Head Social Media

**Venha se juntar com a gente na Unidade Saman & Co**

**Sobre o ambiente de trabalho, é importante você saber que**:

- Somos guiados por atitudes claras e transparentes em nossa rotina, que nos permitem fazer o máximo para nossos clientes. Trabalhamos de modo colaborativo, o que significa que confiamos nas pessoas que estão do nosso lado.
- Aqui ninguém é empregado de ninguém. O ambiente é o mais horizontal possível, possibilitando a sua autonomia para tomar as melhores decisões para as atividades pelas quais você é responsável. Não espere pelos outros aquilo que você pode fazer por si mesmo.

**Responsabilidades e atribuições**
- Gerenciar a evolução de cada entrega por parte da equipe, e gerenciar a entrega de produtos para o cliente
- Definir métricas que serão usadas para acompanhamento dos projetos e da evolução de cada investidor
- Criar e gerenciar indicadores de metrificação de sprints para repassar aos líderes, bem como indicadores para clientes.
- Criar e aplicar Plano de Desenvolvimento Individual de cada investidor;
- Responsável pela comunicação direta com o cliente, fornecendo informações sobre evolução do projeto, bem como colhendo informações e dados úteis para metrificar a percepção de valor do projeto
- Responsável pelo desenvolvimento do time em busca das métricas estratégicas alinhadas ao crescimento da unidade
- Identificar quais as habilidades do time para que possa desenvolver e atribuir projetos dentro de squad de forma mais assertiva
- Estratégia e planejamento: liderar o desenvolvimento de estratégias de mídia social em consonância com os objetivos do cliente. Isso envolve a definição de metas, a identificação de públicos-alvo, a escolha das plataformas apropriadas e a elaboração de um plano estratégico completo;
- Gestão de equipe: supervisionar uma equipe de social media e coordenar as atividades diárias. Atribuir tarefas, orientar o desenvolvimento profissional dos membros da equipe, garantir o cumprimento dos prazos e fornecer suporte e orientação quando necessário;
- Desenvolvimento de conteúdo estratégico: criar e supervisionar a criação de conteúdo relevante, envolvente e de alta qualidade para ser compartilhado nas redes sociais. Isso pode incluir a colaboração com equipes de redação, design gráfico e produção de vídeo para garantir a consistência da marca e a atração do público-alvo;
- Gestão de contas e comunidades: ser responsável pela gestão estratégica das contas de mídia social do cliente, mantendo uma presença ativa e engajada;
- Análise e otimização: monitorar e analisar regularmente as métricas e estatísticas das redes sociais para avaliar o desempenho. Identificar áreas de melhoria e oportunidades de crescimento, implementando estratégias de otimização para maximizar o impacto das atividades de mídia social;
- Liderança em campanhas e projetos: liderar a execução de campanhas de mídia social de grande escala, incluindo campanhas de lançamento de produtos, eventos especiais e iniciativas estratégicas _(focado geralmente em campanhas de branding e conteúdo - diferentemente do tráfego direto que atuamos geralmente)_. Coordenar esforços com outras equipes para garantir a integração e o alinhamento das iniciativas.
- Pesquisa e inovação: manter-se atualizado sobre as últimas tendências, inovações e melhores práticas em mídia social. Pesquisar e aplicar novas estratégias, ferramentas e técnicas para impulsionar o crescimento e a eficácia das atividades de mídia social;
- Monitoramento competitivo: acompanhar as atividades e estratégias de mídia social dos concorrentes, identificando oportunidades e tendências relevantes para aprimorar a presença da empresa nas redes sociais.
- Executar estratégias de mídia social para aumentar a presença online e alcançar as metas de marketing.
- Criar e gerenciar conteúdo envolvente e relevante para as diferentes redes sociais dos clientes, incluindo Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, YouTube, entre outras.

**Requisitos e qualificações**
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Conhecimento de plataformas de mídia social, incluindo Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, YouTube, entre outras.
- Capacidade de criar conteúdo envolvente e relevante para diferentes públicos-alvo.
- Forte capacidade analítica e habilidade para interpretar dados de mídia social para tomar decisões informadas.
- Habilidade para trabalhar em equipe e colaborar com outras áreas da empresa.

**Informações adicionais** O que mais oferecemos**:

- Ambiente vibrante, cheio de pessoas com o propósito de crescer;
- Foco em metas, não em horários;
- Gestão meritocrática, através de Objetivos Chave de Resultados (OKRs);
- Possibilidade de sociedade baseada no desempenho e alinhamento cultural com o negócio.
- Modelos de contratação: PJ

Na V4 somos guiados por atitudes claras e transparentes que no