Analista de Qualidade de Software Sênior

**Analista de Qualidade de Software Sênior - Funcional**
- Você busca desenvolver sua carreira e atuar como _Analista de Qualidade de Software Sênior _em uma empresa líder no segmento de Tecnologia? Junte-se a nós_

A Thomson Reuters combina a inteligência, tecnologia e expertise humana para fornecer respostas confiáveis que ajudam os profissionais a tomar decisões confiantes e administrar melhor seus negócios.

Nós os ajudamos a reinventar a maneira como os profissionais trabalham, nossa equipe de especialistas reúne informação, inovação e insight para desvendar situações complexas nos mercados Tributário, Comercio Exterior, Contábil e Jurídico, respaldando nossos clientes na tomada de decisão.

**Sobre a Posição **(** About the Role )

Nesta oportunidade, como Analista de Qualidade de Software Sênior, você irá:

- Responsável por testes funcionais, automatizando o aplicativo do cliente e a qualificação da ferramenta de revisão de aplicativos e dos aplicativos do lado do cliente;
- Responsável por planejar, projetar, manter e executar casos de teste com orientação mínima;
- Oferece soluções de teste de ponta a ponta para vários produtos e/ou projetos complexos;
- Lidera projetos de rotina com riscos gerenciáveis e requisitos de recursos;
- Envolve-se com equipes multifuncionais para executar testes;
- Influencia e articula soluções convincentes de controle de qualidade para clientes e produtos;
- Trabalha com diferentes equipes de projeto para garantir que o conjunto de testes funcionais/de regressão esteja atualizado e permaneça relevante.

**Sobre Você **(** About You )

Para esta posição, buscamos profissionais com as Habilidades & Experiência:

- Experiência com Mastersaf DW e Tax One;
- EDF contribuições;
- ECD;
- REINF.

Diferencial
- Inglês.
- Experiência com testes funcionais.

**O que iremos te oferecer**

Você irá se juntar a uma empresa com ambiente de trabalho inclusivo e comprometida com seu desenvolvimento profissional e pessoal através de:

- ** Cultura**: Reputação mundialmente reconhecida e premiada por igualdade, diversidade e inclusão, flexibilidade, equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, e muito mais.
- ** Wellbeing**:benefícios flexíveis e de apoio para o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal: Mental Health Days Off em toda a empresa; assinatura do aplicativo Headspace; aposentadoria, poupança, reembolso de mensalidades e programas de incentivo aos funcionários; recursos para o bem-estar mental, físico e financeiro
- ** Learning & Development**: Acesso ao Linkedin Learning; Talent Marketplace com oportunidades para trabalhar em projetos entre empresas; Ten Thousand Coffees Thomson Reuters
- ** Impacto Social**: Oito grupos de recursos empresariais dirigidos por funcionários; dois dias de voluntariado pagos anualmente; iniciativas ambientais, sociais e de governança (ESG) para impacto local e global.
- ** Trabalho com propósitos específicos**: Temos uma superpotência da qual nunca falamos com tanto orgulho quanto deveríamos - somos uma das únicas empresas no planeta que ajuda seus clientes a buscar justiça, verdade e transparência. Juntos, com os profissionais e instituições que servimos, ajudamos a manter o Estado de Direito, viramos as rodas do comércio, pegamos os maus atores, relatamos os fatos e fornecemos informações confiáveis e imparciais às pessoas em todo o mundo.

**_ Remuneração_**_: Salário e pacote de benefícios competitivos com o mercado._
- #LI-RB3_

**What's in it For You?**

You will join our inclusive culture of world-class talent, where we are committed to your personal and professional growth through:

- ** Hybrid Work Model**: We’ve adopted a flexible hybrid working environment (2-3 days a week in the office depending on the role) for our office-based roles while delivering a seamless experience that is digitally and physically connected
- ** Wellbeing**: Comprehensive benefit plans; flexible and supportive benefits for work-life balance: flexible vacation, two company-wide Mental Health Days Off; work from another location for up to a total of 8 weeks in a year, 4 of those weeks can be out of the country and the remaining in the country, Headspace app subscription; retirement, savings, tuition reimbursement, and employee incentive programs; resources for mental, physical, and financial wellbeing.
- ** Culture**:Globally recognized and award-winning reputation for equality, diversity and inclusion, flexibility, work-life balance, and more.
- ** Learning & Development**:LinkedIn Learning access; internal Talent Marketplace with opportunities to work on projects cross-company; Ten Thousand Coffees Thomson Reuters café networking.
- ** Social Impact**:Ten employee-driven Business Resource Groups; two paid volunteer days annually; Environmental, Social and Governance (ESG) initiatives for local and global impact.
- ** Purpose Driven Work**:We have a superpower that we’ve nev