Gerente de Transformação Digital

**Gerente de Transformação Digital - Rosário do Catete/SE**

**Descrição**

Você será responsável por gerenciar a avaliação, criação de business case (investimentos, ROI, KPIs, alocação de recursos humanos), priorização, execução de projetos de Transformação e projetos do pipeline digital que atendam aos objetivos anuais estabelecidos durante a elaboração do orçamento, alinhado ao Plano Diretor de Digital.

Irá liderar a implantação, integração e sustentabilidade das ferramentas ágeis e de melhoria contínua (Lean, 5S, Six Sigma, Root Case Analysis Workout, PDCA, Scrum, Kanban, SAFe, OKRs, etc.), estratégias de desempenho, inclusive nos diálogos de campo e nas iniciativas de gerenciamento de mudanças em todo o local.

Também atuará na liderança da implantação dos projetos e processos digital nas Unidades Industriais, será ponto focal entre as diferentes equipes Industriais e Corporativas e, simultaneamente, atender às necessidades digitais do negócio.

Como Gerente de Transformação Digital estará envolvido na condução de mudanças tecnológicas na infraestrutura da organização, gestão por indicadores e na mudança de Cultura trabalhando conceitos Agile e entregas de valor para o negócio.

Você será um agente de mudança, adotando, defendendo e demonstrando compromisso ativo com a transformação Digital, disseminando conhecimentos e influenciando positivamente as pessoas, retroalimentando a equipe Digital com evoluções, preocupações e possíveis resistências dos colaboradores de sua Unidade.

**P **rincipais Responsabilidades**:

- Atuar como líder de mudança para o local, provocando mudança de cultura, mindset, práticas e processos, sendo promotor do AgiCulture e demais iniciativas estratégicas de Digital.
- Gerenciar riscos, questões e participar da remoção de barreiras para garantir a conclusão dos marcos e iniciativas de Transformação e Digital.
- Ensinar e orientar agentes e capacitadores formais e informais de mudança para otimizar a capacidade do local de implementar efetivamente a mudança no ritmo e sustentabilidade ideais.
- Atuar na evolução de maturidade Ágil/Digital da Unidade.
- Identificar oportunidades para a Transformação e projetos digitais, priorizar e completar as oportunidades de melhoria com a equipe de Transformação e o pessoal das instalações, garantindo o alinhamento com os principais objetivos comerciais.
- Conduzir localmente a estratégia e o roadmap de transformação digital da unidade.
- Gerenciar a carteira de projetos das equipes e informar o status e os benefícios das iniciativas (previstos e já capturados).
- Apoiar na gestão orçamentária de capex/opex para iniciativas Digital da Unidade.
- Auxiliar no desenvolvimento de novas soluções digitais adequadas à finalidade para melhorar a eficiência operacional e melhorar o nível de serviço.
- Avaliar e auxiliar na liderança do desenvolvimento, implementação, otimização e sustentabilidade das estratégias de desempenho das instalações, inclusive nos diálogos de campo, métricas da planta, métricas de performance dos times ágeis, métricas dos Produtos Digitais implementados, cadência de reuniões, eficácia de reuniões, sistemas, confiabilidade, engajamento, segurança e qualidade que influenciam a cultura e o engajamento do local, bem como o reconhecimento das instalações.
- Auxiliar na condução dos relatórios, ajudar na identificação das fontes de dados e conduzir análises de dados complexos. Assegurar que os dados/informações estejam atualizados nas ferramentas de gestão, como por exemplo, Business Case, Wave, Viságio, Servicenow, Jira, Azure Devops, etc.
- Manter a base para o desenvolvimento de líderes como coaches focados em apoiar os comportamentos de liderança central.
- Se autodesenvolver, treinar e orientar funcionários em ferramentas e conceitos de Transformação e transformação Digital tais como Workout, 5S, 5 Whys, SCRUM, Kanban, SAFe, OKRs, PDCA, Jira, Azure Devops, Power BI, A3, 8D e R5, Agile.
- Atuar como o elemento de ligação para Pesquisa e Desenvolvimento e para o Centro de Excelência e Equipe de Digital, conforme aplicável.
- Assegurar que os padrões regulatórios, corporativos e de segurança e ambientais do local estejam sendo seguidos, conduzindo auditorias de segurança, avaliações de risco e visitas domiciliares.
- Revisar todos os projetos para garantir que eles atendam a todos os requisitos da Mosaic, regulamentares e de código.
- Assegurar que os processos e procedimentos de Gerenciamento de Mudanças e Controle de Documentos e Registros sejam iniciados e cumpridos onde aplicável.

**Qualificações**

Obrigatórias:

- Ensino Superior completo.
- Sólida experiência profissional em Gerenciamento de Projetos, Gerenciamento de Portfólio e Controle de Orçamento.
- Sólida experiência em projetos de inovação tecnológica, digital, otimização e automação de processos e