Técnico Segurança do Trabalho Sr

Aqui na Raízen, você une inovação e sustentabilidade para viver uma evolução constante em um dos maiores grupos empresariais privados do Brasil.

Estamos buscando uma/um Técnico de Segurança do Trabalho Sr, para atuar em Mirandópolis -SP na modalidade presencial 5x1.

Aqui você tem muitos desafios e espaço para você ser protagonista da sua carreira e contribuir para redefinir o futuro da energia

**Responsabilidades e atribuições** COMO SERÁ O SEU DIA A DIA**:

- Atuar técnicamente em todos os Processos e Procedimentos da companhia;
- Elaborar e suportar técnicamente a implementação de programas e instruções de trabalho, nos quesitos de segurança e saúde no trabalho;
- Realizar inspeções nas áreas operacionais com elaboração de relatórios técnicos, buscando apoiar no conjunto de ações necessárias;
- Cumprir e suportar técnicamente a aplicação de normas regulamentadoras e procedimentos da companhia;
- Gestão de Normas Regulamentadoras;
- Ministrar treinamentos pertinentes a área de SSMA;
- Aplicar integrações de SSMA, aplicar Simulados de emergência;
- Gestão de CIPA;
- Promover campanhas de conscientização e boas práticas;
- Atender as políticas, padrões e regulamentações da empresa, assim como as exigências legais, respondendo aos programas;
- Apoio e interface com as áreas (agrícola, indústria, administrativo), relativas a questões regulamentares, tais como documentações do sistema, inventário de riscos, ferramentas de análise de riscos AST, entre outras.

**Requisitos e qualificações** O QUE VOCÊ PRECISA TER**:

- Possuir Técnico de Segurança no Trabalho;
- Possuir Registro no MTB (Ministério do Trabalho Brasileiro);
- Experiência como Técnico de Segurança (em áreas industriais e/ou agrícola);
- Desejável curso de Bombeiro Civil;
- CNH- B, diferencial C e D;
- Disponibilidade em atuar em turnos (A,B e C) 5x1;
- Conhecimento pacote Office (Intermediário / Avançado).

**Informações adicionais** ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO**:
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):

- Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
- Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
- Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.

**CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN**

Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo?

VemSerRaízen

Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell - a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil. Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.

**SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO**

Somos assim Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo. Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada. Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.

**SOMOS PROTAGONISTAS**

Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo. Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).

**RESPEITO NA RAIZ DE TUDO**

A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados. Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas. Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema.