**Olá,**

Estamos assessorando a **Catarinaço - Indústria de Telhas** na busca por uma **Pessoa** **Vendedora** para fortalecer sua equipe comercial.

Essa pessoa será responsável por **identificar e desenvolver oportunidades de negócio**, realizar prospecção ativa e receptiva, **construir sua própria carteira de clientes** e apresentar soluções alinhadas às necessidades do público-alvo. Também terá a missão de **negociar, fechar vendas e acompanhar o pós-venda**, garantindo a satisfação e fidelização dos clientes.

**Sobre a Catarinaço**:
A **Catarinaço** é especialista na fabricação de telhas galvanizadas sob medida. Moderna e ágil, é a parceira de confiança de quem constrói em Santa Catarina. Reconhecida pela flexibilidade nas negociações e pela atuação séria, a empresa contribui para o desenvolvimento do mercado de aço e reafirma diariamente o compromisso em oferecer sempre a melhor negociação possível.
**Responsabilidades e atribuições** Suas principais missões serão**:

- Realizar prospecção ativa e receptiva, identificando oportunidades de negócio.
- Conduzir atendimento consultivo, entendendo as necessidades do cliente antes de oferecer soluções.
- Negociar e fechar vendas de forma estratégica, utilizando técnicas de persuasão com ética.
- Acompanhar o pós-venda, garantindo satisfação e fidelização.
- Utilizar dados e contexto para personalizar abordagens e fortalecer parcerias.
- Demonstrar aos clientes como a solução pode gerar crescimento real e sustentável.
- Monitorar indicadores de performance e buscar melhoria contínua.

**Requisitos e qualificações** Esperamos que você tenha:**
- Ensino médio completo (superior é diferencial).
- Conhecimentos básicos em Excel, Word e Windows.
- Experiência em vendas consultivas (B2B ou B2C com ciclo estruturado).
- Boa comunicação, persuasão e habilidades de negociação.
- Perfil ambicioso, resiliente, empático e orientado a resultados.

**Informações adicionais** Benefícios**:

- Remuneração fixa + comissão atrativa.
- Benefícios compatíveis com o mercado.
- Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.

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Nosso Manifesto:_**

É assim que a gente começa contando nossa história: com um cumprimento e uma despedida.

Damos olá a um novo formato de conectar pessoas e empresas e damos adeus aos engessados Recursos humanos.

Damos olá a um RH que não é departamento — é direção.

Olá a processos que vão além do currículo.

Dizemos olá à performance com propósito.

Ao futuro, onde gente é estratégia — e não custo.

A gente diz olá ao empresário que entendeu que cultura não é detalhe.

E também pro que ainda não entendeu, mas vai.

Porque um “olá” não é só uma saudação. É o som de portas se abrindo.

De oportunidades nascendo. De relações começando. E disso a gente entende.

Afinal, é sobre criar mais espaços para mais “olás”: entre talentos e empresas, ideias e execuções, pessoas e possibilidades. É sobre um movimento.

Um ecossistema. Uma nova forma de pensar, conectar, educar.

E claro, sobre uma forma de revolucionar um mercado que anseia por mudanças.

Porque todo CNPJ começa com CPF.

E quando ele vai mais longe, a empresa vai também.

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Nosso Propósito:_**

Revolucionar o jeito de contratar, desenvolver e reter as pessoas

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Nossos Valores:_**

Em tudo que fazemos, as **pessoas** vêm primeiro. Elas sempre serão a base de tudo.

**Transparência** constrói confiança e confiança gera oportunidades

**Somos alucinados e não nos acomodamos.** Estamos em movimento constante, desafiando o tradicional

Se não podemos ser, a gente decide não estar. Respeitamos muito a **essência** de cada um e também pela nossa.