Analista de Pessoas e Cultura

**Se você gosta**:

- De desafios, novos projetos e de mudanças;
- Dar o seu melhor sempre para atender o cliente;
- Busca autodesenvolvimento constante;
- Liberdade e autonomia com responsabilidade;
- De trabalhar e se relacionar em equipe;
**Se você acredita**:

- Que as pessoas são essenciais para o crescimento dos negócios;
- Que as pessoas certas nos lugares certos é melhor;
- Que conseguimos analisar e predizer a tendência de comportamento das pessoas através de técnicas;

É bem provável que você tenha _match _com o time de Pessoas e Cultura e com a PipeRun

Aqui você não é apenas mais um ou uma, mas uma pessoa que tem voz, chance de ser protagonista e escrever uma nova história na sua carreira

**Responsabilidades e atribuições**
Estamos em busca de um **Analista de Pessoas e Cultura** para nos ajudar a atrair os melhores talentos, expandir nosso time e, ainda, assumir um papel crucial na comunicação interna e na organização de eventos que inspiram e engajam nossa equipe. Se você está pronto para fazer a diferença e contribuir para o crescimento não só da nossa empresa, mas também do Brasil, esta é a sua chance

**Nessa oportunidade você terá como desafio**:

- Conduzir o processo de atração de talentos para vagas de ponta a ponta;
- Realizar reunião de alinhamento inicial de abertura de vaga;
- Realizar busca ativa de talentos;
- Realizar entrevistas por competências técnicas e comportamentais, visando mapear habilidades essenciais para o sucesso no cargo;
- Elaborar divulgação de vagas;
- Aplicar testes dentro da sua competência e exercício profissional;
- Realizar a comunicação interna, transmitindo informações e comunicados via redes internas;
- Realizar a interface com gestores e colaboradores;
- Organizar eventos internos que contribuam para o engajamento e desenvolvimento da equipe;
- Possibilidade de participar das atividades de outros projetos relacionados à área de Pessoas e Cultura, colaborando para a construção de uma cultura organizacional sólida e inclusiva;
**Requisitos e qualificações** Formação**:

- Ensino Superior em andamento ou completo em Psicologia, Administração ou áreas correlatas.

**Conhecimentos**:

- Métodos e Ferramentas de recrutamento e seleção

**Habilidades**
- Experiência com recrutamento e seleção em empresas de tecnologia
- Experiência na condução de mapeamento técnico e comportamental em entrevista

**Atitudes**
- Proatividade
- Comunicação assertiva
- Relacionamento interpessoal
- Organização, gestão do tempo, atividades e processos

**Disponibilidade de trabalhar presencialmente de 1 a 2 vezes por semana em Porto Alegre;**
**Informações adicionais** Oferecemos**
- Regime CLT com salário compatível
- Modalidade de trabalho híbrido
- Oportunidades de crescimento profissional

**Benefícios**:

- Vale Alimentação / Refeição (Caju);
- Plano de Saúde (Unimed) - Cobertura Nacional com coparticipação;
- Unimed Aproveita - Clube de benefícios com acesso a descontos diferenciados em mais de 240 parceiros.
- Conexa - Acesso a consulta de telemedicina de pronto atendimento;
- Psicologia Viva Conexa - Acesso a consulta de tele psicologia.
- Convênio Sesc
- Acesso a diversos serviços oferecidos pelas Unidades;
- Gympass - Acesso a academias, estúdios, personal trainer, aulas e apps de bem estar;
- Happy Run Day - Ganhe 1 Day Off no mês do seu aniversário;

Deu match? Se inscreva aí e vem nos ajudar a construir o futuro das melhores

tecnologias de vendas do Brasil aqui com a gente.

Mais que uma plataforma de CRM de Vendas, somos uma organização que tem como propósito ajudar o Brasil a crescer. Acreditamos que organizações mais eficientes em gestão comercial ajudam construir uma sociedade melhor.

Aqui temos a missão de facilitar o trabalho de vendas através da tecnologia, educação e do exemplo, para que com isso, liberte o potencial de crescimento das pessoas e dos negócios.

Se as empresas crescem, as pessoas crescem e o Brasil cresce.

**PORQUE ESTAMOS AQUI?**

Somos apaixonados pelo nosso Brasil. Queremos que ele dê certo todos os dias e temos consciência que é nossa responsabilidade como brasileiros fazer o nosso país dar certo.

E o nosso jeito de fazer o Brasil dar certo é ajudando as empresas, os empreendedores e os profissionais da área de vendas a fazer o seu trabalho melhor todos os dias.

Se nós ajudarmos os empreendedores e seus times de vendas a trabalharem melhor, estamos ajudando a fazer a roda da economia girar. E, quando uma venda acontece, todo um ecossistema se movimenta para entregar o que foi vendido, gerando mais empregos, mais renda e mais impostos.

Por isso, acreditamos que através do CRM PipeRun estamos ajudando a melhorar o trabalho de vendas e ajudando o Brasil a crescer e dar certo.