Gerente de Filial

Na **DPaschoal**, acreditamos que são as pessoas que fazem a diferença. Mais do que experiência técnica, valorizamos **atitudes** que refletem nossa cultura**:Empoderamento, Foco no Cliente e Foco no Resultado**.

Aqui você encontra espaço para **aprender, crescer e transformar** junto com a gente. Valorizamos a **diversidade** e acreditamos que todas as pessoas são bem-vindas.
**Responsabilidades e atribuições**
- Fazer a gestão da equipe de toda a unidade para garantir o funcionamento da loja com qualidade e eficiência.
- Desenvolver os colaboradores por meio do acompanhamento diário, identificação de oportunidades de melhoria, reuniões e feedbacks.
- Aplicar as melhores práticas de gestão de pessoas no que tange a treinar, capacitar e desenvolver, ser agente motivador, recrutar as pessoas certas para os lugares certos, conscientizar a equipe e cliente quanto aos impactos no meio ambiente gerado por nossa atividade.
- Ser guardião do bom atendimento ao cliente, alinhado com os nossos princípios e valores. Garantir que a equipe esteja alinhada com a proposta de valor e atitude necessária para atender o nosso cliente.
- Manter alto nível de criticidade e cuidado na gestão completa da loja;
- Responsável por garantir o cumprimento das metas e realização do plano de ação
- Ser um gerador de negócios visando aumento de Market Share e identificar oportunidades de negócios, para o crescimento sustentável da empresa.
- Pesquisar e visitar os concorrentes e conhecer o mercado de atuação. Estar atento e informar a empresa sobre mudanças, inovações de mercado, prospecção de novos negócios e oportunidades com objetivo de buscar o desenvolvimento e crescimento da empresa.
- Controlar as despesas com austeridade, garantir a melhor rentabilidade com produtividade, fazer a gestão da operação, administrativa e comercial da unidade para a sustentabilidade financeira da unidade de negócio.
- Monitorar os KPI´s e envolver a equipe na conscrição das ações baseadas em plano de ação, monitorar, acompanhar e promover as melhorias na unidade.
- Garantir que as áreas administrativas, técnicas e de vendas cumpram com seus propósitos e processos para que haja o resultado sustentável.
- Ser responsável pela manutenção, conservação e cuidado com todos os ativos de sua unidade.

**Requisitos e qualificações**
- Ensino superior cursando ou completo em Administração, Marketing, Comunicação, Engenharia e cursos relacionados;
- Conhecimento de mercado e no segmento automotivo;
- Experiência em gestão de pessoas e área comercial;
- Conhecimento de indicadores e desdobramento para plano de ação;
- Conhecimento de Excel;
- Possuir CNH e Veículo próprio.

**Informações adicionais**
Valorizamos cada pessoa e, por isso, oferecemos benefícios que cuidam do **bem-estar**, apoiam o **desenvolvimento** e facilitam o **dia a dia** de nossos colaboradores e suas famílias:

- Convênio Médico
- Convênio Odontológico
- Vale Alimentação e Vale Refeição via iFood Benefícios
- Vale Transporte
- Sempre Presente - Cesta Natalidade, Assistência Viagem e Seguro de Vida
- Desconto nas Unidades DPaschoal
- Grêmio - parcerias e descontos em bem-estar, esporte, lazer e instituições de ensino
- Wellhub - acesso a academias, estúdios e experiências de bem-estar
- Desconto em veículos 0km
- Drive Pass - veículos por assinatura
- Conte Comigo - apoio de assistentes sociais, advogados, psicólogos e consultores financeiros
- Previdência Privada - após 1 ano de empresa
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR) - mediante atingimento de metas

Desde 2024, fazemos parte do grupo **Stellantis**, uma das maiores fabricantes de automóveis do mundo, o que fortalece nosso compromisso com **inovação, sustentabilidade e excelência**. Seguimos conectados ao propósito global da Stellantis e às nossas raízes, movidos por**:Paixão por Servir, Ética, Confiança, Qualidade e Inovação**.

Acompanhe nossas redes sociais e fique por dentro das nossas novidades