Estagiário(a) - Riscos e Compliance

**Olá**

Acreditamos no poder da empatia, da diversidade e do respeito. Aqui, você tem voz, tem espaço e faz parte de uma cultura inclusiva e inspiradora.

Mais do que seguros, investimos no desenvolvimento do Distrito Federal, apoiando projetos culturais, sociais, esportivos e de entretenimento que impactam positivamente a vida dos brasilienses.

Sobre o nosso modelo de trabalho: Essa vaga faz parte do regime híbrido, disponível após 90 dias de trabalho. Nos primeiros três meses, todas as novas contratações atuam no modelo 100% presencial. Após esse período, o colaborador poderá será elegível para o modelo hibrido, de acordo com a avaliação da gestão direta.
**Responsabilidades e atribuições** Responsabilidades principais**
- Apoiar a equipe de Compliance e Riscos nas atividades de monitoramento e controles internos;
- Contribuir para a execução de rotinas administrativas e operacionais da área;
- Auxiliar no acompanhamento de planos de ação e no reporte de atividades de conformidade;
- Apoiar na coleta, organização e análise de informações para relatórios de riscos e compliance;
- Manter registros atualizados em sistemas e planilhas da área;
- Apoiar na elaboração, atualização e manutenção de painéis e indicadores de Compliance e Riscos;
- Colaborar na comunicação e disseminação de orientações de compliance e risco para as áreas internas.

**Atribuições específicas**
- Apoiar no processo de due diligence de parceiros e prestadores de serviço;
- Auxiliar na elaboração de relatórios gerenciais e indicadores de riscos e compliance;
- Apoiar a atualização de políticas, normas e procedimentos internos;
- Acompanhar processos relacionados a proteção de dados (LGPD), prevenção à lavagem de dinheiro (PLD) e atendimento a normas regulatórias;
- Auxiliar na preparação de materiais de treinamentos e campanhas de conscientização;
- Apoiar na manutenção de dashboards de monitoramento e indicadores-chave para acompanhamento da performance de compliance e riscos;
- Contribuir na identificação de oportunidades de melhoria em processos internos, sob supervisão da equipe.

**Requisitos e qualificações** Formação Acadêmica**
- Estudantes de Administração, Direito, Economia, Engenharia de Produção ou áreas correlatas, a partir do 4º semestre.

**Conhecimentos e Ferramentas**
- Domínio de Pacote Office (especialmente Excel e PowerPoint);
- Noções de gestão de dados e interesse em desenvolver habilidades em painéis (Power BI, Tableau ou similares);
- Facilidade com pesquisa, organização de informações e elaboração de relatórios;
- Desejável conhecimento básico de LGPD, PLD/FT ou governança corporativa (diferencial, não obrigatório).

**Habilidades Comportamentais**
- Perfil proativo, curioso e comunicativo;
- Capacidade de organização e atenção a detalhes;
- Boa comunicação escrita e verbal;
- Facilidade para trabalhar em equipe e interagir com diferentes áreas;
- Agilidade na resolução de problemas e no aprendizado de novos temas.

**Diferenciais**
- Cursos ou certificações introdutórias em Compliance, Riscos ou LGPD;
- Conhecimentos em análise de dados e visualização de indicadores;
- Experiência prévia em estágio (mesmo em outra área) será valorizada.

**Informações adicionais**
**NOSSOS BENEFÍCIOS**:
Reunimos os melhores produtos com parcerias firmadas em grandes seguradoras do Brasil. Aqui você tem lugar. Valorizamos o respeito, a empatia, o cuidado, a equidade e diversidade. Queremos que se sinta pertencente e representado dentro de uma cultura inspiradora e inclusiva.

Nosso propósito é trazer soluções que façam sentido aos nossos clientes de acordo com suas necessidades e momentos de vida.

**#VemSerBRBSeguros