Motorista Auxiliar

**Descrição Sumária**:
Responsável por dirigir caminhões e Combinações de Veículos de Carga (CVC) de grande porte em viagens nacionais e internacionais, garantindo o transporte seguro e eficiente de mercadorias e cargas diversas, dentro das melhores práticas operacionais. Deve seguir rigorosamente as leis de trânsito e os procedimentos internos da empresa, com foco em segurança, saúde, meio ambiente e qualidade. Além disso, zelar pela conservação do veículo, cumprimento de prazos e excelência na prestação do serviço, contribuindo para a satisfação dos clientes e a continuidade dos negócios.

**Atribuições e Responsabilidades**:

- **Direção do Veículo**

Dirigir defensivamente, respeitando os limites de velocidade e jornada de trabalho, transportando cargas diversas com segurança, minimizando sinistros de trânsito.
- **Velocidade**

Manter a condução / direção dentro dos limites de velocidade regulamentados pelo Código de Trânsito Brasileiro (CTB), conforme cada via ou área de trânsito.
- **Respeito às Regras de Trânsito**

Atender às normas do transporte rodoviário de cargas e demais legislações, conforme o Código de Trânsito Brasileiro (CTB).
- **Cuidados com Veículo / Carga**

Garantir a manutenção e a limpeza do veículo e da carga transportada sob sua responsabilidade, conservando-os em perfeitas condições de uso e higiene.
- **Eficiência de Combustível**

Controlar o consumo de combustível, garantindo um bom desempenho com base nas médias de consumo do veículo estabelecidas pela Empresa.
- **Manutenção do Veículo / Sinistros**

Identificar e comunicar a necessidade de manutenção preventiva e corretiva do veículo, incluindo o cumprimento de revisões programadas, reportando registros de avarias / sinistros e/ou incidentes durante cada viagem, em casos de ocorrências.
- ** Gestão do Tempo**

Realizar suas atividades dentro dos prazos estabelecidos, garantindo a entrega dentro do que foi previamente pactuado pela Empresa junto aos clientes, e combinados com o(a) gestor(a) imediato(a) no ato de cada viagem.
Cumprir também os horários e limites de jornada de trabalho, como os tempos de descansos e rotas planejadas, inserindo corretamente cada macro no computador de bordo do veículo, de acordo com instruções e normas estabelecidas pela Empesa.
- **Utilização de tecnologias/entrega de documentos**

Respeitar e utilizar de forma correta as tecnologias disponíveis para a operação e que não apresentar atrasos na entrega de documentos obrigatórios, como canhotos e comprovantes. Manter-se atualizado sobre as tecnologias utilizadas ou implantadas pela Empresa.
- ** Apoio na Carga e Descarga**

Auxiliar nos processos de carregamento e descarregamento da carga.
- ** Cumprimento de Roteiros e Segurança**

Conhecer previamente a rota indicada pela Empresa e respeitá-la, de modo que possa fazer um planejamento de viagem, reduzindo riscos de bloqueio e outras intercorrências. Seguir as diretrizes do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) e dirigir responsávelmente, de modo a prevenir sinistros de trânsito.
- **Gestão de Documentação**

Preencher documentos operacionais que forem solicitados e zelar pelos documentos de transporte, do veículo e licenças ambientais.
- **Disponibilidade**

Dirigir qualquer tipo de veículo disponibilizado pela Empresa, independentemente de marca de fabricante ou tipologia, tais como sider, “baú”, câmera fria, graneleiro, etc.
- **Outras Atividades**

Executar demais tarefas compatíveis com a função e requeridas pela Empresa.
**Requisitos**:
Escolaridade: Ensino fundamental completo ou mínimamente Alfabetizado;
**Experiência**: Sem experiência comprovada ou inferior a 12 (doze) meses contínuos (num mesmo empregador) de registro em CTPS como motorista no transporte rodoviário de cargas.

**Requisitos obrigatórios**:CNH** categoria **E** (dentro da validade), **EAR** - Exerce atividade remunerada, **MOPP** inserido no RENACH (dentro da validade),disponibilidade para viagens Nacionais e Mercosul e **desejável** evidência em curso de aperfeiçoamento de motoristas ou similar, sendo aceito instituições privadas e projetos sociais.

**Competências Comportamentais**:
Foco em Resultados
Responsabilidade e comprometimento
Atenção e foco na segurança
Disciplina no cumprimento de normas e horários
Proatividade na identificação de problemas e soluções
Organização e zelo pelo veículo e documentos
Boa comunicação e relacionamento interpessoal
Capacidade de trabalhar sob pressão