Analista Jurídico e de Contratos

**DESCRIÇÃO DA VAGA**:
**Missão**
- O Analista Jurídico e de Contratos desempenha um papel crucial na proteção legal e financeira da empresa, garantindo que os processos e acordos estejam bem estruturados e sejam devidamente cumpridos.

**Responsabilidades**
- Representar a empresa como preposto: Representar legalmente e atuar em nome da organização em situações específicas, especialmente em processos trabalhistas e audiências judiciais ou administrativas. Defender os interesses da empresa em casos em que a presença do empregador ou responsável legal é exigida, inclusive em fiscalizações.
- Administração de processos judiciais: Administrar os processos judiciais da empresa em todas as esferas legais, observando prazos, juntada de documentos relacionados e necessários aos processos.
- Administração de terceiros e temporários: Administrar os contratos de terceiros e temporários, documentos exigidos destes e de prestadores de serviço, garantir a legalidade dos contratos de terceirização e de Trabalho Temporário e outras modalidades de contrato de trabalho legalmente estabelecidas.
- Obrigações legais: Garantir que a empresa cumpra todas as obrigações definidas na legislação em todas as esferas jurídicas, sejam elas do Direito Público, Privado ou Social. Garantir também a emissão e o cumprimento de prazos das licenças de funcionamento da empresa.
- Consultivo jurídico: Emitir ou encaminhar à escritórios de advocacia contratados consultas ou pareceres jurídicos.
- Elaboração e revisão de contratos: Criar, revisar e atualizar contratos comerciais, jurídicos, de prestação de serviços, entre outros, garantindo que estejam em conformidade com as leis e políticas internas da empresa.
- Negociação de cláusulas contratuais: Participar de negociações com fornecedores, parceiros e clientes para ajustar cláusulas contratuais, alinhando os interesses da empresa com os dos envolvidos.
- Gerenciamento de contratos: Acompanhar o ciclo de vida dos contratos, desde a criação até a renovação ou encerramento, garantindo a execução correta dos termos acordados.
- Análise de riscos contratuais: Identificar e mitigar possíveis riscos jurídicos e financeiros presentes nos contratos, com foco em minimizar impactos negativos para a empresa.
- Suporte jurídico e administrativo: Prestar suporte jurídico para áreas da empresa relacionadas à gestão contratual, auxiliando no cumprimento de obrigações legais e regulatórias.
- Cumprimento de prazos e conformidade: Acompanhar prazos e assegurar o cumprimento de todas as obrigações contratuais, além de garantir que os contratos sigam as normas legais e políticas internas.
- Arquivamento e controle de documentos: Manter um sistema organizado de arquivamento de contratos, facilitando o acesso e a consulta futura.
- Atividades administrativas: Executar e controlar rotinas e processos administrativos, oferecendo suporte às atividades administrativas da empresa, garantindo que os processos e eventos internos fluam de forma eficiente.
- Alterações legislativas: Acompanhar alterações legislativas e projetos de lei que impactem diretamente ou indiretamente o negócio, analisando o impacto dessas alterações e projetos, cientificando a empresa e preparando-a para o cumprimento dessas alterações.
- Compliance: Ser o guardião das normas de Compliance conforme a legislação e as políticas da empresa. Elaborar e acompanhar Inquéritos Administrativos Internos, sindicâncias e avaliação de dosimetria de medidas disciplinares.
- Lei Geral de Proteção de Dados - LGPD: Garantir o cumprimento da LGPD, preparando todos os processos e documentos da empresa para a observância integral da legislação.

**REQUISITOS DA VAGA**:

- Formação em Direito.
- Experiência prévia com análise e gerenciamento de contratos.
- Conhecimento de leis contratuais e regulatórias.
- Habilidades em negociação e comunicação.
- Atenção a detalhes e capacidade de analisar riscos.
- Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e gerenciar múltiplos processos simultaneamente.
- Proatividade na resolução de conflitos e questões contratuais.
- Conhecimento em ferramentas de gestão de contratos.

**BENEFÍCIOS DA VAGA**:

- Vale Alimentação R$ 398,00 mês;
- Vale Refeição R$ 27,00 dia trabalhado;
- Vale Transporte;
- Convênios com instituição de ensino;
- Assistência Médica/Odontológica Bradesco (cobertura total pela empresa).

**INFORMAÇÕES ADICIONAIS**:
**Contrato**: CLT