Assistente de Recursos Humanos

1 dia atrás


Sertãozinho, Brasil COPERCANA - Cooperativa Agroindustrial de Cana de Açúcar Tempo inteiro

**Escolaridade**:Ensino superior completo
**Cidade**:Sertãozinho /SP

**Cargo**:ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOS
**Salário**:À combinar
**Modalidade**:Efetivo

**Descrição**:
**_BENEFÍCIOS OFERECIDOS:_**
- Vale Alimentação (R$ 715,00)
- Cesta Natalina
- Convênio com Cooperativa de Crédito Mútuo
- Vale Transporte
- Convênio Médico
- Convênio Odontológico
- Convênio Farmácia
- Convênio Supermercado
- Auxílio Creche
- Seguro de Vida
- Clube de Campo
- Programa de Participação de Resultados (PPR)

**_
REQUISITOS:_**
- Ensino Superior (completo ou cursando) em Administração/ RH/ Psicologia ou áreas correlatas;
- Experiência comprovada nas áreas de Treinamento e Desenvolvimento;
- Vivência prévia na área de Varejo será considerado um diferencial.

**_
PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES:_**
- Apoiar na organização de integração de novos colaboradores, disseminando a cultura da empresa e boas práticas de trabalho, acompanhar a ambientação dos mesmos periodicamente, bem como participar das reuniões de discussão de melhoria da integração.
- Efetuar Levantamento de Necessidades de Treinamento, através de formulários ou outras ações para identificação e planejamento das ações de treinamento nas áreas da empresa.
- Organizar treinamentos aos colaboradores visando a capacitação técnica, atualização e desenvolvimento individual e coletivo, bem como capacitação por área.
- Dar assistência ao setor na analise anual e ou quando necessários dos conteúdos dos cursos, modificando e aprimorando se necessário, para atender as necessidades das diversas áreas da empresa x estratégia.
- Realizar o pré e pós-teste em todos os treinamentos realizados internamente, bem como avaliação de reação, visando medir a eficácia dos mesmos ou necessidade de reforço.
- Elaborar programas de sensibilização e conscientização na empresa, anualmente ou sempre que necessário.
- Organizar toda a logística dos treinamentos e eventos, através da viabilização de espaço, recursos audiovisuais, palestrantes, transporte e alimentação, com devida autorização do gestor, a fim de que as ações correspondentes ocorram em perfeita regularidade.
- Identificar e propor alternativas de treinamentos, cursos ou palestras, internas e/ou externas, a fim de adequá-las às necessidades da empresa e dos colaboradores.
- Requisitar e controlar o consumo de materiais para escritório, treinamento e coffe-break, sempre que necessário.



  • Sertãozinho, Brasil Netvagas Tempo inteiro

    ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOSNosso cliente busca um(a) profissional comprometido(a), com vontade de aprender e crescer na área de Recursos Humanos, para apoiar a equipe em atividades administrativas e operacionais de RH.RESPONSABILIDADES:Apoiar nos processos de recrutamento e seleção (divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de...


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  • Sertãozinho, Brasil ATK Construções e Services Tempo inteiro

    ATK - SERÃOZINHO CONTRATA - ASSISTENTE DE RH (FOCO DP)Atividades: admissão / eventos no E-social e suporte a demais processos de RH.**Requisitos**:ENSINO MÉDIO COMPLETOEXPERIENCIA NA FUNÇÃODISPONIBILIDADE DE VIAGEMTipo de vaga: Efetivo CLTPagamento: R$2.000,00 - R$2.100,00 por mês**Benefícios**:- Assistência odontológicaHorário de trabalho:- De...


  • Sertãozinho, Brasil Aços Agni Ltda Tempo inteiro

    **Responsabilidades**: - Auxiliar na divulgação de vagas e triagem de currículos; - Agendar entrevistas e acompanhar o processo seletivo; - Auxiliar na gestão de benefícios oferecidos aos colaboradores; - Auxiliar nos processos mensais de folha de pagamento, ou seja, levantamento das informações; - Acompanhar os contratos de experiência emitidos,...


  • Sertãozinho, Brasil Netvagas Tempo inteiro

    Estamos em um busca de um estagiário, que irá auxiliar o departamento de Recursos Humanos nas suas rotinas administrativas. Atividades: Atualizar e organizar planilhas, cadastros e arquivos do setor; Administração de beneficios dos colaboradores; Auxiliar na emissão, conferência e organização de documentos admissionais e demissionais; Suporte com a...


  • Sertãozinho, Brasil SE RECURSOS HUMANOS Tempo inteiro R$35.000 - R$45.000 por ano

    Informações da VagaEmpresa: SE RECURSOS HUMANOSLocalização: Sertãozinho - SPÁrea de Atuação: LaboratórioPrincipais Responsabilidades- Realizará treinamentos, mostrar seus domínios dos conhecimentos técnicos na área, inspecionar recebimento de insumo e matérias primas, verificar as conformidades de processos de controle da qualidade, analises de...


  • Sertãozinho, Brasil Jobbol Tempo inteiro R$35.000 - R$45.000 por ano

    Empresa de soluções tecnológicas admite Analista de Recursos Humanos em Sertãozinho (Zona Industrial).Responsabilidades:Recrutamento e seleção de talentos identificar e atrair profissionais qualificados para preencher as vagas na empresa, utilizando técnicas de recrutamento online, entrevistas e avaliações de candidatos. Gestão de benefícios...

  • Auxiliar de SIF Junior

    3 semanas atrás


    Sertãozinho, Brasil Dogma Recursos Humanos Tempo inteiro

    Responsabilidades:Realizar a inspeção visual de produtos de origem animal de acordo com as normas do SIF Auxiliar na verificação de documentação e registros de regularidades Realizar testes e análises de amostras Identificar não conformidades e reportar aos superiores Zelar pela limpeza e organização do ambiente de trabalho Habilidade de...

  • Assistente de Compras

    Há 21 horas


    Sertãozinho, Brasil Fortis Recursos Humanos Tempo inteiro R$24.000 - R$72.000 por ano

    Salário fixo: R$3.000,00 (registrado/CLT)Horário de trabalho: segunda a sexta-feira das 07:30h as 17:00h e aos sábados das 08:00h as 12:00hEmpresa: Locação de ferramentas industriaisMissãoUm assistente de compras apoia o setor de aquisições ao realizar pesquisas de mercado, cotar e comparar preços com fornecedores, emitir e acompanhar pedidos de...


  • Sertãozinho, Brasil Metta Soluções Elétricas Tempo inteiro

    Principais responsabilidades:Executar processos de recrutamento e seleção para diferentes áreas e níveis da empresa;Conduzir processos de integração de novos colaboradores;Apoiar na administração de cargos, salários e benefícios;Apoiar em rotinas de departamento pessoal em interface com a área responsável (admissão, folha, rescisão,...