir relatórios e outros documentos analíticos, atendendo a demanda da Direção da Unidade e do Regional;
- Executar outras atividades compatíveis e relacionadas à função.

**Requisitos e qualificações** Requisitos da Vaga**
- ** Ensino Superior Completo em Pedagogia;**

**Conhecimentos Específicos**
- ** Organização curricular;**:

- ** Didática e metodologia de ensino;**:

- ** Legislação de ensino;**:

- ** Domínio de da taxonomia de objetivos educacionais;**:

- ** Técnicas de atendimento;**:

- ** Informática Básica (Pacote Office).**

**[Desejáveis] Conhecimentos e/ou Experiências**
- ** Possuir disponibilidade para realizar viagens e trabalhar aos finais de semana.**:

- ** Seis meses de experiência em rotinas de Coordenação Pedagógica.**

**Informações adicionais** Nº de Identificação do Processo Seletivo**:

- 3656945 SESI Jundiaí

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**Etapas do processo seletivo**:
Etapa - Análise Curricular

Etapa - Avaliação Teórica (Questões de conhecimentos gerais como português/matemática/raciocínio lógico e de conhecimentos específicos: Legislação da Educação, Rotinas Administrativas, Técnicas de Atendimento, Informática Básica e Pacote Office).

Etapa - Avaliação de Competência Técnica

Etapa - Avaliação de Potencial

**Informações de contratação**:

- ** Local de Trabalho**:SESI Jundiaí - Avenida Minas Gerais, n°390, bairro Jundiaí.**:

- Vaga (s): 01
- Carga Horária Prevista: 40h semanais
- Escala de Trabalho: 07h00min às 16h00min
- ** Remuneração: R$ 3.897,00**:

- Contrato de trabalho**:Indeterminado**

**Nossos principais benefícios**:

- Plano de Saúde (coparticipação);
- Subsídio para Alimentação em Restaurantes Conveniados;
- Bolsa de Estudos;
- Vale Transporte;
- Seguro de Vida;
- Incentivos Educacionais;
- Descontos em Serviços prestados pelo SESI e SENAI - GO;
- Benefícios da associação de empregados.
- Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratado nos termos do art. 443,-3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos e