
Analista de Atuário
2 semanas atrás
Realizar o cálculo de Capital Mínimo Requerido, estabelecido pelo regulador nas periodicidades definidas, bem como o acompanhamento das mudanças nas legislações vigentes.
Realizar os cálculos de solvência modelo europeu.
Acompanhar e implementar os controles necessários à mitigação de riscos técnicos aos níveis residuais aceitáveis pelas políticas definidas pela diretoria.
Confeccionar relatório de gestão de riscos e controles.
Implementar controles e monitorar constantemente as políticas de Subscrição e Resseguro.
Validação dos Estudos de Viabilidade.
Realizar cálculos e confeccionar relatórios e procedimentos em relação ao Solvency II, e ORSA.
Atender eventuais demandas técnicas de órgãos reguladores locais, externos, auditores e acionistas.
Elaborar, revisar e manter atualizados os manuais normativos de sua Unidade.
**Missão do Cargo**:
Realização de cálculos de Capital Mínimo Requerido; validação de estudos de viabilidades de produtos; além de monitoramento de riscos técnicos.
**Cargo**: Analista de Atuário
**Tipo de Contrato**: CLT (Efetivo)
**Área profissional**: Contabilidade, Finanças
**Carga-horária**:
**Número de vagas**: 1
**Benefícios**: - Previdência Privada
- Auxílio Refeição
- Auxílio Alimentação
- Seguro Saúde Sulamérica (sem coparticipação)
- Seguro Odontológico (sem coparticipação também)
- Auxílio farmácia
- PLR
- Outros
Requisitos Obrigatórios
Graduação completa em Ciências Atuariais, Estatística ou cursos correlatos;
Excel avançado;
Conhecimento em Pacote Office Avançado;
Inglês ou Francês intermediário.
Requisitos Desejáveis
IBA (para atuários) ou CONRE (para estatísticos);
Experiência com ferramentas de projeção (Preferencialmente Prophet);
Experiência em cálculo de solvência no modelo europeu ou brasileiro;
Experiência em seguradoras;
Experiência atuarial;
Experiência em análise de bases de dados;
Conhecimento em SQL;
Conhecimento em Power BI
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Atuário Iii
Há 2 dias
Brasilia, Brasil B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas Tempo inteiro**Descrição**: Manutenção da programação referente ao Sistema Atuarial utilizado na área de Gestão Atuarial interna da FUNCEF, desenvolvendo suas atividades, em conjunto com a equipe atuarial, para o cumprindo do cronograma de obrigações legais e gerenciais da Entidade, relacionadas aos trabalhos de avaliação atuarial (mensal, anual ou especial),...
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Atuário Sênior
1 semana atrás
Brasilia, Brasil B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas Tempo inteiroDescrição**: Descrição das principais atividades**: - Elaborar, normatizar, adequar e alterar os planos de benefícios e seus regulamentos sob os aspectos atuariais, legais e regulamentares; - Colaborar na resolução de demandas previdenciárias e emitir manifestação técnica em - Analisar as propostas de alterações ou revisão de modelagem dos...
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Atuário Iii
Há 2 dias
Brasilia, Brasil B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas Tempo inteiro**Descrição**: - Elaborar, normatizar, adequar e alterar os planos de benefícios e seus regulamentos sob os aspectos atuariais, legais e regulamentares; - Analisar as propostas de alterações ou revisão de modelagem dos planos, como eventuais processos de migração, incorporações, fusões, cisões, retirada de patrocínio e entrada de novos...
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Atuário I
2 semanas atrás
Brasilia, Brasil B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas Tempo inteiro**Descrição**: - Executar os processos sistematizados e demais procedimentos estruturados na área de Gestão Atuarial interna da FUNCEF; - Realizar atividades relacionadas aos trabalhos de avaliação atuarial (mensal, anual ou especial), realização anual de Testes de Aderência/Convergência das hipóteses atuariais e demais cálculos e estudos...
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Atuário Ii
2 semanas atrás
Brasilia, Brasil B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas Tempo inteiro**Descrição**: - Elaboração dos Testes de Aderência/Convergência das hipóteses atuariais e dos cálculos e estudos atuariais para apuração de passivo previdenciário e fluxo atuarial; - Implementação e certificação de sistemas de cálculos atuariais; - Elaborar avaliações atuariais mensais, de fechamento de exercício e eventuais; -...
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Analista Previdenciário
2 semanas atrás
Brasilia, Brasil EMPREGARE EXPRESS Tempo inteiro**Descrição**: Conhecimento das Leis 108, 109 e CNPC 50; Pacote Office avançado; Conhecimentos em Matemática Financeira; Desejável Pós - graduação em Previdência Complementar ou áreas correlatas; Conhecimento em Gestão cadastral, processo de arrecadação e manutenção de institutos previdenciários (resgate, portabilidade e etc); Experiência...
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Especialista Previdenciário
1 semana atrás
Brasilia, Brasil B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas Tempo inteiroDescrição: **Requisitos**: - Nível Superior completo; - Pós-graduação na área de atuação; Conhecimentos necessários: - Domínio do Pacote Office; Conhecimentos desejáveis: - Conhecimento de Lógica de Programação; - Conhecimento de Atuária **Benefícios**: Assistência médica, Auxílio educação, Previdência privada, Vale-refeição,...
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Especialista Atuarial
1 semana atrás
Brasilia, Brasil B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas Tempo inteiro**Descrição**: Analisar as propostas de alterações ou revisão de modelagem dos planos, como eventuais processos de migração, incorporações, fusões, cisões, retirada de patrocínio e entrada de novos participantes e patrocinadores, bem como de casos omissos de seus regulamentos; Avaliar os impactos nos planos de benefícios e identificar as...
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Analista de Investimento
Há 2 dias
Brasilia, Brasil EMPREGARE EXPRESS Tempo inteiro**Descrição**: Realização de estudos e análise de correlação de Fundos de Investimentos (RF, Multimercado), Elaboração de Relatórios Gerenciais e fluxo de caixa; Acompanhamento das Obrigações legais e acessórias perante órgãos de classe, Atualização do cadastro da PREVIC e da carteira de investimentos; Experiência em Entidade Fechada de...
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Analista Sênior
2 semanas atrás
Brasilia, Brasil B2HR Inteligência em Gestão de Pessoas Tempo inteiro**Descrição**: - Atuar proativamente no diagnóstico da necessidade de alteração dos regulamentos dos planos de benefícios, administrados pela FUNCEF; - Atuar na mitigação do risco de modelagem, entendido como falha técnica na estruturação do regulamento do plano de benefícios; - Atuar proativamente nas estratégias previdenciárias de...